株式会社ライフサポート・エガワ

あらゆるものが、いつでも、どこでも買えるという便利な生活は、ものを運ぶ物流の仕事があるからこそ成り立つものです。私たちLSE!が運ぶのは、お菓子を中心とした、皆さんの生活に密着した食料品。皆さんがコンビニなどで購入したお菓子はLSE!が運んだ商品かもしれません。私たちが主力としている【共同配送】は、複数メーカーの商品を一括納品する利便性の高さの半面、実現は難しいといわれていたサービスです。これをいち早く事業として成長させ、品質面・安全性・確実性など様々な企業努力を経て、今では有名メーカーや大手顧客からも高い評価を頂いています。

LSE!は2022年に創業60周年を迎えました。この長年積み上げてきた実績と信頼に驕ることなく、次の時代を見据えた設備や制度の刷新をおこなってきました。なかでも、人手不足がより深刻な問題となっている物流業界だからこそ、そこで働く【人財】を育てていくことが大切だと考えています。即戦力の中途社員を採用すれば、会社は手間がかからないかもしれません。しかし「当社の基準とする技術や知識を一からしっかりと学び、じっくりと経験を積んで、一人前のプロフェッショナルとして成長した若手が、次に入社する後輩の手本となって育てていく」そんな成長のスパイラルが、長い目で見た時必ず会社の財産になると考えます。

「コツコツ経験を積んで働きたい」「会社や仲間をサポートしたい」「どんどんキャリアを積んで管理職になりたい」など、働き方のイメージや将来像は人それぞれです。　だから「リーダーとして管理職を目指す《ゼネラリスト》」「プレイヤーとしてベテランを目指す《エキスパート》」、より自分にあった働き方のルートを選択できる【キャリア制度】があります。それを実現する入口として、自分の実力を最大限発揮できる【職種別採用】、基礎から知識やスキルを身に着ける【各種研修制度】など、皆さんがそれぞれの力を活かして活躍できるよう、全力バックアップしています。