住友商事フィナンシャルマネジメント株式会社
スミトモショウジフィナンシャルマネジメント

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
商社(総合)
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒アソシエイト職 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 24名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒アソシエイト職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
    締切 3月
  • 説明会
    随時
  • 面接
    3月
  • 内々定
    4月中旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、在宅勤務可、英語を使う機会あり

募集要項

募集概要

職種 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
仕事内容 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
正確・確実な経理・財務業務の遂行と管掌(企業会計業務全般、月次・年次決算業務、外国・内国為替業務)、営業等へのコンサルテーション・サポート、的確な牽制・アドバイス、各種照会事項への対応 等
応募資格 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 東京、海外
 備考:東京本社(初期配属)
勤務時間 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間15分
 フレキシブルタイム1:5:00~22:00
採用ステップ&スケジュール 当社はグループ募集を行っております。プレエントリーはこちらからお願いします。
https://job.rikunabi.com/2025/company/r922400075

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:236,000円(一律手当含む)
  ※基本給:211,000円
手当 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律地域手当:25,000円(固定給に含む)

 *通勤手当(非課税限度枠まで)
*時間外勤務手当
*住宅手当(20,000円/月,支給要件あり)
*在宅勤務手当
昇給 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 年1回
 備考:※当社規程による
賞与 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 年2回
 備考:6、12月
休日・休暇 (1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:122日
 有給休暇:16日
 ※年次有給休暇一律20日付与(初年度16日付与)
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】●経理、財務の専門職 大卒アソシエイト職
 期間:1年間(OJT、Off-JT)
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 5人 8人
2022年度 3人 17人
2021年度 2人 10人
3年以内男性採用割合:22.2%
3年以内女性採用割合:77.8%
※2023年度はアソシエイト職のみの採用を実施。
※2022年度はアソシエイト職・スタッフ職の採用を実施。内訳は以下の通り。
アソシエイト職:男性採用者数3名、女性採用者数2名
スタッフ職:男性採用者数0名、女性採用者数15名
※2021年度はスタッフ職のみの採用を実施。
平均勤続年数
平均年齢 37.0歳(2023年4月1日時点)
研修 あり:*入社時研修、フォローアップ研修
*経理・財務実務研修(入門・1年目向け・実務担当者向け)
*部内研修
*メンタルヘルス研修
*スキル系研修
*外部研修(住商ビジネスカレッジ)
*語学研修
*階層別研修
*ビジネススクール派遣制度
*会計大学院派遣制度
*キャリアデザイン研修
自己啓発支援 あり:自己啓発補助制度。簿記1・2級や税理士など業務に関連する資格を取るための費用を一部会社が補助する(条件付きで年間5万円まで)制度があります。
メンター制度 あり:指導員制度:配属部署の先輩社員1名が、指導員として入社後1年間を通して社会人の基本マナーから実際の業務までを1つ1つ丁寧に指導してくれます。
内定者アドバイザー制度:入社1-2年目の社員が内定者につき、内定~入社までの期間、相談や質問に応じ内定者をサポートします。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 16.8日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし7人
取得対象者数 7人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 50.0%
(2023年4月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

詳細情報

主な勤務地
東京、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒100-8601 東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー13階・14階

業務企画部 採用担当
電話番号:03-6285-6482
E-MAIL:sfm-saiyo@sumitomocorp.com
掲載開始:2024/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。