総合職 | 6~10名 |
---|---|
一般職 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 247名 |
---|
採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月19万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし |
職種 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】総合職
「人材不足」を解決するため、ヒアリングからサービス提案契約を結ぶ「新規営業」と契約締結後、求める人材のヒアリングから、求人原稿の作成、マッチングそして採用後のフォローを行う「営業管理」を担当します。 (2)【正社員】一般職 支店では営業職が存分に営業活動に集中できるよう書類作成や求人広告のとりまとめ、事務手続きなどを担当していただきます。本社の各部門ではデータ入力や書類作成などを行います。 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職
大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職
大阪、兵庫 備考:本社/大阪府枚方市上島町12-20 北大阪支店/大阪府茨木市別院町5-7 南大阪支店/大阪府大阪市天王寺区堀越町13-18 阪神支店/兵庫県尼崎市南塚口町2-15-1 神戸支店/兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 兵庫支店/兵庫県姫路市東延末1-4 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■会社説明会 オンラインにて実施(参加用URLは前日にリクナビメッセージにて送付) ↓ ■書類選考(一般職のみ) ↓ ■1次面接(個人面接、60分) 場所:株式会社トーコー本社 (大阪府枚方市上島町12-20 京阪牧野駅から徒歩10分) 持参物:大学所定履歴書(写真付き)、筆記用具 ↓ ■筆記試験(一次面接と同日に行います) ↓ ■2次面接(個人面接、60分) 場所:株式会社トーコー本社 (大阪府枚方市上島町12-20 京阪牧野駅から徒歩10分) ↓ ■人事面談 今までの選考のフィードバックをさせていただきます。 次の最終面接に向けての対策も一緒にさせていただきます。 ↓ ■最終面接(個人面接、60分) 場所:株式会社トーコー本社 (大阪府枚方市上島町12-20 京阪牧野駅から徒歩10分) ↓ ■内定 ※ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。 ※最短で1か月、最長でも1.5か月で内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 月給:237,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:45,000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】一般職 大学 卒業見込みの方 月給:192,000円 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職
通勤交通費 残業手当(全額支給) 住宅手当 役職手当 家族手当 出張手当 |
昇給 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職
年1回 備考:6月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職
完全週休2日制(土日)、祝日 年間休日:125日 有給休暇:10日~40日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:定期健康診断 時短勤務制度 退職金制度(勤続3年以上) 制服貸与(一般職のみ) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】一般職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:研修2ヶ月半 ※労働条件の変更なし (2)【正社員】一般職 期間:研修20日間 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年10月時点)
|
||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:33.3%
3年以内女性採用割合:66.7% |
||||||||||||||||
平均勤続年数 | 9.6年(2023年10月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:・新入社員研修(総合職:2か月半、一般職:20日間)
・OJT ・入社半年研修 ・職種別研修(法務・安全衛生業務担当者向け) ・職位別研修(職位・役職による) ・各業務ごとの研修(年末調整等) ・内定者研修(内定式後複数回実施) |
||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2022年度実績)
一般職は残業なし
|
||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
|
||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
---|
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。