業種 |
住宅
建設/不動産/建築設計/文具・事務機器・インテリア |
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本社 |
東京、大阪
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大学卒・営業職 | 21~25名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 23715名 |
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採用人数 | 今年度予定 21~25名 昨年度実績(見込) 21~25名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
北海道セキスイハイム株式会社 | ■募集職種 営業職(新築・リフォーム)、技術職(設計、施工管理)
■募集人数 合計25名 営業職:20名 技術職:5名 ■初任給(月給) 【全職種共通】 月給180,000円(四大卒・大学院) 月給164,500円(短大・専門・高専卒) ※院卒については、近年の採用実績がないため予定額 ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:あり(2)最長期間:半年(3)待遇:変更なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 残業手当、営業手当、資格手当、暖房手当など ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(7月・12月) ■休日休暇 完全週休2日 営業職・インテリア:水曜日・木曜日 その他職種:水曜日・日曜日 夏季休暇・年末年始休暇・メモリアル休暇・育児休暇・GW休暇・介護休暇など ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 120日 ■福利厚生 社会保険完備・健康診断・財形貯蓄・表彰制度 資格支援制度・社宅制度・車両借上げ制度など ■勤務時間 【フレックスタイム制】 ※標準労働時間 7.5時間 営業職・インテリア:10:00~18:30 その他職種:9:00~17:30 ■提出書類 エントリーシート、卒業見込み証明書、成績証明書、健康診断書 ■応募資格 2025年卒業予定の大学・大学院・短大・専門・高専生 全学部・全学科対象 ■採用実績校 北海学園大学、藤女子大学、北海道大学、小樽商科大学、札幌学院大学、札幌大学、東海大学、弘前大学、北海商科大学、釧路公立大学、室蘭工業大学、北海道職業能力開発大学校、明治大学、龍谷大学、放送大学、早稲田大学、北海道科学大学、北海道医療大学、北見工業大学、北星学園大学、など ■エリア・勤務地 北海道内各支店・営業所 (札幌・函館・旭川・苫小牧・室蘭・帯広・釧路) ■過去3年間の新卒採用者数 (男女比) 2023卒 32名 男性:17名 女性:15名 2022卒 42名 男性:27名 女性:15名 2021卒 27名 男性:14名 女性:13名 ■過去3年間の離職者数 2022卒 10名 2021卒 9名 2020卒 16名 ■研修制度 内定者研修・新人導入研修・若手フォロー研修(入社1年目~6年目対象)・ 階層別研修・新メニュー研修、インストラクター研修 など ■社内検定制度 プレハブ住宅コーディネーター、ハイム検定、スムストック販売士 ■平均有給取得日数 8.3日(2022年度実績) |
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セキスイハイム東北株式会社 | ■募集職種 総合職(新築営業職・リフォーム営業職・設計職)
■募集人数 合計:15名 総合職:15名 ■初任給(月給) 【総合職】 大卒:192,000円 院卒:199,000円 短大・専門・高専卒:181,000円 ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有(2)最長期間:3ヶ月(3)待遇の違い:なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 交通費全額支給、時間外手当、報奨手当、技能手当、家族手当他 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(7月・12月) ■休日休暇 完全週休2日(火・水) ※社内カレンダーに準ずる。 夏季休暇・年末年始休暇・育児休暇・介護休暇 慶弔休暇・リフレッシュ休暇など ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 120日 ■福利厚生 社会保険完備、健康保険組合、企業年金、退職金制度、財形貯蓄制度、 社員持ち株制度、グループ団体保険、資格支援制度、表彰制度、 健康診断、社用車・携帯貸与、育児・介護休業制度、 国内宿泊・レジャー施設利用優遇(福利厚生倶楽部利用)他 ■勤務時間 9:30~18:00 ■提出書類 エントリーシート ■応募資格 大学・大学院卒・専門卒・短大卒・高専卒 全学部、全学科 ■採用実績校 東北大学、宮城大学、福島大学、東北学院大学、東北工業大学、 東北福祉大学、日本大学、弘前大学、宮城学院女子大学、宮城教育大学、 仙台大学、盛岡大学、山形大学、秋田県立大学、青森公立大学、石巻専修 大学、神奈川大学、岩手大学、尚絅学院大学、中央学院大学、他 ■エリア・勤務地 宮城県、福島県、岩手県、秋田県、青森県、山形県の各拠点 ■過去3年間の新卒採用者数 (男女別) 2023年 30名 男性:18名 女性:12名 2022年 23名 男性:13名 女性:10名 2021年 23名 男性:11名 女性:12名 ■過去3年間の離職者数 2022年 1名 2021年 11名 2020年 10名 ■研修制度 新人研修・若手研修・拠点テーマ別研修など ■自己啓発支援制度 資格支援制度 ■平均有給取得日数 9.9日(2022年度実績) |
東京セキスイハイム株式会社 | ■募集職種 営業職、一般職
