日本土建株式会社
ニホンドケン
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日本土建株式会社
総合建築・土木／まちづくり・都市開発／社会インフラ／ICT
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
| 業種 |
建設
建築設計／住宅／建設コンサルタント／機械 |
|---|---|
| 本社 |
三重、愛知
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX） | 6～10名 |
|---|---|
| 営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進） | 1～5名 |
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 433名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月20日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）
| 採用人数 | 今年度予定 6～10名 昨年度実績（見込） 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月25万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進）
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月24万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
1.地域の発展に貢献したい！その地域に住み続けたい！
2.モノづくりが好き！スケールの大きい仕事がしたい！
3.チームで仕事をする仲間を大切にし、地域の人たちに愛される！
4.持続可能なまちづくりで社会に貢献したい！
5.ICT化等、会社をどんどん変革したいチャレンジャー！
1～5の中で一つでも当てはまる人は、ぜひエントリーください。
2.モノづくりが好き！スケールの大きい仕事がしたい！
3.チームで仕事をする仲間を大切にし、地域の人たちに愛される！
4.持続可能なまちづくりで社会に貢献したい！
5.ICT化等、会社をどんどん変革したいチャレンジャー！
1～5の中で一つでも当てはまる人は、ぜひエントリーください。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）(2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）
工事の総合的なマネジメント業務 ※詳細は職種・仕事内容の詳細をご覧ください。 (2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進） 各部署における情報や数字の管理・分析から 企画、社員採用、社員教育、建設ICT化推進 働き方改革等、業務の効率化と活性化を図ります。 ※詳細は職種・仕事内容の詳細をご覧ください。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 (2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進） 大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）(2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進）
愛知、三重 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）(2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～17:00 |
| 職種・仕事内容の詳細 | ■技術系総合職（建築・土木施工管理）
【施工エリア】 三重県内を中心とした施工エリア （転居をともなうエリアはありません） 【手掛ける建設物】 道路、河川、上下水道など、社会 インフラを支える公共工事から、 商業施設や病院、学校、工場など、 暮らしになくてはならない建物まで。 総合建設会社として幅広く手掛けています。 ［公共事業40％ 民間事業60％］ 【主な業務】 現場全体の安全管理に気を配りながら、 実際に作業する職人さんが仕事をしやすい 環境づくりに、品質、工期管理などの 現場監督、協力工事会社との打ち合わせや 書類作成、予算管理等々、 工事の総合的なマネジメント業務を行います。 地域のランドマークとなる建物の建築や、 歴史に残る建物を手掛けることもあれば、 有事には復興を支援する役割を果たす。 地方ゼネコンだからこそ、地元を支え、 まちの活性化をリードするやりがいを実感できます。 ■技術系総合職（建築設備） 【施工エリア】 三重県内を中心とした施工エリア （転居をともなうエリアはありません） 【主な業務】 空調や水回り、消防設備、電気など、 建物のライフラインを支える仕事です。 建物での生活がより快適になるよう、また、 省エネ、省スペース、保守性、ライフサイクルコスト等々 環境保護、環境衛生の観点も大切にしています。 これらの視点を持ちながら 専門工事会社や建築資材、設備の手配、 施工指示や安全、品質、コスト、納期等 現場をマネジメントしていきます。 ■技術系総合職（建設DX） 建設ＩＣＴの導入、現場への技術支援を行い 働き方改革・生産性向上を担います。 ■総合職（営業・総務・人事・経理など） 各部署における情報や数字の管理・分析から 企画、採用、教育、働き方改革等、 業務の効率化と活性化を図ります。 また、工事を発注いただく企業や国・地方公共団体などの お客様と会社との橋渡しとしての営業業務もあります。 地域のまちづくりに、当社の活性化を通して ご活躍いただきたいと思っています。 慣習や経験にとらわれない皆さんだから思いつく 自由な発想に期待しています！ |
| 応募資格補足説明 | ■文理不問です！
地域のインフラやものづくり（ビル・商業施設・教育施設・医療施設など）に興味がある方！ 建設ICTの推進や営業、人事など、会社をより良くしていく仕事に興味がある方！ ■建築・土木系では以下のような学科の先輩が活躍中！ 建築都市/建築デザイン/建設システム/都市建設/都市環境/環境デザイン/ 社会基盤/都市システム/社会工学/環境政策/住環境/インテリア ■機械・電気/電子・情報系の方も大歓迎！ 建築設備士や建設DX推進の職種で学んだことを活かせます！ ■総合職（建築設備） 文理不問 機械・電気系専攻の方は、学んだことを活かせる仕事です。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：221,000円 ※基本給：221,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：240,000円 備考： ■技術手当 以下の場合、技術手当（10,000円）が加算されます。 1.建築土木系に関連する学科卒 2.卒業学科問わず施工管理技士補資格を取得かつ現場従事3年 ⇒文理問わず、資格取得や実務経験で手当てが支給されます。 ★モデルケース★ 新卒2年目で日本の平均年収(443万円)以上の水準です！ ■新卒2年目 技術系総合職：444万円 ▽内訳 https://nippondoken.co.jp/recruit/freshers-job-description/ (2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進） 大学 卒業見込みの方 月給：240,000円 備考： ★モデルケース★ 新卒2年目で日本の平均年収(443万円)と同程度の水準です！ ■新卒2年目 管理系総合職：408万円 ▽内訳 https://nippondoken.co.jp/recruit/freshers-job-description/ |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）(2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進）
