プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
コンサルタント・専門コンサルタント/広告/インターネット関連/教育関連 |
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本社 |
福岡
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総合職 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 208名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、30代役員在籍、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職
人に関するあらゆる問題解決を通して、会社の発展そのものに寄与する経営コンサルタントのような仕事です。年齢に関係なく大型物件のプロジェクト・リーダーを務める機会もあり、様々な経験を積むことができます。 (2)【正社員】コーディネーター 求職者の登録、また面談から企業とのベストマッチングを行います。 仕事がスタートしてからのフォローなどをトータルに受け持つ職種。 営業や企業とのコミュニケーションも大切です。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター
東京、愛知、大阪、兵庫、広島、山口、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター
【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):8時間 備考:勤務時間:8:50~22:00 基本は8:50~18:00勤務になります。 (1カ月単位の変形労働時間制・左記時間内で1日8時間または4時間を基本とするシフト勤務) |
職種・仕事内容の詳細 | 基本は入社後一年間は営業への配属となりますが、会社の状況に応じてはその他の職種への配属になる場合もございます。
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採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター
短大 卒業見込みの方 月給:196,000円 ※基本給:196,000円 専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給) 月給:196,000円 ※基本給:196,000円 高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給) 月給:180,000円 ※基本給:180,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給) 月給:220,000円 ※基本給:220,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:220,000円 ※基本給:220,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律皆勤手当:0円 一律通勤手当:0円 一律扶養手当:0円 地域手当:東京 25,000円、大阪 10,000円 |
昇給 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】コーディネーター
完全週休2日制(土日祝) 年間休日:123日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:■社員旅行、社員共済会、大濠独身寮、※各種福利厚生有り ■国内保養所 600カ所 ■国内提携宿泊施設 3,800カ所 ■海外提携宿泊施設 132カ所 ■スポーツクラブ 1,600カ所 ■レジャー施設 1,300カ所 |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:45.0%
3年以内女性採用割合:55.0% |
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平均勤続年数 | 7.8年(2022年1月31日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 37.5歳(2022年1月31日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:【内定者研修】全新入社員を対象に入社前のビジネスマナー等の内定者研修実施
【新入社員研修】入社後、約2ヶ月は現場での営業研修や会社について学ぶ事業部研修を実施 【1年目フォローアップ研修】入社してからの自分を振り返り2年目を迎えるにあたっての研修を実施 【昇進時研修】昇進時に1週間の座学研修を実施 |
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自己啓発支援 | あり:新入社員研修、昇進時研修内で実施 | ||||||||||||
メンター制度 | あり:新入社員研修時から配属後もあり | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:目標管理制度に基づいた、上司とのフィードバック面談を実施 | ||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:資格によって補助制度あり | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 14.0時間(2020年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 5.7日(2020年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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採用の流れ | エントリー
▼ 単独会社説明会+ES提出 ▼ 集団面接(1)WEB ▼ ▼集団面接(1)通過者は履歴書提出 ▼集団面接(1)通過者は適性検査受診 ▼ 集団面接(2)WEB ▼ 個人面接 ▼ ▼個人面接通過者は学力検査(WEB)受検 ▼グループワーク実施予定 ▼ 最終面接 ※選考フローは変更する可能性があります。 ※最終面接から1週間以内に内々定を出させていただく予定です。 |
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選考方法 | 面接
学力検査(WEB上) 適性検査(WEB上) 等 |
【WEB説明会】 | Zoomにて実施いたします。
ご予約の方へ、前日までにご参加用URLをお送りいたします。 |
【カンタン日程調整】 | Web上で候補日を選ぶだけで、カンタンに面談予約ができます。予約変更もWebから行え、メールでのお申し出は不要です。プレエントリー後、順次案内メールをお送りしますので、お待ちください。
※ 日程調整システムriksakを利用しています。 |
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。