■募集人数 合計:73名 営業職:65名 技術職:5名 一般職:3名 ※東京セキスイハイムグループ (東京セキスイハイム(株)と東京セキスイファミエス(株))合計。 ■初任給(月給) 営業職:220,000円(大卒・大学院卒) 一般職:199,000円(大卒・大学院卒) ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)最長期間:3ヶ月(3)待遇:変更なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 住宅手当、家族手当、技能手当、残業手当、 営業手当(成績に応じたインセンティブ)等 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■休日休暇 完全週休2日 営業職:火曜日・水曜日 ※職種別カレンダーによる 夏季休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 120日 ■福利厚生 社会保険完備・健康診断・財形貯蓄・持ち株会制度・表彰制度・ 資格支援制度・社宅・寮 ■勤務時間 9:30~18:00 ■提出書類 履歴書 ■応募資格 大学・大学院卒 全学部、全学科 ■採用実績校 青山学院大学、学習院大学、神奈川大学、慶応義塾大学、駒澤大学、 芝浦工業大学、上智大学、専修大学、中央大学、東海大学、東京理科大学 東洋大学、日本大学、法政大学、明治大学、明治学院大学、山梨学院大学 横浜国立大学、立教大学、早稲田大学、等 ■エリア・勤務地 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、山梨県の各拠点 ■過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2023卒 81名 2022卒 73名 2021卒 43名 ※東京セキスイハイムグループ (東京セキスイハイム(株)と東京セキスイファミエス(株))合計 ■過去3年間の離職者数 2022年 3名 2021年 18名 2020年 15名 ■研修制度 新人研修、若手フォロー研修、営業スキル研修、階層別研修、技術研修 |
茨城セキスイハイム株式会社 | ■募集職種 新築営業職、リフォーム営業職、インテリアコーディネーター、
ハウジングアドバイザー、設計職、施工監理職、スタッフ職(事務職) ■募集人数 合計:25名 新築営業職:10~15名 リフォーム営業職:5~10名 インテリアコーディネーター:1~2名 ハウジングアドバイザー:1~2名 設計職:1~2名 施工監理職:1~2名 スタッフ職:1~2名 ■初任給(月給) 新築営業職: 230,100円(大卒) リフォーム営業職: 230,100円(大卒) その他職種: 235,000円(大学院卒) その他職種: 225,000円(大卒) その他職種: 211,600円(短大・専門卒・高専) ※その他職種(インテリアコーディネーター、設計職、施工監理職、 ハウジングアドバイザー、スタッフ職種) ■試用期間 (1)試用期間:あり(2)最長期間:3か月(3)待遇:変更なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれている ■固定残業手当の金額 新築、リフォーム営業職のみ固定残業代20,000円を含む ■固定残業手当に該当する時間 13.0時間分 ※固定残業時間を越えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 ■諸手当 技術・家族・住宅利子補給・奨励・通勤・資格 ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■休日休暇 週休2日制、年間休日120日 営業系職種・ハウジングアドバイザー/火曜日・水曜日 営業以外/水曜日・日曜日・祝祭日 ※年間休日は会社カレンダーにより規定 夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・特別休暇・慶弔休暇 ■所定労働時間 7.5時間 ■福利厚生 各種社会保険(健康・厚生年金・労災・雇用)・退職金制度・ マイカー借上、借上社宅制度・住宅社員割引・健康診断 ■勤務時間 新築営業職職/9:30~18:00 ※1 リフォーム営業職/9:00~17:30 ※1 インテリアコーディネーター/9:00~17:30 ※1 設計職、施工監理職/9:00~17:30 ※1 ハウジングアドバイザー/9:00~17:30 ※1 スタッフ職/9:00~17:30 ※1 ※1 実働7.5時間、休憩60分 ※職種または職場により勤務形態や時間帯は異なります ■提出書類 当社指定履歴書(2枚)、成績証明書(役員面接時) ■応募資格 2025年3月卒業見込者 大学・大学院・短大・専門・高専生 全学部・全学科対象 ■採用実績校 筑波大学、茨城大学、日本大学、東洋大学、駒澤大学、専修大学、 明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、 日本体育大学、関東学院大学、芝浦工業大学、千葉工業大学、 東海大学、獨協大学など ■エリア・勤務地 茨城県内の各拠点 ■過去3年間の新卒採用者数 2024年卒 40名 男性:25名 女性:15名 2023年卒 44名 男性:27名 女性:17名 2022年卒 32名 男性:19名 女性:13名 ■過去3年間の離職者数 2024年卒 1名 2023年卒 6名 2022年卒 4名 ■自己啓発支援制度 資格取得時にお祝金支給(例/1級建築士合格お祝金150万円) ■前年度の育児休業取得者数 13人 |
栃木セキスイハイム株式会社 | ■職種
