伊勢湾海運株式会社
イセワンカイウン
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 学/院卒・総合職 | 11～15名 |
|---|---|
| 学/院卒・一般職 | 1～5名 |
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 527名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月22日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
学/院卒・総合職
| 採用人数 | 今年度予定 11～15名 昨年度実績（見込） 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月24万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、海外で働ける、英語を使う機会あり、住宅補助あり、家族手当あり |
学/院卒・一般職
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
育休取得率90％以上、英語を使う機会あり、住宅補助あり、家族手当あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
伊勢湾海運の仕事に１人で完結できる仕事はありません。現場・営業・通関部門等、様々な部門が一丸となってお客様の大切な貨物の輸送をおこなっています。周りの方と協力して仕事と進めていくことが多い職場ですので、チームワークを大切にでき、コミュニケーション能力の高い方を積極的に採用しております。
●伊勢湾海運では多様な人材の採用を積極的に行っています●
その一環として愛知県へのＵターン・Ｉターン学生の方を積極採用しています。
●伊勢湾海運では多様な人材の採用を積極的に行っています●
その一環として愛知県へのＵターン・Ｉターン学生の方を積極採用しています。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
●営業部門 ●スーパーバイズ部門（総合職のみ） ●倉庫管理部門 ●通関部門 ●管理部門（現業管理／管理） (2)【正社員】一般職 ●営業部門 ●倉庫管理部門 ●通関部門 ●管理部門（現業管理／管理） |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 (2)【正社員】一般職 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
東京、富山、石川、長野、愛知、三重、大阪、海外 備考： 愛知【愛知・名古屋エリア】【愛知・尾張/知多エリア】、東京、大阪、長野、富山、三重、石川、 海外24ヵ所(海外は総合職のみ) |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00 備考：※勤務時間は原則として |
| 職種・仕事内容の詳細 | ●営業部門
お客様に最適な輸送プランを提案します。 お客様は工作機械メーカーをはじめ、自動車部品メーカーや商社などさまざまです。 ●スーパーバイズ部門（総合職のみ） コンテナ船のコンテナを揚げ積みするために、事前にプランを作るプランナーとしての仕事と、ま た実際に荷役が行われている現場へ行き、問題なく荷役が進行できるようにする仕事です。 コンテナや大型クレーンが行き交う現場に最初は驚くと思いますが、大勢の人との一体感を感じられる仕事です。 ●倉庫管理部門 輸出入貨物の管理をします。たくさんの貨物を安全に保管し、正確に出荷します。確実な管理が求められる仕事です。輸出入品も扱うため、普段目にしないものを見られるチャンスが多い部門です。 ●通関部門 お客様に代わって、輸出入貨物の通関手続きやその通関費用の見積書などを作成します。 ●管理部門（現業管理／管理） 現業管理は作業員の手配・安全衛生・労務管理をしていただきます。 管理は本社にて総務・経理などを担当していただきます。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | １．エントリー
↓ ２．WEB会社説明会 ↓ ３．エントリーシート提出 ※２０２４年４月下旬締切 ↓ ４．書類選考 ↓ ５．第一次選考試験 ※試験内容：WEB試験、個人面接 ↓ ６．第二次選考試験 ※試験内容：集団面接 ↓ ７．最終選考試験 ※試験内容：個人面接 ↓ ８．内定 ※選考内容は一部変更になる可能性があります。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年支給） 月給：242,000円 (2)【正社員】一般職 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：200,500円 大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年支給） 月給：231,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
通勤費全額支給、時間外労働手当、住宅手当、家族手当 他 |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職
完全週休2日制(土・日)、祝日 有給休暇：15日 ※～25日 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 備考：年末年始4日、特別休暇 他 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
■福利厚生： 寮、社宅、社員持株会、保養所、共済組合、財形貯蓄 (労働組合有り) |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 (2)【正社員】一般職 期間：最長６ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
|
||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：65.6%
3年以内女性採用割合：34.4% |
||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | 18.4年（2023年3月31日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.3歳（2023年3月31日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：内定者研修、新入社員研修、海外研修、フォローアップ研修（入社２年目・４年目総合職）、階層別研修、資格取得研修（梱包管理士、ディプロマ、国際複合輸送士、通関士等） | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 18.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.9日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
|
||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年4月時点）
|
職場環境
| 受動喫煙対策 |
屋内喫煙可能場所あり
喫煙室（１室）以外での喫煙は禁止
|
|---|
その他の情報
参考データ
| 研修制度 | 新入社員研修、フォローアップ研修（入社２年目・４年目総合職対象）、階層別研修、
海外研修（入社３年以上対象） など |
|---|---|
| 提出書類 | 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 |
| 試験内容 | WEB試験、面接、健康診断 ただし、面接重視 |
| 採用予定人数 | 総合職１５名 一般職若干名 |
| よくあるご質問 | Q 採用勤務地(愛知、東京等)は自分の希望を聞いて頂けるのでしょうか?
