業種 |
半導体・電子部品・その他
重電・産業用電気機器/設備・設備工事関連/自動車/精密機器 |
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本社 |
京都、福岡
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リクナビ限定情報 |
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技術系総合職(大学院卒) | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 386名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、育休取得率90%以上、在宅勤務可、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア) |
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仕事内容 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア)
単結晶圧電成膜技術とMEMS加工技術を用い、高性能な圧電MEMSの開発におけるプロセス開発 ※MEMSプロセスにおけるフォトリソグラフィ、エッチング、保護膜成膜等のプロセス開発業務及び付随する業務全般 |
応募資格 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア)
大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア)
福岡 |
勤務時間 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30 |
提出書類 | 選考の中でアナウンス予定です。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア)
大学院 卒業見込みの方 月給:242,000円 |
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昇給 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア)
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア)
年2回 備考:7月、12月(2022年度実績4.8ヵ月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア)
完全週休2日制(土日) 年間休日:125日 有給休暇:10日~10日 ※入社半年後付与日数 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア) 期間:最大3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職(MEMSプロセスエンジニア) 期間:入社後1ヵ月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:81.4%
3年以内女性採用割合:18.6% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員導入研修、階層別研修、部門別専門教育、語学研修、eラーニング教育、安全衛生教育、ISO教育 ほか。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:会社が必要と認めた資格、講習については受講費用の全額を補助します。 | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 24.6時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 10.9日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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リクナビ限定情報 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
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