介護士(大卒) | 1~5名 |
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児童指導員・保育士・社会福祉士等 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 18名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月18万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、海外で働ける、家族手当あり、異動希望を申請できる |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし |
職種 | (1)【正社員】介護士 |
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仕事内容 | (1)【正社員】介護士
介護業務 |
応募資格 | (1)【正社員】介護士
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】介護士
静岡 備考: 特別養護老人ホーム 久能の里 大谷久能地域包括支援センター 特別養護老人ホーム蜂ヶ谷園 小規模多機能ホームおきつのつどい・グループホームおきつの家 グループホーム まつばらの家 小規模多機能ホーム みどりの家 小規模多機能ホームケアホームかのん 児童発達支援・放課後等デイサービス あおい西草深 デイサービスセンター竜南・ケアプランセンター竜南 ケアサービス 青葉・城北地域包括支援センター |
勤務時間 | (1)【正社員】介護士
【シフト制】 実働時間(1日):8時間~8時間 備考:1:7:00~16:00 2:12:00~21:00 3:21:00~7:00 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】介護士
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:168,600円~250,000円 高専/大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:180,600円~260,000円 |
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手当 | (1)【正社員】介護士
・介護福祉士手当:15,000円 ・配偶者手当:16,000円 ・扶養手当:1,000~20,000円 ・住宅手当:2,000~23,000円 ・夜勤手当:4,500~6,000/回 ・シングルマザー応援手当 ・子育てママ応援手当 ・エルダーケアアシスタント ・確定拠出年金 ※退職金制度あり:勤続1年以上 |
昇給 | (1)【正社員】介護士
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】介護士
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】介護士
週休2日制(年間休日108日) 年間休日:108日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生、社内制度:年次有給、産前産後、慶弔、特別、生理 、育児休業、介護休業 雇用、労災、健康、厚生 (社会保険完備) マイカー通勤OK |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】介護士 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:介護技術 | ||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2021年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | ― |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。