サンスターグループ(サンスター技研株式会社/サンスター株式会社)
サンスターグループ

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サンスターグループ(サンスター技研株式会社/サンスター株式会社)

化学/接着剤・日用品・化粧品・健康食品の開発・製造・販売
  • 会員制ページ
  • グループ募集
  • 正社員
業種
化学
建設/自動車/総合電機(電気・電子機器)/その他製造
本社
大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒・消費財営業職 1~5名
大学院卒・生産財生産技術職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1397名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年10月30日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒・消費財営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月32万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    5月上旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり

大学院卒・生産財生産技術職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月36万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月下旬
  • 内々定
    5月中旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

<応募資格>
【各社・各職種共通】
[1]または[2]に該当し、
2024年10月/2025年4月1日/2025年10月1日のいずれかに入社いただける方
[1]2025年3月に高専・大学・大学院(修士・博士)を卒業・修了見込みの方
[2]2025年3月時点において、高専・大学・大学院(修士・博士)を卒業・修了後2年以内の方

【サンスター株式会社】
■消費財研究開発職
・理系学部・学科の方が対象です
※特に薬剤師の資格取得見込みの方を歓迎
※口腔科学、臨床学、界面化学、高分子化学、有機化学、生物科学、生化学、微生物学、細菌学、農学、薬理学、栄養学、病理学、材料力学、化学工学、微生物学、電気・機械工学、デザイン工学、工業デザイン、システム工学、感性工学、統計学、統計解析、データ解析、LC/MS/MS解析などを専攻している方を歓迎

■消費財生産技術職
・理系学部・学科の方が対象です
※設備コースでは、特に機械・電気電子系の専攻の方を歓迎
 技術コースでは、特に化学工学など化学系の専攻の方を歓迎

■消費財営業職
・文理不問(全学部・全学科の方が対象です)

■消費財マーケティング職
・文理不問(全学部・全学科の方が対象です)

【サンスター技研株式会社】
■生産財研究開発職
・理系学部・学科の方が対象です
※特に有機化学、物質工学、高分子化学、分析化学などを専攻の方を歓迎します

■生産財生産技術職
・理系学部・学科の方が対象です
※特に化学工学、機械工学、電気電子工学、ロボット工学、高分子化学などの専攻の方を歓迎

■生産財営業職
・文理不問(全学部・全学科の方が対象です)
※特に建築・機械・化学系の専攻の方を歓迎

<求める人物像>
私たちは、「前人未踏のフィールドを自ら開拓し、世界の仲間と夢を実現する人」を必要としています。
道なき道を自ら開拓するチャレンジ精神を持ち、豊かな創造力で夢の実現に向けて、仲間と協働しながら進んでいく、そのような人を求めています。
〇サンスターの求める人材のキーワード
「グローバル志向」「自律性」「創造力」「チームワーク」

健康の増進と生活文化の向上に奉仕できる製品・サービスを提供するサンスターグループで、世界の人々の健康で快適な生活に貢献しませんか?

募集概要

職種 【サンスター株式会社】
■消費財研究開発職
オーラルケア製剤開発、食品製剤開発、医薬品製剤開発、スキンヘアケア製剤開発、AI、システム開発、歯ブラシなどの成形品開発、オーラルケア有効性評価・素材開発、食品有効性評価・素材開発、スキンヘアケア有効性評価・素材開発、ビックデータ解析、分析技術確立などを担当いただきます。

■消費財生産技術職
グループグローバルで展開するオーラルケア製品、ヘアケア製品、スキンケア製品、食品などの製造において、国内工場をはじめ、海外生産拠点や外部協力会社と連携し、生産部門の中核として業務を行います。

設備担当者には、設備計画の立案・実施、機械・制御設計、製作加工、ユーティリティー管理(電気・ガス・水の管理、削減の提案など)などのプラントエンジニアリングを担当いただきます。

技術開発担当者には、新製品の量産適性確認と生産立ち上げ、既存製品の品質改善、コストダウンの検討、新規製造プロセス開発などを担当いただきます。

パッケージ担当者においては、新容器開発をはじめ、容器設計~包装プロセス技術開発までのパッケージに関連する総合的な業務を担当いただきます。

品質管理担当者にはグローバルで展開する製品の品質を担保するため、製品、原料、資材、製造プロセスに対しての品質評価やその評価技術の開発、また原料、資材などの取引先に対する品質適正性の監査、国内外の行政当局などからの査察対応を担当していただきます。

■消費財営業職
国内営業には量販店、生協、卸店などを担当する「リテール営業」、通信販売ビジネスを担当する「ダイレクト営業」、美容院、ホテルなどの専門ルートで製品を販売する「プロフェッショナル営業」、病院、歯科医院向けの製品を販売する「医科歯科営業」があります。
「アジア営業」担当者にはアジア諸国への直接営業・代理店営業・Eコマース事業を担当いただきます。

■消費財マーケティング職
市場・顧客調査に基づくマーケティング戦略の立案、新商品の企画開発、オンライン・オフラインを活用したコミュニケーション開発など、幅広い業務を通じて、マーケティングの専門性を高めていただきます。