(1)【正社員】営業職(新築住宅)(2)【正社員】営業職(リフォームコーディネーター) (3)【正社員】技術職(設計)(4)【正社員】技術職(施工管理)(5)【正社員】ハウジングアドバイザー (6)【正社員】スタッフ職(事務職)(7)【正社員】ミュージアムアテンダント ■募集人数 合計:24名程度 営業職:17名 技術職:3名 Other Works:4名 ■初任給(月給) (1)【正社員】営業職(新築住宅)(2)【正社員】営業職(リフォームコーディネーター) (3)【正社員】技術職(設計)(4)【正社員】技術職(施工管理) 短大/専門/高専 卒業見込みの方月給:181,250円(一律手当含む) 大学/大学院 卒業見込みの方月給:200,750円(一律手当含む) 備考:対象者はインセンティブや車輌手当(乗用車の場合:35,000~40,000円)などが 加わります。 (5)【正社員】ハウジングアドバイザー(6)【正社員】スタッフ職(事務職)(7)【正社員】ミュージアムアテンダント 短大/専門/高専 卒業見込みの方月給:177,350円(一律手当含む) 大学/大学院 卒業見込みの方月給:180,600円(一律手当含む) 備考:対象者はインセンティブや車輌手当(乗用車の場合:35,000~40,000円)などが加わります。 ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)最長期間:3ヶ月(3)待遇:変更なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 車両手当、資格手当、社宅手当、役付手当、扶養家族手当、各種インセンティブ等 ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(7月、12月) ■休日休暇 週休2日制(但、曜日は職種によって異なる) ・営業職、ミュージアムアテンダント:火曜、水曜日 ・その他の職種 /水曜土曜または日曜(会社カレンダーによる) 夏季休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇 ■所定労働時間 営業・技術:8時間 事務職:7.5時間 ■年間休日 115日 ■福利厚生 各種社会保険(健康・厚生・雇用・年金・労災)、社宅制度(勤務地付近の物件を社宅として借り上げ、最大5万円まで家賃補助:全職種対象)、社有車貸与、車輌手当有(借上車のみ)、財形貯蓄制度、表彰制度、年金/退職金制度、慶弔見舞金制度、健康診断、資格取得チャレンジおよび祝金制度、制服・作業服貸与、社員旅行(海外)、報奨旅行(海外・国内)、会員制リゾートクラブ『東急ハーヴェストクラブ』利用可、ゴールドジム提携(特別料金で24時間いつでも利用可能)、グループ飲食店利用可ほか ■勤務時間 ハウジングアドバイザー・スタッフ職:9:00~17:30 その他の職種:9:00~18:00 ■提出書類 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書 ■応募資格 2025年3月大学院・大学・短大・専門・高専卒業見込み 全学部・全学科対象 ■採用実績校 早稲田大学等 ■エリア・勤務地 栃木県内の各拠点 ■過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2023年卒31名 男性:20名 女性:11名 2022年卒26名 男性:9名 女性:17名 2021年卒27名 男性:14名 女性:13名 ■研修制度 内定者研修、新人研修、若手研修、階層別研修、営業研修、技術職研修 ■自己啓発支援制度 Gスクール(社内研修制度) ■メンター制度 若手育成責任者制度 ■キャリアコンサルティング制度 ジョブローテーション制度 ■前年度の育児休業取得対象者数 11名(内 男性3名 女性8名 2022年度実績) ■前年度の育児休業取得者数 8名 (内 男性0名 女性8名 2022年度実績) |
群馬セキスイハイム株式会社 | ■募集職種 営業職、技術職、インテリアコーディネーター
■募集人数 合計:10名 営業職:9名 技術職:1名 ■初任給(月給) 短大/専門/高専 卒業の方 月給:199,000円以上(一律手当含む) 大学/大学院 卒業の方 月給:211,000円以上(一律手当含む) 備考:一律内勤手当5万円含む ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)最長期間:2ヶ月(3)待遇:試用期間中は原則残業免除 ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 営業手当・内勤手当・責任手当・住宅手当・免許手当・家族手当・時間外手当等 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(7月・12月) ■休日休暇 週休2日(会社カレンダーによる) 営業職:火曜日・水曜日 その他の職種:水曜日・日曜日 夏期休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・ 育児休業・介護休業 他 ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 120日 ■福利厚生 各種社会保険完備・健康診断・保養施設・従業員持株会・財形貯蓄・ 各種表彰制度・資格支援制度・車輌借上げ制度 ■勤務時間 住宅営業:9:30~18:00 その他:9:00~17:30 ■提出書類 エントリーシート、履歴書 ■応募資格 大学・大学院・短大・高専・専門卒 全学部、全学科 ■採用実績校 青山学院大学、神奈川大学、共愛学園前橋国際大学、群馬大学、 国士舘大学、駒澤大学、専修大学、大東文化大学、高崎経済大学、 千葉工業大学、中央大学、東京農業大学、東洋大学、日本大学、 日本工業大学、法政大学、前橋工科大学、明治大学、立正大学、 早稲田大学 ■エリア・勤務地 群馬県内 ■過去3年間の新卒採用者数 男女別) 23卒 13名 22卒 8名 21卒 15名 ■過去3年間の離職者数 22卒 2名 21卒 6名 20卒 3名 ■平均勤続勤務年数 18.2年(2022年度実績) ■研修制度 入社前研修、新人研修、社内コーチ制度、職能別・階層別研修、 資格取得支援講習会など ■メンター制度 有 ■前年度の育児休業取得対象者数 8名(内 男性5名 女性3名 2022年度実績) ■前年度の育児休業取得者数 5名(内 男性2名 女性3名 2022年度実績) |
セキスイハイム信越株式会社 | ■募集職種 営業職/新築営業職、リフォーム営業職、インテリア営業職、エクステリア営業職
