業種 |
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
食品/自動車/コンサルタント・専門コンサルタント/倉庫 |
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本社 |
東京
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残り採用予定数 |
3名(更新日:2024/10/29)
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大学卒/製造・物流 | 51~100名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 195名 |
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採用人数 | 今年度予定 51~100名 昨年度実績(見込) 31~35名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理) |
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仕事内容 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
自動車、電子部品、化粧品、食品、物流などの製造に特化した現場で製造業の生産フォロー、スタッフ管理をお任せします。 |
応募資格 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
北海道、岩手、福島、茨城、栃木、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、岡山、福岡、長崎 備考:札幌支店/仙台支店/郡山支店/いわき営業所/新潟支店/上越営業所/茨城支店/小山支店/熊谷支店/東京支店/大宮営業所/川越第二支店/川崎支店/厚木営業所/千葉支店/浜松支店/名古屋第二支店/四日市支店/大阪第三支店/滋賀支店/姫路支店/岡山支店/ 福岡支店/長崎第二支店 |
勤務時間 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考:※就業場所により異なる |
職種・仕事内容の詳細 | ・特定のクライントでの製造作業 (自動車・医療機器・化粧品・食品・物流など)
・お仕事に慣れたらラインリーダーや班長業務、当社派遣スタッフのマネジメント業務を担ってもらったり、資格取得を行い製造現場でのプロフェッショナルを目指していただきます。 ※業務内容は就業先により異なります |
給与 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:186,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:210,000円 |
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手当 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
・通勤交通費 ・各種報奨金 ・慶弔手当 ・出産祝い金 ・結婚祝い金 ・社宅手当 ・時間外手当(100%支給) |
昇給 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
年2回 |
賞与 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】製造・物流(現場運営・スタッフ管理)
週休2日制 年間休日:126日 備考:有給・弔事休暇 出産休暇・育児休暇(出産祝金支給) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:確定拠出年金制度 健康診断(年1回以上) 従業員持株会 サークル |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年3月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
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平均勤続年数 | 6.0年(2022年4月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 31.9歳(2023年12月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:入社時研修、ビジネス基礎研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 25.0時間(2021年度実績)
※時期、クライアントによります
※上記の時間を超える場合もあります |
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有給休暇の平均取得日数 | 8.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2023年3月時点)
3名/18名
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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【WEB説明会】 | ご予約頂いた方には、当日参加URLをお送りさせていただきます |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。