【サンスター技研株式会社】
■生産財研究開発職
自動車、建築用の接着剤、シーリング材、および電気、電子用接着剤などの開発を担当いただきます。具体的には特許、文献調査/原料・メーカーとの協議(情報収集、技術ヒアリング・報告)/小スケール配合/ポリマー合成検討/物性・耐久実験/量産移管/市場評価などを行います。

■生産財生産技術職
接着剤・シーリング材に関するプロセス開発、国内および海外関連工場での生産技術業務、製造設備の開発設計、生産の立上げや改善などを担当いただきます。

■生産財営業職
自動車、建築用の接着剤、シーリング材、および電気、電子用接着剤などのケミカル事業において自動車メーカー、ハウスメーカー、工務店などを訪問し、顧客ニーズのヒアリング、需要開拓、販売、納品、実績管理などを担当いただきます。
勤務地 <各社・各職種共通>
本社、または全国各地の事業所・支店・営業所、研究所、工場または海外勤務となります。

《国内の場合》
北海道、宮城、東京、山梨、愛知、大阪、兵庫、徳島、広島、福岡など

※一部職種ではテレワーク制度を導入しています
勤務時間 <各社・各職種共通>
所定労働時間:8時間
(例)9:00~17:45/8:30~17:25など

※一部職種ではコアタイム無しのフルフレックスタイム制を導入
選考ステップ <各社・各職種共通>
まずは、リクナビよりエントリーしてください。
エントリー後、マイページより今後の選考ステップをご案内いたします。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 【サンスター株式会社】
■消費財研究開発職
高専卒:月給280,000円
大卒(4年制):月給340,000円
大卒(6年制):月給360,000円
院了(修士):月給360,000円
院了(博士):月給380,000円

■消費財生産技術職
高専卒:月給280,000円
大卒(4年制):月給340,000円
大卒(6年制):月給380,000円
院了(修士):月給360,000円
院了(博士):月給380,000円

■消費財営業職(一部営業職)
大卒(4年制):月給320,000円(300,000円)
院了(修士):月給350,000円(330,000円)

■消費財マーケティング職
大卒(4年制):月給300,000円
院了(修士):月給330,000円

【サンスター技研株式会社】
■生産財研究開発職
高専卒:月給280,000円
大卒(4年制):月給340,000円
大卒(6年制):月給380,000円
院了(修士):月給360,000円
院了(博士):月給380,000円

■生産財生産技術職
高専卒:月給280,000円
大卒(4年制):月給340,000円
大卒(6年制):月給380,000円
院了(修士):月給360,000円
院了(博士):月給380,000円

■生産財営業職
大卒(4年制):月給320,000円
院了(修士):月給350,000円
諸手当 <各社・各職種共通>
時間外手当(全額支給)
通勤手当(自宅から事業所までの実費分支給/テレワーク対象者は通勤手当の支給はありません)
地域手当
東京勤務手当
単身赴任手当
各種祝い金(結婚、出産、子女入学・卒業、住宅取得など)
昇給 <各社・各職種共通>
年1回(3月)
賞与 <各社・各職種共通>
年1回(3月)
休日休暇 <各社・各職種共通>
完全週休2日制(土日)、祝日
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
育児休業
保険 <各社・各職種共通>
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 <各社・各職種共通>
財形貯蓄制度(奨励金制度あり)
退職金制度
確定拠出年金制度
団体生命保険加入
ベネフィットワン提携
通信教育講座受講料補助
資格検定受験料補助
TOEIC(R)受験料補助
試用期間 <各社・各職種共通>
あり(3ヶ月)
※試用期間中と本採用時の労働条件の相違はありません
教育・研修制度 <各社・各職種共通>
新人研修をはじめとする、階層別研修、マネジメント研修、D&Iワークショップ、サンスターカレッジ(社内講義)、自立学習支援システムe-ラーニング、海外トレーニー制度など

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 16人 18人
2022年度 17人 10人
2021年度 19人 14人
3年以内男性採用割合:55.3%
3年以内女性採用割合:44.7%
平均勤続年数 19.3年(2022年12月時点)
平均年齢 44.4歳(2022年12月時点)
研修 あり:新人研修、階層別研修、マネジメント研修
自己啓発支援
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.7時間(2022年度実績)
※グループ平均
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2022年度実績)
※グループ平均
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 7.1%
管理職 13.4%
(2022年12月時点)
※グループ平均

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系
主な勤務地
北海道、宮城、東京、山梨、愛知、大阪、兵庫、広島、徳島、福岡
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

サンスターグループ人事部
〒569-0806
大阪府高槻市明田町7-1
TEL:072-669-7173
E-mail:saiyo@jp.sunstar.com

※サンスター株式会社とサンスター技研株式会社は「サンスターグループ」としてグループ合同で採用活動を行います。
※問い合わせ・エントリーの受付は「サンスターグループ人事部」で行います。
※エントリー情報は、すべての募集会社間で共有します。
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年10月30日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。