技術職/施工監理、設計、社員職人 事務職/資金管理、CAD、製図 他事務職 ■募集人数 合計35名程度 営業職:28名程度 技術職:5名程度 事務職:若干名 ■初任給(月給) 営業職:220,200円(大卒) 営業職:214,200円(短卒・専門卒) 技術職(施工監理・設計):219,200円(大卒) 技術職(社員職人):199,200円(専門卒) 事務職(資金管理):212,200円(大卒)営業職:218,200円(大卒) ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)最長期間:3ヶ月(3)待遇:変更なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 資格手当・家族手当・通勤手当・時間外手当・単身赴任手当 他 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■休日休暇 営業部門 火曜日・水曜日 営業サポート部門(上記以外)水曜日・日祭日 夏季休暇、年末年始休暇 ■所定労働時間 8時間 ■年間休日 121日 ■福利厚生 各種社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)、財形貯蓄制度、 退職金制度、退職年金制度、慶弔金制度、各種団体保険 資格取得祝金、遠隔地転勤時の借上社宅制度、予防接種の費用補助、 会員制宿泊施設の利用権 ■勤務時間 全職種フレックスタイム制適用) ※1日の標準労働時間数 8時間 <営業時間> 営業部門 9:30~18:30 営業サポート部門 9:00~18:00 ■提出書類 エントリーシート ■応募資格 全学部全学科 技術職(施工監理・設計)は建築、土木学科が望ましいです ■採用実績校 信州大学、新潟大学、金沢大学、千葉大学、静岡大学、明治大学、日本大学、東洋大学、専修大学、東海大学、国士舘大学、神奈川大学、千葉工業大学、金沢工業大学、長野大学、松本大学、長岡造形大学、新潟工科大学、新潟日建工科専門学校、中央工学校 他 ■エリア・勤務地 長野県、新潟県の各拠点 (ご希望を選考時に伺います) ■過去3年間の新卒採用者数(男女別) 23卒 20名 男性:10名 女性:10名 22卒 23名 男性:13名 女性:10名 21卒 24名 男性:16名 女性:8名 ■過去3年間の離職者数 22卒 1名 21卒 6名 20卒 8名 ■平均勤続勤務年数 13.8年(2022年度実績) ■研修制度 年次別、職種別、目的別の研修を定期的に実施しています 1.内定者工場研修、通信教育(入社前) 2.新社員研修(1ヵ月程度) 3.営業研修、設計研修、施工研修(配属後随時) ■自己啓発支援制度 会社が認めた資格(建築士、宅建士、FP技能士等)に対し、 手当を支給します ■メンター制度 配属先の先輩が「メンター」として面倒を見てくれる制度を設けています。 日々の仕事はもちろん、様々な相談役になってくれます。 またメンターだけではなく、所属部署のメンバー全員でサポートしていく風土です。 ■社内検定制度 プレハブ住宅コーディネーター ■前年度の育児休業取得対象者数 12名(内 男性10名 女性2名 2022年度実績) ■前年度の育児休業取得者数 2名(内 男性0名 女性2名 2022年度実績) |
セキスイハイム中部株式会社 | ■募集職種 総合職(営業職)/総合職(技術職)/一般職
※募集職種が変更となる場合がございます ■募集人数 合計:42名 営業:40名 技術: 2名 一般職:未定 ■初任給(月給) 【総合職(営業系/技術系など)】月給210,000円(大卒・院卒) 月給195,000円(短大・専門卒) 【一般職】月給185,000円(大卒) 月給180,000円(短大・専門・高専卒) ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(待遇の変更有無し) (2)最長期間:半年 (3)試用期間後から有給取得可能 ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 職種手当、通勤手当、家族手当、役職手当、資格手当、残業手当 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■休日休暇 営業系:毎週 火・水曜日 技術系/内勤系:原則 毎週 水・日曜 毎月第3・5週:水、日曜日 施工系:原則 毎週水、日曜日 ※職種別の会社別休日カレンダーに準ずる 夏季休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 年間休日数120日 ■福利厚生 各種保険/健康、厚生年金、労働(雇用・労災)、団体保険他 諸制度/退職金制度、社用車貸与、資格取得祝金制度 ■勤務時間 【基本】9:30~18:00(休憩1時間) ※職種により、早朝シフト(施工系)、午後シフト(営業系)がございます。 ■提出書類 エントリーシート ■応募資格 大学・大学院・短大卒・専門卒・高専卒 卒業見込みの方 学部学科は不問 ■採用実績校 愛知大学、愛知学院大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、 愛知淑徳大学、青山学院大学、金沢大学、関西大学、岐阜大学、 慶應義塾大学、中京大学、中部大学、同志社大学、名古屋大学、 名古屋学院大学、名古屋市立大学、南山大学、三重大学、立命館大学、等 ■エリア・勤務地 愛知県、岐阜県、三重県、石川県、富山県、福井県の各拠点 ■過去3年間の新卒採用者数(男女別) 22卒 45名 男性:43名 女性:2名 22卒 45名 男性:42名 女性:3名 21卒 44名 男性:42名 女性:2名 ■過去3年間の離職者数 2022年卒 4名 2021年卒 22名 2020年卒 13名 ■研修制度 <内定者向け> 内定者アルバイト研修、入社前マナー研修 <社員向け> 新人研修、キャリア研修、若手研修、中堅研修、管理職研修、等 ■自己啓発支援制度 資格取得支援制度(宅建士、FP、建築士等) ■キャリアコンサルティング制度 年次に合わせたキャリア研修実施(30歳、40歳、50歳、57歳) ■前年度の育児休業取得対象者数 育児取得対象者:21名(男性:14名、女性:7名) ■前年度の育児休業取得者数 育児休業取得者:9名(男性:2名、女性:7名) |
