医療法人さくら会
サクラカイ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

医療法人さくら会

歯科/病院/経営企画/医療コンサルティング
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
医療関連・医療機関
医療機器/専門店(メガネ・コンタクト・医療関連)/エステ・理容・美容/福祉・介護
本社
愛知、千葉

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒/総合職 26~30名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 269名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒/総合職

採用人数 今年度予定 26~30名
昨年度実績(見込) 26~30名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

\\ 私たちの選考は、きっと他社にはない選考会です //
スタッフにとって最高の歯科医院は、
必ず患者様にとっても最高の歯科医院となります。

だからこそ、
あなたの人生の中で最高の仕事だったと思える職場でありたいのです。

さくら会が目指すのは、働くメンバーがイキイキと充実し、
スタッフが自分たちで理想の医院を創っていく組織です。

スタッフの意見や提案は、
当医院が成功するためには大変重要なもの。

だからさくら会には
年齢や、経験、勤務期間に関わらず

「どうしたら患者様が喜んでくださるか」
「医院が成長できるのか」
「どうやったスタッフ同士気持ちよく働くことができるのか」

を考えて積極的に発言できる、取り組める環境があります 。

新しい職場で新しいことを一から学ぶには不安があり、
失敗もするかもしれません。でもはじめから出来てしまう人や失敗しない人はいません!

大事なことは、
「失敗しても全力で対処する姿勢と 失敗を繰り返さない努力」だと考えています。


\ さくら会でもとめるのは、こんな人! /

■自分の周りの人を大切にし、人のために行動することを喜びに出来る方■
さくら会はまだまだ成長を続けている段階です。
スタッフは、「どうすれば、患者さまやさくら会全体がより幸せになれるのか?」
を日々考えております。
挑戦を楽しむ姿勢を忘れず、素直な心で多くの知識を習得していただきたいです。


当法人では、スタッフをとても大切にしていきたいと考えております。
それにはお互いの価値観を理解し合い、
職種や立場に関係なく、心と心が通じ合う、信じ合える関係でいたいのです。

同じ夢に向かって頑張っていただけるスタッフは
歯科医院にとってかけがえのない「宝物」です。
宝物の皆さんが仕事をしやすい環境をつくることを約束します。


この機会に医療業界で働く自分を、私たちとちょっとだけ想像してみませんか?

「選考」と聞くと、緊張してしまう方も多いかと思いますが、
当法人の選考は人柄重視の採用をしておりますので、他社の選考とは違う方法で行っております。



募集概要

職種 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
仕事内容 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付
治療にいらっしゃる幅広い年代の方と関わり、地域の方の口腔内の健康を守る仕事です。将来的に、TC(トリートメントコーディネーター)として、カウンセリングやファイナンス計画を立てる、医院の中心的存在です。
(2)【正社員】経営サポート職
経営やマーケティング、広報、人事、労務、総務、経理、イベント企画に関することまで、理事長直轄で共に医院の基盤を創ります。
医院マネージャーとして人事面のサポートもしていきます。
応募資格 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 愛知
 備考:愛知 各所
愛知エリア 歯科 10医院    医科 2医院   事務局 4拠点
勤務時間 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:30(休憩:1時間30分)
 備考:※配属先により変動します。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:215,000円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:188,000円

  固定残業代/月:27,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 高専 卒業見込みの方
  月給:205,000円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:179,000円

  固定残業代/月:26,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:220,000円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:192,000円

  固定残業代/月:28,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
  月給:220,000円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:192,000円

  固定残業代/月:28,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律通勤手当:0円~50,000円(固定給に含む)
 一律住宅手当:15,000円(固定給に含む)
 その他一律手当:5,000円(固定給に含む)

 【残業手当】固定残業手当として支給
※基本給へ追加支給。
※月20時間を想定し、超えた分は月給を時給換算して1.25倍支給
【通勤手当】公共機関:全額支給
マイカー通勤:1 km=10円支給 ※上限5万円
【住宅手当】1.5万円
※勤務先2 km圏内かつ1人暮らしの方に支給
昇給 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 週休制(交替制)
 有給休暇:10日~10日
 ※初年度10日間
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:GW休暇:3日
夏季休暇:3日
年末年始:5日
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:賠償責任保険
学会、研修会の参加の補助
制服貸与
試用期間 ■期間
(1)【正社員】歯科医療助手・歯科医療受付(2)【正社員】経営サポート職
 期間:入社後6か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 3人 32人
2021年度 1人 12人
2020年度 1人 9人
3年以内男性採用割合:8.6%
3年以内女性採用割合:91.4%
上記は大卒・短大卒採用数。
大卒以外にも歯科医師、歯科衛生士などの採用も行っています。
平均勤続年数
平均年齢 33.0歳(2022年時点)
研修 あり:新人研修(月1回 半年程度)
内定者研修(内定者アルバイト、セミナー研修等)
配属先でのOJT
自己啓発支援 あり:院内勉強会(月1回程度)
セミナー参加費補助あり
上司との定期面談
メンター制度 なし:上長との定期面談がございます。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:週報の提出や数か月間の個人目標の達成度合いを評価する制度を取り入れています。
がんばったらがんばっただけ評価されるシステムです。
月平均所定外労働時間 17.0時間(2021年度実績)
固定残業代あり
(これを超える分は規定通り月給を時給換算し、1.25倍で支給)
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2020年度実績)
有給取得率100%
ほとんどの方が利用します旅行などプライベートとの両立も可能です!
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし4人
取得対象者数 4人
育休取得率 100.0%
(2021年度実績)
職種に関係なく、必要な方は利用しています。
希望すれば100%取得可能です。
女性スタッフが多く、過去の実績も多いため、気兼ねなく利用しやすい雰囲気です。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 20.0%
管理職 43.6%
(2022年時点)
女性管理職比率
39名中17名(2022年度実績)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

充実した成長支援制度 医療法人さくら会はスタッフの成長を支援する教育制度があります。

・内定者時代からアルバイト受入制度
(時給1000円、交通費支給、入職前年度1月頃~3月頃まで実施)
・内定者研修制度
・OJTによる現場力を高める機会の提供
・資格取得支援
・専門学校通学支援
主な取引先 三菱東京UFJ銀行/三井住友銀行/百五銀行/株式会社ヨシダ、株式会社モリタ /中北薬品株式会社/ササキ株式会社/株式会社ジーシー/株式会社歯科検診センター/リクルートホールディングス/株式会社パソナ/株式会社アドバ/アチーブメント株式会社

採用実績校

愛知学院大学、愛知県立大学、愛知淑徳大学、愛知大学、愛知東邦大学、愛知文教女子短期大学、朝日大学、奥羽大学、奥羽大学大学院、大谷大学、京都光華女子大学、金城学院大学、岐阜女子大学、静岡理工科大学、修文大学短期大学部、椙山女学園大学、清泉女子大学、玉川大学、多摩美術大学、大東文化大学、中京大学、筑波大学、東海学院大学、徳島大学、同志社大学、長崎大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋芸術大学、名古屋女子大学、名古屋女子大学短期大学部、名古屋造形大学、名古屋大学、名古屋大学大学院、名古屋文化短期大学、名古屋柳城短期大学、南山大学、新潟大学、日本大学、浜松医科大学大学院、名城大学、名城大学大学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系、生物・生命科学系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
千葉、東京、神奈川、愛知、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
学歴・年齢問わず、あなたの人間性を重視します。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

医療法人さくら会
事務局

〒450-6337
愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋37階
採用担当/人材開発室
TEL:052-526-4700
MAIL:saiyou@sakurashika-g.jp
掲載開始:2024/03/07

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。