業種 |
医療関連・医療機関
福祉・介護/食品 |
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本社 |
愛媛
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残り採用予定数 |
7名(更新日:2024/07/24)
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専門職(栄養士・管理栄養士) | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 62名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)(2)【正社員】専門職(栄養士) |
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仕事内容 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)(2)【正社員】専門職(栄養士)
愛媛・高知県内の病院・介護施設での栄養指導や献立作成、衛生管理などを行います。 将来は管理業務や本部勤務となる可能性もあります。 |
応募資格 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) (2)【正社員】専門職(栄養士) 短大/大学 卒業見込みの方 短大/大学 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)(2)【正社員】専門職(栄養士)
愛媛、高知 備考:【愛媛県】中予全域・宇和島市・八幡浜市 【高知県】高知市周辺 ※希望する地域へ配属が可能です。 |
勤務時間 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)(2)【正社員】専門職(栄養士)
【変形労働時間制】 総労働時間(1ヶ月):40時間~40時間 備考:※勤務時間帯は配属先のシフトによります。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
採用ステップ&スケジュール | 詳細はHPをご確認ください。
■会社説明会(Web・対面で実施予定) ・空いた時間を利用して、まずは気軽にご参加ください。 ↓ ■1次選考(筆記試験) ・リモート参加も可能です。 ・実施内容の詳細は会社説明会でご案内します。 ↓ ■2次選考(担当者面接) ・リモート または 対面 ・個人面接 ・担当者2~3名、面接時間30分程度 ・希望勤務地なども確認します。 ↓ ■最終選考(役員面接) ・場所:四国医療サービス(株)松山本社 愛媛県松山市久万ノ台1195番地 ・対面形式で実施予定です。 ↓ ■内定 ■提出書類 ● 以下、一例です ● 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、資格取得見込証明書 ※証明書関連については、長期休暇などに伴って大学で発行できない場合、後日提出でもかまいません。 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
給与 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:205,000円(一律手当含む) ※基本給:185,000円 (2)【正社員】専門職(栄養士) 短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給:185,000円(一律手当含む) ※基本給:170,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:200,000円(一律手当含む) ※基本給:185,000円 |
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手当 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律管理栄養士手当:20,000円(固定給に含む) 通勤手当(上限5万円/ヵ月) 残業手当 家族手当(月額)/配偶者・子1人につき5,000円 (2)【正社員】専門職(栄養士) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律栄養士手当:15,000円(固定給に含む) 通勤手当(上限5万円/ヵ月) 残業手当 家族手当(月額)/配偶者・子1人につき5,000円 |
昇給 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)(2)【正社員】専門職(栄養士)
年1回 備考:6月 |
賞与 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)(2)【正社員】専門職(栄養士)
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】専門職(管理栄養士)(2)【正社員】専門職(栄養士)
週休2日制(年間休日107日) 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:お祝い制度として特別休暇付与あり |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:結婚・出産などのお祝い制度(特別休暇付与やお祝い金支給など) 社員割引販売制度(食品、消耗品など) 定期健康診断(年1回) 退職金制度(勤続10年以上) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】専門職(管理栄養士)(2)【正社員】専門職(栄養士) 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:40.0%
3年以内女性採用割合:60.0% |
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平均勤続年数 | 10.0年(2023年12月1日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修、フォローアップ研修、基礎研修、初任者研修、指導職研修、管理職研修、部署内研修 | ||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | あり:新卒で入社された方を支えるため、専任の若手社員や管理職が付いて、仕事上の悩みやキャリア形成の相談に応じています。 | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.4時間(2022年度実績)
ワークライフバランス確立を目指して、残業時間の削減に取り組んでいます。
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有給休暇の平均取得日数 | 11.4日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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採用活動について | 【説明会】
7/30 15:30~ 【選考会】 8/8、8/16 14:00~ 実施予定です。 詳細はHPの採用情報からご確認ください。 https://shikoku-ms.jp/ |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。