旭日興産株式会社
アサヒコウサン
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
旭日興産株式会社
商社（メカトロニクス製品）
| 業種 |
商社（電機・電子・半導体）
商社（機械）／精密機器／商社（医療機器）／情報処理 |
|---|---|
| 本社 |
東京
|
| 残り採用予定数 |
2名(更新日:2024/08/23)
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|---|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大学卒・営業職 | 1～5名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 392名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・営業職
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 0名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
＜こんな人を求めています＞
◎成長する企業で働きたい方
半導体はもちろん、AI・バイオ・宇宙関連など新しい分野へも挑戦しています
◎夢のある仕事をしたい方
世界の最先端技術に触れられます
◎あきらめの悪い方大歓迎
ゴールへの道はひとつではありません
あきらめなければ結果につながる仕事です
＜うちの会社はこんな感じです＞
◎技術のバックグラウンドが必須ではありません
学部・学科不問、文・理問いません
みんな入社してから時間をかけて「立派な営業マン」になっています
ちなみに当社の営業マンはほとんどが文系出身です
◎ノルマ達成のため数をこなす営業スタイルではありません
数字だけを追っていないので、じっくり成長し、じっくり貢献できます
◎グループ会社（旭エンジニアリング）の強力なバックアップがあります
わからないことは先輩たちがていねいに教えていきます
◎やりかたはさまざま、得意な所をさらに伸ばして結果につなげられます
・ガツガツ行く体育会系営業
・技術重視の営業
・コミュニケーション力の高い営業
などなど・・・さまざまなタイプの営業がいます
発想力を大切にしたい方もそれを活かせます
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】営業職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職
メカトロニクス製品の専門商社として、単に製品を提供するだけでなく、お客様である大手メーカーのエンジニアなどと意見を交わしながら、装置や機器の製造上の問題や課題をキャッチし、適した製品を提案します。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業職
大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業職
東京 備考：本社／東京都千代田区麹町3-1 麹町311ビル6F 関東営業所／東京都小平市学園東町3-6-12-2 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:30（休憩：1時間） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】営業職
大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給） 月給：230,000円（固定残業代含む） ※基本給：193,000円 固定残業代/月：37,000円/25時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 昇給 | (1)【正社員】営業職
年1回 備考：毎年4月、実力主義の給与体系・評価制度を導入 |
| 賞与 | (1)【正社員】営業職
年2回 備考：夏季7月、冬季12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業職
完全週休2日制（土日）、祝日 年間休日：120日 有給休暇：10日 ※初年度10日、最高20日、半日休暇制度あり 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生：各種社会保険完備、住宅資金融資制度、社員持株制度、 永年勤続表彰制度、退職金制度、保養所利用 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | － | ||||||||||||
| 平均勤続年数 | 19.0年（2023年10月1日時点） | ||||||||||||
| 平均年齢 | 44.0歳（2023年10月1日時点） | ||||||||||||
| 研修 | あり：新人研修(実績/1週間)：会社や業界ついての基礎知識
技術研修(実績/1週間)：取り扱う商材の特徴や製造過程 基礎研修(実績/約3カ月)：会社全体のシステム 関連会社研修(実績/約3ヶ月)：自社製品の製造工程や管理（旭エンジニアリング小平事業所） メーカー別研修(実績/年5回)：模擬商談や工場見学など OJT研修(実績/半年以上)：経験豊富な先輩社員に同行し実践的に営業スキルを習得 |
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| 自己啓発支援 | あり：資格取得と語学習得における費用補填 | ||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：商品取り扱いのレベル認定制度（仕入先メーカーの協力により実施）
ISO内部監査員資格認定制度 |
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| 月平均所定外労働時間 | 15.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 16.0日（2022年度実績） | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2021年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2022年4月1日時点）
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合2.9％（31名中1名）：2022年度
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職場環境
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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その他の情報
参考データ
| 採用フロー＆予定スケジュール |
（1） リクナビから弊社へエントリー（説明会予約） →説明会予約いただいた方に弊社より、随時Microsoft Teams接続URLと ES提出依頼をお送りします。 ▼ （2） Open ES提出（書類選考） ▼ （3） WEB説明会 ▼ （4） 対面説明会（仕事内容の詳細説明中心）＋筆記試験 １時間 ▼ （5） １次面接（対面 個人面接） １時間程度 ※交通費支給 ▼ （6） ２次面接（対面 個人面接） １時間程度 ※交通費支給 （7） 内々定 |
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採用実績校
青山学院大学、亜細亜大学、関東学院大学、慶應義塾大学、国学院大学、駒澤大学、専修大学、中央大学、東京農業大学、獨協大学、日本大学、法政大学、明治大学、早稲田大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系
- 主な勤務地
- 東京
- 応募資格
- 大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
旭日興産株式会社
住所：東京都千代田区麹町3-1 麹町311ビル6F
電話：03-3265-0971
メールアドレス：ak-jinji＠asahi-kosan.co.jp
総務部人事採用担当
住所：東京都千代田区麹町3-1 麹町311ビル6F
電話：03-3265-0971
メールアドレス：ak-jinji＠asahi-kosan.co.jp
総務部人事採用担当
掲載開始：2024/01/29
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