業種 |
情報処理
コンサルタント・専門コンサルタント/各種ビジネスサービス/印刷関連 |
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本社 |
大阪、東京
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コンサルティング営業職 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 221名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、在宅勤務可、海外で働ける、資格取得奨励金あり |
職種 | (1)【正社員】コンサルティング営業職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
既存のお客様への深耕営業、新規営業(海外法人の取引企業の日本法人ご紹介中心) |
応募資格 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
東京、愛知 備考:◆東京支社:東京都江東区木場 東京メトロ東西線「木場駅」から徒歩3分 ◆名古屋事業所:愛知県名古屋市東区 名古屋市営地下鉄東山「新栄町駅」から徒歩6分 ◆東京支社:東京都江東区木場 東京メトロ東西線「木場駅」から徒歩3分 |
勤務時間 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):8時間 備考:8:00~21:00の勤務刻限内での勤務となります。(コアタイム無し) |
採用ステップ&スケジュール | ▼リクナビよりエントリー
▼会社説明会への参加 オンラインにて随時開催中です。 エントリー後、ご希望の日程にてご予約ください。詳細はナビサイトにてご確認ください。 ▼適性検査 ▼一次面接 人事担当との面接になります。 対面(大阪支社もしくは東京支社)、もしくはオンラインにて実施いたします。 ▼二次面接 役員との面接になります。あなたの意欲や、キャリアプラン、今までのご経験をじっくりお聞かせください。 ▼最終面接 社長との面接です。社長とのお話を通して、会社の全体的な雰囲気や経営者の考え方などをより深くご理解いただき、相互理解を深めるオープンな機会としております。 ▼内定 皆さんと一緒に働ける日を、楽しみにしています! |
提出書類 | 履歴書(一次面接の前にご提出いただきます)
成績証明書・卒業(見込み)証明書(ご入社までにご提出いただきます) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 月給:213,800円以上 ※基本給:213,800円 |
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手当 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
・食事手当補助:500円/日 ・通勤手当/全額支給 ・時間外手当/全額支給 ・資格取得奨励金 └ITパスポート:5万円 └簿記2級:20万円 └TOEIC 700点以上:25万円 など |
昇給 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
年2回 備考:6月、11月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】コンサルティング営業職
完全週休2日制(土日祝) ※ただし、祝日のある週は土曜出社の場合あり ・有給休暇:入社半年後に10日付与 ・休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 年間休日:120日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他: ・社員旅行 ・食堂設置(堺本社) ・各種予防接種 ・健康診断 ・資格取得手当 ・書籍購入手当 ・ビジネススキル講座受講支援 ・IT研修受講支援 など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】コンサルティング営業職 期間:6か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:55.5%
3年以内女性採用割合:44.5% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:・導入研修(4月~6月)
・フォローアップ研修(9月) ・若手社員向け研修 |
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自己啓発支援 | あり:■資格取得奨励金制度
100種類近い資格に対して、2万円~50万円の資格取得奨励金を設定 (対象資格例) ・TOEIC 600点以上/20万円、900点以上/40万円 ・MOS各種/3万円 ・ITパスポート/5万円 ・DTPエキスパート/10万円など ■各種講習会、研修への参加費用会社負担 ・GLOBISビジネススクール/研修費全額負担 ・TechAcademy/講習料全額負担 ・その他業務に関連するセミナー・講習等 ■書籍購入費用会社負担 ・資格取得や研修に関する書籍 ・その他業務に関連する書籍 (電子書籍含む) 資格取得、外部研修参加に基づく昇給制度も導入しております。 |
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メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 17.5時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。