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株式会社HATA

化粧品容器製造メーカー

OpenES
正社員

業種	その他製造化粧品／化学
本社	大阪

会社トップ採用情報先輩社員

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大学卒・デザイナー職	1～5名
大学卒・品質管理職	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	783名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒・デザイナー職

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会 10月面接随時内々定 12月
応募・選考時提出書類	OpenES、その他
その他のポイント	有休消化50％以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、女性管理職比率20％以上

大学卒・品質管理職

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 0名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会 10月面接随時内々定 12月
応募・選考時提出書類	OpenES
その他のポイント	有休消化50％以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、女性管理職比率20％以上

募集要項

求める人物像・選考基準

★品質管理職・デザイナー職　追加募集★

説明会は希望者へ随時個別開催いたします。
以下URLより希望日時をご回答いただくか、直接お電話ください。

【希望日回答用フォーム】
https://forms.gle/T3tjFyMGDEjEtoZPA

【電話番号】
06-6703-8118
担当者：多田（ただ）または綛田（かせだ）

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私たちの仕事は『化粧品容器づくり』を通して、お客様の企業価値向上に貢献することです。
そのため、次のような方々と一緒に仕事したいと考えています。

◆HATAが求める人物◆

『柔軟性』を持って対応できる方
HATAでは各チームとの連携が必要不可欠です。様々な声に耳を傾け、アイデアを出し合い、より良い成果を求める姿勢を求めます。

『スピード感』を持って行動できる方
迅速な対応と早いレスポンスは、仕事をスムーズに進められるだけでなく信頼関係に繋がります。

『向上心』を持って取り組める方
限界を定めず、積極的に取り組める人は、成長の幅も大きく活躍しやすい環境です。

選考では皆さんの“らしさ”を引き出すことを心掛けています。各先行を通して、想いや考えを自分の言葉で伝えていただきたいです。

募集概要

職種	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス
仕事内容	(1)【正社員】フロントオフィスデザイン職 (2)【正社員】バックオフィス品質管理職
応募資格	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　大阪
勤務時間	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:45～17:30（休憩：1時間）
職種・仕事内容の詳細	●フロントオフィス　デザイナーイラストレーターやCADソフトを使ってオリジナル化粧品容器の新型開発からグラフィックまでトータルデザインを行います。 ●バックオフィス　品質管理製品の品質検査、問題の改善や予防などお客様目線で細部まで徹底した品質管理を行います。
採用活動開始時期	10月～　※企業説明会者へ選考フローをお伝え致します。エントリー完了メールに記載されている回答フォームより説明会の希望日時をご回答ください。
採用ステップ＆スケジュール	●説明会（必須） ↓ ●一次面接（対面）＆適性診断 ↓ ●最終面接（対面） ※全ステップについて随時日程調整を行います。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　大学卒業見込みの方　　月給：220,000円（一律手当含む）　　※基本給：210,000円　大学院卒業見込みの方　　月給：225,000円（一律手当含む）　　※基本給：215,000円
手当	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　一律住宅手当（固定給に含む）
昇給	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　年1回　備考：3月（決算賞与）
休日・休暇	(1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　完全週休2日制　年間休日：125日　有給休暇：10日　※消化率50％以上　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））各種制度：◆退職金制度　◆社内表彰制度（勤続表彰・社長賞）　◆産休・育休制度（女性の取得実績100％　※男性の取得実績あり）　◆介護休暇制度（取得実績あり）　◆ノー残業DAY　◆社内リクリエーション（忘年会、慰安旅行、ボウリング大会、もちつき大会など）
試用期間	■期間 (1)【正社員】フロントオフィス(2)【正社員】バックオフィス　期間：3カ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

－

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2024年度	3人	3人
2023年度	採用実績なし
2022年度	1人	3人

3年以内男性採用割合：40.0%
3年以内女性採用割合：60.0%

平均勤続年数

11.9年（2024年1月時点）

平均年齢

39.6歳（2024年1月時点）

20代の割合は、全体の約30パーセントです。

研修

あり：全新入社員に対し、入社後一ヵ月間の社会人スキルアップ（ビジネスマナー等）研修、専門研修を予定。

自己啓発支援

－

メンター制度

あり：入社後の慣れない時期に安心して過ごせるようメンターがサポートします。

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

あり：「化粧品検定」の合格者は、テキスト代、受験料を全額補助
その他、業務に役立てる資格も判断により補助しています。

月平均所定外労働時間

7.5時間（2022年度実績）

有給休暇の平均取得日数

11.8日（2022年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	1人	3人
取得対象者数	1人	3人
育休取得率	100.0%	100.0%

（2022年度実績）

2023年度の実績は以下の通りです。
女性育休取得対象者数1名、育休取得者数1名
男性育休取得対象者数1名、育休取得者数1名

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	0.0%
管理職	25.0%

（2024年1月時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内喫煙可能場所あり受動喫煙防止対策に基づき、社内に１カ所「喫煙専用室」を設けています。

その他の情報

参考データ

企業説明会	企業説明会は希望者へ随時個別開催いたします。以下URLより希望日をご回答ください。 https://forms.gle/T3tjFyMGDEjEtoZPA ※参加者へ選考フローをお伝え致します。

採用実績校

大阪工業大学、大阪市立大学、関西外国語大学、関西大学、京都市立芸術大学、京都府立大学、近畿大学、神戸芸術工科大学、神戸女学院大学、摂南大学、同志社女子大学、阪南大学、兵庫県立大学、福井県立大学、桃山学院大学、琉球大学大学院

詳細情報

主な募集職種: 専門系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
大阪
応募資格: 大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社HATA
〒547-0024　大阪府大阪市平野区瓜破4-1-30
TEL:06-6703-8118
https://www.hata06.co.jp/recruit/index.html

会社トップ採用情報先輩社員

掲載開始：2024/01/29

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。