プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
カーライフアドバイザー | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 49名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】営業職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職
お客さまの多様なニーズにお応えし、豊かなカーライフを提案します。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業職
福島 備考:福島市・郡山市・白河市・須賀川市・会津若松市・いわき市・南相馬市・相馬市・安達郡 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:20~18:00(休憩:1時間20分) |
採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 面接・筆記試験(一般教養・ 適性検査 ) ▼ 内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:190,000円 ※基本給:190,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業職
業績手当、損害保険手数料、各種紹介手数料 通勤手当・家族手当・資格手当・役職手当・時間外手当 他 |
昇給 | (1)【正社員】営業職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】営業職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職
週休制(水曜)定休日他 個人カレンダーにより取得 年間休日:111日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:記念日休暇・特別休暇・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇 年間休日:111日(2022年度実績) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職 期間:6か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:81.5%
3年以内女性採用割合:18.5% |
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平均勤続年数 | 21.2年(2022年3月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 32.5歳(2022年4月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:全新入社員に対し、毎月1回の職種別研修会を1年間実施。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:日産販売士・日産販整備資格取得の研修あり。 | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:全新入社員に対し、配属店舗の同職種の先輩社員(ブラザー)が6ヶ月間、マンツーマンで日々の仕事を支援します。 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:毎年1回今後のキャリアに関して上司との面談があります。 | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:日産販売士・日産整備士 | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 18.7時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 8.9日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2022年時点)
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受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
指定場所以外禁煙。
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。