業種 |
商社(自動車・輸送機器)
専門店(自動車関連)/自動車 |
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本社 |
東京
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営業職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 76名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書 |
職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職
【ボルボ・アルファ ロメオの販売業務】 江東区・葛飾区のショールームいずれかで、お客様への提案を通して新車や中古車の販売を行う仕事です。 (2)【正社員】事務系一般職 自動車登録関連業務/店舗演出、イベント企画/営業職・整備職のサポート/事務業務/ショールーム受付、接客業務 |
応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職
東京 備考: ボルボ・カー 豊洲:東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア ボルボ・セレクト豊洲/サービスショップ:東京都江東区東雲2-12-47 墨田サービスショップ:東京都墨田区横川2-12-6 アルファ ロメオ 葛飾:東京都葛飾区奥戸7丁目15番11号 アルファ ロメオ 葛飾/サービスセンター:東京都葛飾区奥戸8-25-2 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職
【変形労働時間制】 実働時間(1日):7時間30分~7時間30分 勤務時間帯目安:9:00~19:00 備考:休憩時間:90分 1)9:00~18:00 2)10:00~19:00 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:210,000円(一律手当含む) ※基本給:202,000円 大学 卒業見込みの方 月給:225,000円(一律手当含む) ※基本給:217,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職
通勤手当実費支給(上限あり、月額35,000円まで) |
昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職
備考:昇給あり(新規学卒者のベースアップ込みの前年度実績 10,000円) |
賞与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職
備考:賞与あり 新規学卒者の前年度実績:1ヶ月分 一般労働者の前年度実績:2ヶ月分 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職
週休二日制(火、水、その他)、会社カレンダーによる 年間休日:115日 有給休暇:10日 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:財形貯蓄・退職金共済加入・退職金制度あり(勤続3年以上) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】事務系一般職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||
平均勤続年数 | 9.5年(2023年時点) | ||||||||||
平均年齢 | 40.6歳(2023年時点) | ||||||||||
研修 | あり:メーカーや外部機関による新入社員研修
技術トレーニング、キャリアアップ研修等 |
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自己啓発支援 | あり:会社が認めた能力開発、資格取得費用の全額補助 | ||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:入社後、社長・店長によるキャリア等に関する相談実施 | ||||||||||
社内検定等の制度 | あり:メーカー技術認定制度 | ||||||||||
月平均所定外労働時間 | 4.4時間(2022年度実績) | ||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 8.8日(2022年度実績) | ||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年時点)
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受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
喫煙専用室設置
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【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接」画面から
ご予約いただいた方に順次URLをご案内いたします。 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。