阪和工材株式会社
ハンワコウザイ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
商社(金属)
非鉄金属/金属製品
本社
大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒/基幹職(総合職) 11~15名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 208名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月22日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒/基幹職(総合職)

採用人数 今年度予定 11~15名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、在宅勤務可、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

★人と人との出会いから自らが成長できる★

「就活」は、人と人との出会いの場であり、
自らが成長できる場でもあります。
ひとつひとつの出会いを大切にし、
自らが成長できるステージを追い求めてください。
みなさんとお会いできる日を楽しみにしています!

<こんな方をお待ちしています!>
◆一度決めたことは結果がでるまで粘り強く取り組める方
◆世代を問わず、いろんな方と話すことが好きな方
◆困難な課題にぶつかっても、あきらめず、まず可能性を探せる方
◆好奇心、チャレンジ精神が旺盛な方

募集概要

職種 (1)【正社員】基幹職(総合職)
仕事内容 (1)【正社員】基幹職(総合職)
〇営業
〇人事・総務
〇財務・経理
〇審査・法務
〇システム
〇工程管理
応募資格 (1)【正社員】基幹職(総合職)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】基幹職(総合職)
 岩手、栃木、埼玉、千葉、東京、神奈川、富山、静岡、愛知、滋賀、大阪、兵庫、岡山、広島、愛媛
勤務時間 (1)【正社員】基幹職(総合職)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:45(休憩:1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー

会社説明会(対面/WEBにて実施)

1次面接(個別/グループ)

適性検査

2次面接(個別)

最終面接(個別)

内々定

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】基幹職(総合職)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:250,000円

 備考:〇新卒入社1年目のモデル年収
413万円
※住宅費控除含

〇新卒入社1年目のモデル月収
【支給項目】
基本給:250,000円
時間外手当(10時間の場合):20,000円 ※実働時間に応じて支給
総支給:270,000円

【控除項目】
住宅費:9,000円 ※家賃料90,000円の物件を選んだ場合(1割本人負担)
その他社会保険料等

【その他】
賞与:年2回(7月12月)
756,000円/回 ※前年度実績7.2ヶ月~7.4ヶ月
手当 (1)【正社員】基幹職(総合職)

 通勤交通費全額支給 時間外手当支給
昇給 (1)【正社員】基幹職(総合職)
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】基幹職(総合職)
 年2回
 備考:7月・12月
前年度実績:年間7.2~7.4カ月
休日・休暇 (1)【正社員】基幹職(総合職)
 週休2日制(土日)
祝祭日
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇
年次有給休暇(初年度入社時10日、最高40日)
私傷病休暇(最高40日)
慶弔休暇
育児・介護休暇
リフレッシュ休暇など
 年間休日:124日
 有給休暇:10日
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:定期健康診断
住宅融資制度
従業員持株会制度
独身・社宅寮制度(家賃料9割会社負担・総合職のみ)
退職金制度
慶弔見舞金制度
福利厚生施設・サービス優待制度(ベネフィット・ステーション)
インフルエンザ予防接種
社宅制度について:〇借り上げ寮
配属先へ通いやすい物件を会社名義で契約し、入居して頂きます。
※現住所が近い場合は入居無しでも大丈夫です。

〇個人負担額
独身寮:会社9割負担
社宅(既婚者の場合):会社7割負担

〇支度金について
入居の支度金として120,000円支給いたします。
※入居後、翌月給料日に支給
試用期間 ■期間
(1)【正社員】基幹職(総合職)
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 5人 0人 100.0%
2022年度 7人 0人 100.0%
2021年度 5人 0人 100.0%
(2024年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 8人 2人
2023年度 3人 2人
2022年度 5人 2人
3年以内男性採用割合:72.7%
3年以内女性採用割合:27.3%
平均勤続年数 13.1年(2024年4月1日時点)
平均年齢 41.0歳(2024年4月1日時点)
研修 あり:内定者研修
新入社員研修
新入社員フォロー研修
中堅社員研修
新任リーダー研修
新任管理職研修
次期幹部研修
新任ライン長研修
幹部研修
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:ステンレス販売技師検定取得の推奨/研修・受験参加
月平均所定外労働時間 17.3時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.9日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人9人
取得対象者数 8人9人
育休取得率 25.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、青山学院大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪体育大学、大手前大学、岡山大学、岡山県立大学、香川大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学園大学、京都大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、國學院大學、駒澤大学、滋賀大学、四天王寺大学、島根大学、城西大学、城西国際大学、上武大学、摂南大学、専修大学、大東文化大学、拓殖大学、千葉商科大学、中央大学、帝京大学、帝塚山大学、東海大学、東京経済大学、同志社大学、同志社女子大学、東北大学、東洋大学、獨協大学、富山国際大学、日本大学、日本文化大学、阪南大学、一橋大学、姫路獨協大学、兵庫県立大学、広島経済大学、福岡大学、富士大学、文教大学、法政大学、武庫川女子大学、明治大学、山形大学、山口大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
栃木、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

阪和工材株式会社 大阪本社
人事総務部 新卒採用担当係

〒532-0004
大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-24 新大阪第3ドイビル4F
TEL:06-6392-3031
FAX:06-6391-8594

掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。