業種 |
陸運(観光バス・バス・タクシー)
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本社 |
広島
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大卒 : 総合職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 154名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
多角的に人の移動をサポートするお仕事を担っていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
広島 備考:広島市 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:40 備考:休憩時間12:00~13:00 ※広島交通株式会社へ出向の場合、営業所勤務の場合は5:00~26:00の間でシフト勤務(3勤1休制宿日直勤務あり) ※ 広交本社勤務 9:00~17:40 広島交通本社勤務 9:00~17:40 広交観光本社勤務 9:50~18:30 広交観光営業所勤務 9:00~17:40 |
採用ステップ&スケジュール | 会社説明会にエントリー・参加
▼ 応募 ※履歴書(写真貼付)・卒業見込証明・成績証明書を提出ください ※履歴書以外は発行ができ次第で結構です ▼ 筆記試験(適性検査) ▼ 一次面接 ▼ 最終面接 ▼ 内定!おめでとうございます。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
応募資格補足説明 | ■普通自動車運転免許(AT限定可) |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 月給:215,000円 ※基本給:190,000円 備考:固定残業時間: 17時間分(25,000円) 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
業務手当、通勤手当、時間外手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:7月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
会社カレンダーに基づく(日祝、隔週の土曜日) 年間休日:107日 ※広島営業所勤務/年間休日91日(3勤1休制) 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度、育児休業制度、広交グループ優遇制度【日産車購入料金割引制度(二親等まで)、車検・点検・その他メンテナンス料金割引制度、広交路線バス優待乗車(本人)】、慶弔休暇、インフルエンザ予防接種補助金支給制度、新入社員住宅手当支給制度 入社後10年間(8年目まで:月額30,000円、9年目:20,000円、10年目:10,000円)※別途支度金あり ※当社規定に基づき実家からの通勤が困難な新入社員が対象 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:入社後3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年10月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:60.0%
3年以内女性採用割合:40.0% |
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平均勤続年数 | 15.8年(2023年3月31日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 44.9歳(2023年3月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、階層別研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:広島交通出向の場合、業務に必要な運行管理者、危険物取扱者(乙種第4類)、第一種衛生管理者の取得支援がございます。
広交観光出向の場合、上記に加えて国内、総合旅行業務取扱管理者の取得支援がございます。 |
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メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2023年3月31日時点)
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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試用期間 | あり(入社後3か月)
条件は本採用と変更なし |
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CSR活動 | ■バスの乗り方教室:広島交通ではバス路線近隣の小学校や幼稚園のこどもたちを対象に、バスの乗り方教室を開催しています。
■職場体験受け入れ:広島交通や新生サービスセンターでは、近隣の中学生の職場体験の受け入れをしています。 ■献血活動:1年に2回、広交本社ビルで献血車による献血を実施しています。主にビルで勤務している従業員が献血に参加しています。 |
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。