・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・資格手当 ・家族手当 ・独身寮完備 ・技術手当 以下の場合、技術手当（10,000円）が加算されます。 1.建築土木系に関連する学科卒 （該当学科は面談時にご説明させていただきます） 2.卒業学科問わず施工管理技士補資格を取得かつ現場従事3年 ⇒文理問わず、資格取得や実務経験で手当てが支給されます。 他 |
| 昇給 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）(2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進）
年1回 備考：7月 |
| 賞与 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）(2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進）
年2回 備考：6月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）(2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進）
完全週休2日制（土日）、祝日 有給休暇：10日～20日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考：特別休暇（バースデー）他 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：財形貯蓄、退職金制度（一時金＋確定拠出年金）、健康診断、会員制リゾートクラブ、社宅、独身寮、他 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術系総合職（土木建築施工管理・建築設備・建設DX）(2)【正社員】営業管理系総合職（営業・総務・人事・経理・建設ＤＸ推進） 期間：3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年4月1日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：71.4%
3年以内女性採用割合：28.6% |
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| 平均勤続年数 | 23.2年（2024年1月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 48.2歳（2024年1月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：・新入社員研修
・外部講師を招いたスキルアップ講習 ・オンラインにて受講可能な研修サービス 他 |
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| 自己啓発支援 | あり：・仕事をする上で必要な資格取得にかかる費用（受験費、交通費）を会社が負担
・一級建築士は特別に、資格学校の受講料の一部負担や、貸付制度、合格した場合の報奨金制度あり |
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| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 12.6時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.2日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
職場環境
| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
|---|
その他の情報
参考データ
| 資格取得をバックアップ | 仕事をする上で必要な資格取得を強力に
バックアップ！ 例えば建設ICT推進のための ドローン免許費用は会社全額負担！ 国家資格等、業務に必要な資格取得のための 受験費・交通費は会社負担です。 一級建築士資格に関しては、特別に資格学校の 受講費用の一部会社負担や貸付制度を整備！ 合格した場合の報奨金あります！ （対象資格のみ） ■資格取得 例） ・1、2級建築士 ・構造設計1級建築士 ・1、2級建築施工管理技士 ・1、2級土木施工管理技士 ・1、2級建設機械施工技士 ・1、2級舗装施工管理技術者 ・1、2級電気工事施工管理技士 ・1、2級管工事施工管理技士 ・1級電気通信工事施工管理技士 ・1、2級造園施工管理技士 ・建築設備士 ・電気主任技術者（3種） ・コンクリート診断士 ・コンクリート技士 ・測量士 ・宅地建物取引士 ・1、2級建設業経理士 |
|---|---|
| 現場での実務に沿って技術を習得 | 新入社員には、経験方法なベテラン社員と年齢の近い若手社員がフォローアップ。
面倒見が良い社員ばかりなのが特徴で、業務だけでなく、 困った時は何でも相談できる環境づくりを大切にしています。 |
| 働き方改革への取り組み | ・健康に配慮した職場環境と福利厚生の改善
・ICT化推進 ・「みえの働き方改革推進企業」、 輝く女子プロジェクト「女性に大活躍推進三重県会議」 「みえのイクボス同盟」に登録する等、 すべての社員がイキイキと働ける職場環境に努めています。 |
| 【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビの「説明会・面接画面」からご予約くださいね。 |
採用実績校
愛知学院大学、愛知工業大学、愛知大学、大阪学院大学、大阪工業大学、岡山大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、京都産業大学、近畿大学、岐阜大学、皇學館大学、神戸学院大学、国士舘大学、芝浦工業大学、修成建設専門学校、鈴鹿大学、摂南大学、高田短期大学、玉川大学、大同大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中部大学、東海工業専門学校金山校、東京都市大学、徳島大学、同志社大学、名古屋工業大学、名古屋商科大学、名古屋大学、日本工業大学、日本大学、日本文理大学、法政大学、三重短期大学、三重大学、明治大学、名城大学、山梨大学、四日市大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
名古屋電気通信工学院、熊野工業高等専門学校
名古屋電気通信工学院、熊野工業高等専門学校
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
愛知、三重 - 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
【本社】
〒514-8586
三重県津市大倉19-1
担当／岡崎
TEL059-229-5646
〒514-8586
三重県津市大倉19-1
担当／岡崎
TEL059-229-5646
掲載開始：2024/01/29
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