業種 |
精密機器
|
---|---|
本社 |
東京
|
大卒総合職 | 21~25名 |
---|
プレエントリー候補リスト登録人数 | 10名以下 |
---|
採用人数 | 今年度予定 21~25名 昨年度実績(見込) 21~25名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】事務系総合職
商品企画、広報宣伝、販売管理、営業・マーケティング、カスタマーサービス、管理 (2)【正社員】技術系総合職 開発、設計(要素開発、機構開発・設計、外装開発・設計、回路設計など) |
応募資格 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2023年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】事務系総合職
北海道、宮城、東京、愛知、大阪、福岡、海外 備考:銀座本社 ※将来、国内・海外へ転勤の可能性あり。 (2)【正社員】技術系総合職 東京、海外 備考:銀座本社、新大橋オフィス ※将来、国内・海外へ転勤の可能性あり。 |
勤務時間 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:30~18:00(休憩:1時間) 備考:1日8.5時間(休憩1時間含む) ※ 定時就労時間 9:30 ~ 18:00 ※ 柔軟な働き方をサポートする勤務時間帯選択制度あり (8:30~17:00、10:30~19:00) |
採用ステップ&スケジュール | 当社はグループ募集を行っております。プレエントリーはこちらからお願いします。
https://job.rikunabi.com/2025/company/r920600031 |
給与 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:225,000円 ※基本給:225,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:244,000円 ※基本給:244,000円 備考:2023年度実績 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
通勤手当(全額支給)、時間外勤務手当、休日勤務手当 各種社会保険、単身者用住宅補助、カフェテリアプラン制度あり 財形貯蓄、社員持株会、確定拠出年金、ユニオンショップ制採用 |
昇給 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
年2回 備考:7月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始 有給休暇:14日 ※1時間単位での取得可能 休暇制度:年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:積立休暇、特別休暇(慶弔)など |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職 期間:3カ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】事務系総合職(2)【正社員】技術系総合職 期間:最大3カ月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:52.0%
3年以内女性採用割合:48.0% |
||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:【内定者向け】現場見学・展示会見学・社内インターン その他
【新入社員向け】ビジネスマナー・PCスキル・店頭販売実習・フォローアップ研修 その他 【社員向け】ステップアップ研修・中堅社員研修・管理職研修 その他 【その他】グローバル人材育成プログラム・短期語学留学制度・海外トレーニー制度 海外市場視察・資格取得補助 その他 |
||||||||||||
自己啓発支援 | あり:オンライン講座:様々なジャンルから19のカテゴリ7,000本以上の授業をPC・携帯からいつでも受講可能。その時々の自分のニーズに合った「今日から役立つ実践スキル」が身につきます。 | ||||||||||||
メンター制度 | あり | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 15.0時間(2022年度実績)
所定労働時間7.5時間を超えた分
|
||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | ― |
---|
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。