株式会社ミナシア

お客様に素敵な笑顔、最高のサービスを提供するには、まず働くスタッフが幸せであること。これが当社の創業からの強い思いです。創業以来、お客様に快適な空間と、その土地に根差した「食」や「文化」をご提供するホテル、レストラン事業を手掛けてまいりました。「食」と「泊」のコラボレーションという、他社にはない独自の発想「食泊ホテル」をさらに進化させながら事業を展開しています。今後も拡大を続けながら、お客様に必要とされる場所に、必要とされるサービスを展開していきたい。そしてそこで働く社員とその家族も幸せを感じられる環境を創り、その充実感をお客様へのサービスに反映させていくことが、当社の目指すべき場所です。

「ホテルの会社に入ったらずっとホテルで仕事をする」と思っていませんか？もちろんそれも正しい選択肢です。現場で接客を学び、いずれは支配人へと成長していくことは、ホテルスタッフとしてあるべき形です。しかし当社ではその形に留まらず、自分が描いたキャリアプランの実現が可能です。現場経験を活かして、いずれは本社で企画の仕事がしたい・接客で得たスキルを通して、社員教育に携わりたい・広報として多くの人に知っていただきたい・・・出産後のキャリアチェンジや時短勤務など、自分の生活状況に合わせて、様々な未来を描けるのが当社の特徴です。そして結果としてそれが高い定着率にも繋がっています。

これが私たちの大切にする考え方です。「ビジネスホテルにはビジネスのお客様のみ来店される」というのは昔の話。現在では様々な利用目的のお客様が来館されます。そんな多くのお客様に、自分の個性を活かしてまずはお声がけしてみてください。外国の方であれば語学が苦手でも構いません。まず一歩を踏み出すことで、見える世界は変わってきます。新人のうちはなかなか新しいことに不安を覚えることもあると思います。それを恐れずたくさん挑戦して、たくさん失敗してください。それをフォローする先輩、仲間が当社にはたくさんいます。ぜひ自身の感性を信じて様々な挑戦をしてみてください。