株式会社田中工務店

まっさらな土地に、学校を、体育館を、マンションを造る。現場監督はその司令塔。全工程を任されます。「図面どおり、工期どおりに仕事をやればいいなんて単純なことではない」と先輩社員は言います。建物は使われてこそ価値があるもの。だから使う人の立場に立ち、とことん考え抜きます。設計者から図面を受取ったら、造り方はもちろん建物の将来の使われ方にも考えを巡らせ、提案し、動く。お客様や設計者の思いと、予算、工期、やりたいこと、何度も打合せを重ね、皆のベクトルを一つに向ける。こうして出来上がった建物は、あなたの作品でもあります

当社は「埼玉県SDGsパートナー」登録及び「さいたま市SDGs認証企業」認定を受けております。働きやすい職場環境及び福利厚生の拡充、環境に配慮した事業活動への切り替え、公正な事業慣行の取り組みを、社員一丸となって進めています。

年間休日120日以上、年次有給・特別休暇制度、退職金制度、定年65歳（定年後再雇用制度あり）、有資格者に手当支給など、社内環境を整えております。また、社員だけではなく、ご家族にも安心を届けるために、住宅手当及び配偶者や子への扶養手当もあり、出産時には特別休暇制度を設けています。賞与は年2回のほか業績が良い時には決算手当もあります。何より県内建設企業では高い自己資本比率であると自負しております。安心できる職場環境で現場監督の第一歩を踏み出してみませんか。