セキスイハイム東海株式会社 | ■募集職種 営業職、ハウジングアドバイザー、設計職、施工管理、エクステリアプランナー
■募集人数 合計:22名 営業職:15名 ハウジングアドバイザー:4名 設計職・施工管理職:2名 エクステリアプランナー:1名 ■初任給(月給) [営業職、設計職、施工管理、エクステリアプランナー] (大学 卒業見込みの方) 【月給+職種手当】 月給:223,090円以上(固定残業代 30時間 41,340円含む) 職種手当:営業成績により規定に則り支給 (短大 専門 高専 卒業見込みの方) 【月給+職種手当】 月給:218,480円以上(固定残業代 30時間 41,340円含む) 職種手当:営業成績により規定に則り支給 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 ※超過残業代、諸手当は上記に含まず、別途支給となります。 [ハウジングアドバイザー] (大学 卒業見込みの方) 【月給+職種手当】 月給:193,750円以上(固定残業代 含まれていない) 職種手当:営業成績により規定に則り支給 (短大 専門 高専 卒業見込みの方) 【月給+職種手当】 月給:188,450円以上(固定残業代 含まれていない) 職種手当:営業成績により規定に則り支給 ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)最長期間:半年(3)待遇:変更無し ■固定給に残業代が含まれているか 営業・設計・施工管理・エクステリアプランナー:41,340円 ハウジングアドバイザー:含まれていない0円 ■固定残業手当に該当する時間 営業・設計・施工管理・エクステリアプランナー:30時間分 左記、超過分の残業代についての支払い規定は? 超過分支払う ■諸手当 職種手当・時間外手当・通勤手当・レンタル車手当・住宅手当・家族手当・ 資格手当・職責手当等 ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年3回(6月・7月・12月) ■休日休暇 週休2日 水曜日・木曜日 ※第4週の木曜日は出勤日 夏季休暇・年末年始休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 ■所定労働時間 7.75時間 ■年間休日 115日 ■福利厚生 社会保険完備・健康診断・財形貯蓄・持ち株会制度・退職金制度・表彰制度・ 資格支援制度・借上社宅・寮・全国会員ホテルを利用可・海外研修・ 社内旅行・資格取得支援制度・遺児育英年会・遺児奨学金制度など ■勤務時間 9:00~17:45 ■提出書類 エントリーシート ■応募資格 大学・短大・専門・高専卒 全学部、全学科 ■エリア・勤務地 静岡県の各拠点 ■過去3年間の新卒採用者数 2023年卒 28名 2022年卒 18名 2021年卒 28名 ■過去3年間の離職者数 2022年卒 5名 2021年卒 7名 2020年卒 13名 ■平均勤続勤務年数 12.7年(2022年度実績) ■自己啓発支援制度 資格取得祝い金制度 ■キャリアコンサルディング制度 新人研修・若手フォロー研修・職種別研修・階層別研修・ 設計塾・店長研修・営業強化研修 ■平均有給休暇取得日数 11.1日(2022年度実績) ■前年度の育児休業取得対象者数 25名(内男性18名女性7名2022年度実績) ■前年度の育児休業取得者数 9(内男性2名女性7名2022年度実績) |
セキスイハイム近畿株式会社 | ■募集職種 総合職コース
■募集人数 合計 70名 営業職 65名 設計職/施工管理職 5名 ■初任給(月給) 2022年度入社時 大卒・院卒 220,000円 ※新築・リフォーム共に 営業職については別途報奨金制度有り 短大・専門・高専卒につきましては受付を終了しております。 ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)最長期間:3ヵ月(3)待遇:変更なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 独身寮(借上げ社宅)⇒寮費は5,000円(共益費込み) 社用車貸与、社用携帯貸与(iPhone)、社用iPad貸与 住宅手当(世帯主15,000円、独立単身者10,000円) 扶養手当(20,000円~) 資格手当・営業奨励金・交通費全額支給 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■休日休暇 完全週休2日 新築営業職、設計職、IN、EX:火曜日・水曜日 リフォーム営業職、その他職種:水曜日・日曜日 夏季休暇・年末年始休暇 育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇・慶弔休暇 ※職種、勤務地によって異なります。 ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 120日 ■福利厚生 ・各種保険/健康・厚生年金・労働(雇用・労災)・団体保険他 ・諸制度/退職金制度、社用車貸与、資格取得祝い金、財形貯蓄制度、 住宅融資制度、グループ持株会制度、優秀社員表彰制度、など ・福利厚生サイトリロクラブ利用特典(スポーツクラブ、映画館、宿泊施設、など多数) ・会員制リゾートホテル エクシブ利用特典 ・各種社会保険完備 ■勤務時間 新築営業職:10:00~18:30 その他の職種:9:30~18:00 (途中休憩あり) ※職種または職場により勤務形態や時間帯は異なります ■提出書類 エントリーシート ■応募資格 大学・大学院卒 全学部、全学科 ■採用実績校 大阪経済大学、大阪市立大学、大阪体育大学、大阪府立大学、関西大学、 関西外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都府立大学、 近畿大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、滋賀大学、摂南大学、 同志社大学、同志社女子大学、兵庫県立大学、立命館大学、龍谷大学 ■エリア・勤務地 京都府、滋賀県、奈良県、大阪府、兵庫県、和歌山県 ■過去3年間の新卒採用者数 (男女別) 2023卒 84名 男性:74名 女性:10名 2022卒 81名 男性:74名 女性:7名 2021卒 68名 男性:55名 女性:13名 ※採用実績はセキスイハイム近畿グループ (セキスイハイム近畿(株)、セキスイファミエス近畿(株))の合計。 ■過去3年間の離職者数 2023年卒 4名 2022年卒 20名 2021年卒 31名 ■研修制度 新入社員知識研修、新入社員マナー研修、新入社員フォロー研修(月1回)、 2年目フォロー研修(月1回)、新商品導入研修、スクラム研修(営業スキルアップ) 等 ■月平均所定外労働時間 27.5時間/月 程度(2022年度実績) |
セキスイハイム山陽株式会社 | ■募集職種 営業職(新築、リフォーム、インテリア、エクステリア)、
技術職(設計、施工管理) その他一般事務(ハウジングアドバイザー、事務職) ■募集人数 合計15名(予定) ■初任給(月給) 営業職(新築):205,000円(院卒・大卒) 営業職(リフォーム、インテリア、エクステリア):203,000円(院卒・大卒) 技術職:200,000円(院卒・大卒) その他一般事務職:185,000円(院卒・大卒) ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有(2)期間:半年 (3)待遇:諸手当(通勤手当、残業手当除く)は、使用期間解除後の支給 ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 残業手当(全額支給)、家族手当、住宅手当、通勤手当(全額支給) (※原則総合職は社用車貸与)、各種資格手当、各種資格合格祝金、 報奨金、他 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■休日休暇 完全週休2日 営業職:火曜日、水曜日 その他職種:水曜日、隔週火曜日、日曜日 その他:夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日間)、 結婚休暇、育児休暇 等 ■所定労働時間 8時間 ■年間休日 116日 ■福利厚生 各種社会保険完備、エクシブ法人会員、独身者借上社宅、社用車・ 社用携帯・i pad貸与(職種による)、制服貸与(職種による)、 福利厚生倶楽部加入、共済組合加入、資格取得支援制度、退職金共済制 度、ハイム購入割引制度、食事補助制度、家賃補助制度 ■勤務時間 営業職・ハウジングアドバイザー:9:30~18:30 技術職・事務職:9:00~18:00 ■提出書類 エントリーシート・履歴書(学校指定書式) ■応募資格 大学・大学院(全学部・全学科) ■採用実績校 岡山大学、関西外国語大学、関西学院大学、関西大学、京都産業大学、 近畿大学、甲南大学、信州大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、 神戸大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、 大阪府立大学、大手前大学、同志社女子大学、同志社大学、龍谷大学 他 ■エリア・勤務地 本社(姫路市)および当社エリア内の展示場 ■過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2023卒 8名 2022卒 12名 2021卒 17名 ■過去3年間の離職者数 2022年卒 3名 2021年卒 5名 2020年卒 6名 ■研修制度 新人導入研修、入社時集合研修、新人フォロー研修、職種別研修、 年次研修、階層別研修 他 ■自己啓発支援制度 資格取得お祝金制度 例:一級建築士25万円、宅地建物取引士10万円、 インテリアコーディネーター3万円、FP2級7万円 等 ■月平均所定外労働時間 21時間(2022年度実績) ■前年度の育児休業取得対象者数 16名(内 男性8名 女性8名 2022年度実績) ■前年度の育児休業取得者数 9名(内 男性1名 女性8名 2022年度実績) |
セキスイハイム中四国株式会社 | ■募集職種 営業職(新築住宅)、営業職(リフォームコーディネーター)、
技術職(設計、施工監理)、事務職(ハウジングアドバイザー、一般事務職) ■募集人数 合計25程度 営業職(新築住宅)20名程度 営業職(リフォームコーディネーター)5名程度 技術職 若干名 事務職(ハウジングアドバイザー、一般事務)若干名 ■初任給【基本給】 【基本給】 大学院卒:200,940円 大学卒:196,860円 短大、専門、高専卒:192,780円 +【住宅手当】7,000~25,000円 ※全職種共通 ※高専卒については、近年の採用実績がないため予定額 ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)最長期間:半年(3)待遇:違いなし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 時間外手当、資格手当、家族手当、通勤手当 等 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(7月、12月) ■休日休暇 完全週休2日 【営業部門】毎週火・水曜日 【営業部門以外】毎月第一・二週:水・日曜日、その他:火・水曜日 その他:夏期・年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇、育児休業、介護休業 ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 120日 ■福利厚生 社会保険完備・健康診断・財形貯蓄・持ち株会制度・表彰制度・ 資格支援制度・住宅手当、持家促進制度、社用車貸与 等 ■勤務時間 【営業職:新築住宅】10:00~18:30(勤務時間には1時間休憩含む) 