日産部品九州販売株式会社
ニッサンブヒンキュウシュウハンバイ
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
日産部品九州販売株式会社
日産部品販売グループ
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
| 業種 |
商社（総合）
商社（自動車・輸送機器）／専門店（自動車関連） |
|---|---|
| 本社 |
福岡
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大学卒・総合職 | 6～10名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 160名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月20日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・総合職
| 採用人数 | 今年度予定 6～10名 昨年度実績（見込） 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
◆当社では下記のような人財を求めております
・誰にでも正直な態度で接することができる方
・目的や目標の達成を目指して努力を惜しまない方
・自分の成長に対して常に意欲を持ち続けられる方
・チームワークを尊重し、仲間と協調して業務に取り組める方
・私生活を含めてどんなときも法令遵守ができる方 など
※普通自動車運転免許必須（AT限定可／社用車運転のため）
・誰にでも正直な態度で接することができる方
・目的や目標の達成を目指して努力を惜しまない方
・自分の成長に対して常に意欲を持ち続けられる方
・チームワークを尊重し、仲間と協調して業務に取り組める方
・私生活を含めてどんなときも法令遵守ができる方 など
※普通自動車運転免許必須（AT限定可／社用車運転のため）
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
店頭パーツアドバイザー/訪問パーツアドバイザーに配属予定 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島 備考：九州エリアに24店舗展開 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:30（休憩：1時間） |
| 職種・仕事内容の詳細 | 入社後は研修を経て配属が決まります。
店頭パーツアドバイザーを経験したのち、訪問パーツアドバイザーに配属される可能性もあります。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は３月以降です。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 個別説明会にご参加（必須）
↓ 一次選考（面接・適性検査） ↓ 二次選考（面接） ↓ 内々定 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：196,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：206,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職
残業手当 扶養家族手当 (配偶者10,000円／月、その他2,000円／月） 通勤手当（上限なし 経路は会社要承認） 役職手当 日・祝出勤手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考： 年1回（4月） |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考： 年2回（7月・12月） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
店舗勤務 ：第２土曜、日曜、祝日を主とした月に8～11日の休日 物流部勤務：シフトによる 月に8～11日の休日 年間休日：109日 ※入社時に5日付与、6ヶ月経過後に6日付与（初年度は計11日付与） 年間最低6日は計画取得 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：２０２４年度 夏季休暇９日、年末年始休暇８日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
その他福利厚生：確定拠出年金、グループ保険 社内制度：慶弔見舞金制度・介護休業制度・育児休業制度 社員価格部品購入制度・日産車購入援助制度 日産車紹介制度 人間ドック検診補助・インフルエンザ予防接種（会社負担） 報奨金・報奨旅行・全社員大会（懇親会・宿泊） 労働組合 |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間：入社後3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：48.1%
3年以内女性採用割合：51.9% |
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| 平均勤続年数 | 16.0年（2022年12月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 41.0歳（2022年12月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修（入社3ケ月間）
自動車基礎知識講座 チームリーダー研修など |
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| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：先輩社員を相談役として1年間任命する社内制度あり | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：キャリア開発シートを基に上司と現状把握と評価を行い次への職業能力の開発・向上を目指します | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：日産部士検定制度 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 11.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 9.3日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年4月1日時点）
|
職場環境
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
|---|
その他の情報
参考データ
| 労働者に占める女性労働者の割合 | 正社員 26.2% （225名中女性59名） 2023年4月1日時点
パート、嘱託社員 63.9% （97名中女性62名） 2023年4月1日時点 |
|---|---|
| 係長級にある者に占める女性の割合 | 14.7％ （41名中女性6名） 2023年4月1日時点 |
採用実績校
鹿児島国際大学、九州共立大学、九州産業大学、近畿大学、熊本県立大学、久留米大学、佐賀大学、西南学院大学、長崎国際大学、長崎総合科学大学、福岡工業大学、福岡大学、宮崎産業経営大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系 - 主な勤務地
- 福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
〒812-0897
福岡市博多区半道橋2-9-22
総務部 総務課 採用担当宛
TEL:092-482-2382
福岡市博多区半道橋2-9-22
総務部 総務課 採用担当宛
TEL:092-482-2382
掲載開始：2024/01/29
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