A 一般職はエリア採用を行っており、選考中に希望勤務地（名古屋地区・東京地区等）をお伺いいたします。総合職の方は基本的に会社側にて決めさせて頂きます。 Q 入社後に必要とされる資格や入社前に取得しておくと便利な資格などありますか? A この資格がないと入社出来ないといったものはありません。 しかし、英語、中国語などの語学力や通関士などの資格については、あればベターであることは間違いありません。しかし、語学力等があるから有利といったものではありません。それはあくまで個人の数ある能力の一つとしてとらえさせて頂いております。 Q 海外で勤務してみたいのですが、どの様な方が赴任されているのですか? A 海外勤務は総合職のみになり、内容としては貿易実務や倉庫管理などの通常業務以外にローカルスタッフの管理や経理面なども重要な任務となります。いわば、現地の最高責任者であり、日本において10年以上のキャリアが必要となってきます。 ただし、中国に限っては通訳業務を中心に勉強をかねて2～3年目のスタッフも頑張っています。 Q 勤務時間が9時～18時となっておりますが、実際の社員の方々はどの様な勤務体系になっているのか教えて下さい。職務の種類によっても違うと思いますが。 A 原則は9時～18時ですが、ご指摘の様に職務によっては一部8時30分～17時30分というところもあります。時間外勤務は各個人まちまちですが、平均的にみて総合職は20～25時間、一般職は5～10時間程度になっております。船積みに直接携わるスーパーバイザー(荷役監督)はその荷役時間にあわせて24時間体制で従事しており、2交替制をとっている部門もあります。 |
採用実績校
愛知学院大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、青山学院大学、亜細亜大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪大学、神奈川大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学院大学、学習院大学、京都学園大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、近畿大学、金城学院大学、慶應義塾大学、皇學館大学、甲南大学、神戸大学、駒澤大学、水産大学校、椙山女学園大学、創価大学、拓殖大学、中央大学、中京大学、中部学院大学、中部大学、帝京大学、東海学園大学、東海大学、東京海洋大学、東京女子大学、富山高等専門学校、トライデント外国語・ホテル・ブライダル専門学校、同志社大学、獨協大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、名古屋女子大学短期大学部、名古屋短期大学、名古屋大学、奈良大学、南山大学、日本大学、福岡教育大学、佛教大学、名城大学、桃山学院大学、横浜商科大学、立命館大学、麗澤大学、早稲田大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：情報工学系、建築・土木系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
東京、富山、長野、愛知、三重、大阪、奈良、海外 - 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
《名古屋地区》
〒455-0032 名古屋市港区入船一丁目7番40号
伊勢湾海運株式会社
総務部 人事課 小宮山（こみやま） 法月（のりづき） 草木（くさき）
TEL:(052)661-5407 (052)661-2121
FAX:(052)661-5713
《東京地区》
〒135-0064 東京都江東区青海三丁目2番17号 ワールド流通センター506室
東京支店 総務課 須田（すだ） 小林（こばやし）
TEL:(03)3520-1984
FAX:(03)3520-1988
《大阪地区》
〒541-0053 大阪市西区西本町一丁目3番15号 大阪建大ビル9階D号室
大阪支店 総務課 松岡（まつおか） 辻本（つじもと）
TEL:(06)6351-5541
FAX:(06)6541-3760
■メールでのお問い合わせはこちら
recruit@isewan.co.jp
〒455-0032 名古屋市港区入船一丁目7番40号
伊勢湾海運株式会社
総務部 人事課 小宮山（こみやま） 法月（のりづき） 草木（くさき）
TEL:(052)661-5407 (052)661-2121
FAX:(052)661-5713
《東京地区》
〒135-0064 東京都江東区青海三丁目2番17号 ワールド流通センター506室
東京支店 総務課 須田（すだ） 小林（こばやし）
TEL:(03)3520-1984
FAX:(03)3520-1988
《大阪地区》
〒541-0053 大阪市西区西本町一丁目3番15号 大阪建大ビル9階D号室
大阪支店 総務課 松岡（まつおか） 辻本（つじもと）
TEL:(06)6351-5541
FAX:(06)6541-3760
■メールでのお問い合わせはこちら
recruit@isewan.co.jp
掲載開始：2024/01/29
伊勢湾海運株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています
伊勢湾海運株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています
プレエントリー候補数が多い企業ランキング
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