【上記以外】9:30~18:00(勤務時間には1時間休憩含む) ■提出書類 エントリーシート、履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業見込証明書、 健康診断書 (二次面接よりご準備をお願いしております) ■応募資格 短大・高専・専門学校・大学・大学院卒 全学部・全学科 ■採用実績校 山口大学、広島大学、岡山大学、島根大学、鳥取大学、愛媛大学、 下関市立大学、山口県立大学、県立広島大学、島根県立大学、 神戸大学、佐賀大学、香川大学、大阪市立大学、広島修道大学、 広島工業大学、近畿大学、広島経済大学、福山大学、岡山理科大学、ほか ■エリア・勤務地 山口・広島・岡山・島根・鳥取・愛媛エリアの各拠点 ■過去3年間の新卒採用者数 2023卒 36名 男性:33名 女性:3名 2022卒 43名 男性:37名 女性:6名 2021卒 37名 男性:27名 女性:10名 ■過去3年間の離職者数 2022卒 7名、2021卒 13名、2020卒 9名 ■平均勤続勤務年数 16.1年(2022年度実績) ■研修制度 1年目からお客様の担当を任され、OJT形式で若手の活躍を推進する一方、 年次別、職種別、目的別の研修を定期的に行い、お客様に信頼される人材を 育成します。 ・新入社員導入研修 ・スクラム研修 ・新商品導入研修 ・3年目フォロー研修 ・階層別研修 ・キャリアプラン研修 ・営業スキルアップ研修 ・マネジメント研修etc. ■社内検定制度 スマートハイムプロスタッフ検定、インテリアマスター検定、エクステリアマ スター検工事認定検査員、QC検定2級・3級、他 ■月平均所定外労働時間 29.1時間(2022年度実績) ■前年度の育児休業取得対象者数 20名(内 男性11名、女性8名 2022年度実績) ■前年度の育児休業取得者数 11名(内 男性3名、女性8名 2022年度実績) |
セキスイハイム東四国株式会社 | 募集職種 住宅営業、 リフォームコーディネーター、コンサルティンググループ 、
インテリアコーディネーター 設計デザイングループ、施工管理 、経営管理 ■募集人数 合計:10名 営業職(新築・リフォーム営業)6名 インテリア・コンサル・技術職・施工管理・事務職 4名 ■初任給(月給) 大学卒・院卒(営業職) (月給)215,000円 大学卒・院卒(非営業職) (月給)210,000円 短大・専門卒(営業職) (月給)211,400円 短大・専門卒(非営業職) (月給)206,400円 ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り (2)最長期間:3カ月 (3)待遇:待遇面での違いなし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 報奨金、車両手当もしくは通勤手当、資格手当、職責手当 ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年3回(6月、12月、3月) ■休日 週休2日(火・水曜)※年間休日105日 +ゆとり休暇5日 ( 弊社カレンダーによる) 110日 年末年始休暇(2022年度:12/25~ 1/4) GW休暇(2023年度予定:5連休取得推進) 夏季休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇 ■所定労働時間 7時間40分 ■年間休日 113日 ■福利厚生 各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度、定期健康診断、財形貯蓄制度、資格取得支援制度 慶弔見舞金、マイカー通勤可(駐車場完備)、マイカー借り上げ制度 レクリエーション(社員旅行・社内交流会など)、社宅あり ■勤務時間 営業(新築) 9:30~18:40 営業(リフォームコーディネーター)9:00~18:10 コンサルティンググループ9:00~18:10 設計・施工管理・ インテリアコーディネーター9:00~18:10 総務・経理 8:30~17:40 *実働7時間40分 休憩90分 ■応募資格 短大・専門学校・大学・大学院卒 全学部・全学科 ■採用実績校 松山大学、愛媛大学、香川大学、関西大学、京都産業大学、龍谷大学、京都女子大学、同志社大学、近畿大学、神戸学院大学、高知大学、高知工科大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸女子大学、武庫川女子大学、四国学院大学、広島大学、広島工業大学、岡山理科大学 ■エリア・勤務地 高知県・徳島県・香川県 ■過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2023年卒 7名 男性:4名 女性:3名 2022年卒 18名 男性:11名 女性:7名 2021年卒 12名 男性:3名 女性:9名 ■過去3年間の離職者数 2022年卒 0名 2021年卒 7名 2020年卒 12名 ■研修制度 新人研修・設計研修・教養研修・営業力強化研修 ■自己啓発支援制度 資格支援制度 ■ 月平均所定外労働時間(前年度実績) 14.5時間(2022年度実績) |
セキスイハイム九州株式会社 | ■募集職種 営業職(新築営業・リフォーム営業・不動産営業)、
技術職(設計職、施工管理職、インテリア・エクステリアコーディネーター) ■募集人数 合計:40名 営業職:37名 技術職:3名 ■初任給(月給) ・総合職 大卒:200,000円 院卒:215,000円 短大・専門卒・高専卒:190,000円 ※高専卒については、近年の採用実績がないため予定額 ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)最長期間:半年 (3)待遇:試用期間満了後、有給休暇付与。その他待遇に変更なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 交通費全額支給、報奨手当、技能手当、時間外手当、住宅手当、 家族手当、公的資格手当、他 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■休日休暇 休日/完全週休2日制 (営業職:原則火水、それ以外は各部署により異なる) 夏季休日9日、年末年始休日10日※2022年実績) 休暇/特別休暇(慶弔、結婚等)、有給休暇、リフレッシュ休暇、他 ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 年間休日120日(2023年度実績) ■福利厚生 社会保険完備、企業年金、退職金制度、財形貯蓄制度、 社員持ち株制度、グループ団体保険、資格支援制度、表彰制度、健康診断、 社用車貸与、社宅・寮、育児・介護休業制度、国内宿泊・ レジャー施設利用優遇(福利厚生倶楽部利用)、他 ■勤務時間 9:30~18:00(1時間休憩有) ■提出書類 エントリーシート ■応募資格 大学・大学院卒・専門卒・短大卒・高専卒 全学部、全学科 ■採用実績校 九州大学、熊本大学、長崎大学、鹿児島大学、大分大学、宮崎大学、佐賀大学、琉球大学、北九州市立大学、福岡教育大学、熊本県立大学、長崎県立大学、九州工業大学、宮崎公立大学、鹿屋体育大学、福岡大学、中村学園大学、西南学院大学、久留米大学、九州産業大学、他 ■エリア・勤務地 九州全域(離島を除く) ■過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2023年卒47名 2022年卒35名 2021年卒33名 ■過去3年間の離職者数 2022年 2名 2021年 7名 2020年 13名 ■研修制度 【共通】 ・内定者フォロー研修(九州) ・新入社員導入研修(全国合同) ・新人研修(九州/配属前に約1ヶ月、その後定期的にフォロー研修実施) ・若手研修(九州/2、3年生対象、半期に一度実施) ・スキルアップ研修(入社5年目程度対象、定期的に研修実施) ・キャリアプラン研修(全国合同/30歳、40歳、50歳、57歳の節目に実施) 【職種別】 ・営業研修(全国合同・九州/商品知識、資金計画、建築法規等多数) ・商品導入研修(全国合同/新商品の上市に合わせて) ・技術研修(全国合同・九州) ・リフォームコーディネーター研修(全国合同) 【階層別】 ・新任主任、係長研修(全国合同・九州) ・新任管理職研修(全国合同) ・マネジメント研修(全国合同) ■平均勤続勤務年数 15.1年 ■平均有給休暇取得日数 9.29日(2022年度実績) |
セキスイハイム不動産株式会社 | ■募集職種 営業職(営業・事務)
■募集人数 10~12名 ■初任給(月給) 総合職:214,000円(大卒・大学院卒) ■給与形態 月給 ■試用期間 (1)試用期間:有り(2)半年(3)待遇:変更なし ■固定給に残業代が含まれているか 含まれていない ■諸手当 時間外就業手当、住宅手当、家族手当、通勤手当、営業手当、役職手当 他 ■昇給 年1回(7月) ■賞与 年2回(6月・12月) ■休日休暇 【休日】 ・営業部門 法定休日:水曜日/所定休日:原則火曜日 または祝日(弊社部署別カレンダーによる) ・その他部門 法定休日:水曜日/所定休日:原則日曜日 または祝日または火曜日(弊社部署別カレンダーによる) 【休暇】 GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇(勤続5年毎) 他 ■所定労働時間 7.5時間 ■年間休日 120日 ■福利厚生 社会保険完備・健康診断・社宅/寮制度・財形貯蓄制度・ 従業員持株会制度・積水化学グループ保険制度・退職金制度・ 各種表彰制度・資格取得祝金制度・弔慰金支給制度・ 福利厚生倶楽部(リロクラブ)利用制度 ■勤務時間 9:30~18:00 ■提出書類 エントリーシート ■応募資格 大学・大学院卒 全学部、全学科 ■採用実績校 青山学院大学、慶應義塾大学、明治大学、早稲田大学、関西大学、 関西学院大学、同志社大学、立命館大学、等 ■エリア・勤務地 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、愛知県 大阪府、滋賀県、兵庫県 ■過去3年間の新卒採用者数 2023卒 13名 男性:6名 女性:7名 2022卒 10名 男性:5名 女性:5名 2021卒 8名 男性:3名 女性:5名 ■平均勤続勤務年数 16.5年(2022年度実績) ■研修制度 新入社員導入研修・新入社員研修・若手社員フォロー研修・ 階層別研修・職種別研修 他 ■自己啓発支援制度 資格取得祝金制度 ■月平均所定外労働時間 25時間(2022年度実績) ■平均有給休暇取得日数 10日(2022年度実績) ■前年度の育児休業取得対象者数 7名(内 男性3名 女性4名 2022年度実績) ■前年度の育児休業取得者数 5名(内 男性1名 女性4名 2022年度実績) |
採用ステップ&スケジュール | ●このリクナビのエントリーフォームからエントリー
↓ ●追って、マイページのIDを送付 ↓ ●ご希望のエリアの会社説明会日程等をご連絡 ↓ ●各社毎の会社説明会等に参加 ↓ ●各社毎の採用選考(数回の面接) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - |
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - |
平均勤続年数 | - |
平均年齢 | - |
研修 | - |
自己啓発支援 | - |
メンター制度 | - |
キャリアコンサルティング制度 | - |
社内検定等の制度 | - |
月平均所定外労働時間 | - |
有給休暇の平均取得日数 | - |
育児休業取得者数(男女別) | - |
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | ― |
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モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
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