業種 |
半導体・電子部品・その他
精密機器/総合電機(電気・電子機器) |
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本社 |
長野
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残り採用予定数 |
1名(更新日:2024/08/30)
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大学院修士了/設計・開発職 | 1~5名 |
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大学卒/営業・購買職 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 46名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月30万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】設計・開発職(2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】設計・開発職
設計・開発 (2)【正社員】営業職 営業 (3)【正社員】購買職 購買 |
応募資格 | (1)【正社員】設計・開発職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方 (2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職 大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】設計・開発職(2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職
長野 備考:本社(長野県飯田市) |
勤務時間 | (1)【正社員】設計・開発職(2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30 |
職種・仕事内容の詳細 | ●設計・開発
・特注電源(お客様の要望を取り入れた電源)の設計開発 ・標準品となる新製品の設計開発 当社では、一人の設計者が一つの機種を、回路設計・基板設計・実験から製品化し完成するまで、ひと通り担当します。 ●営業 ・全国の商社・メーカーからの受注に関する納期管理、発注業務 ・各営業所から送られてくる受注報告書による受注 ・営業・顧客折衝 ・生産計画の策定および納期管理 ●購買 ・製品の部品調達 ・生産計画に合わせた部品在庫管理 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビからエントリー
▼ ○会社見学説明会(随時受け付けています) ▼ ○応募書類提出/履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業見込証明書 ▼ ○書類選考 ▼ ○筆記試験(一般常識、専門科目) ※専門科目は設計・開発職希望の方のみとなります ▼ ○面接 ▼ ○内定 当社へのエントリーはまず、このリクナビからエントリーして下さい 「会社説明会予約はこちらから!!」から予約をしてください |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
応募資格補足説明 | 募集学科
●設計・開発職 <理工系学部> 電気、電子、物理など ●営業・購買職 <全学部全学科> |
給与 | (1)【正社員】設計・開発職
高専 卒業見込みの方 月給:200,000円 大学 卒業見込みの方 月給:240,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:265,000円 備考: 残業代 大学院卒:38,520円(残業20時間の場合) 大学卒:34,880円(残業20時間の場合) 高専卒:29,060円(残業20時間の場合) (2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職 大学 卒業見込みの方 月給:220,000円 備考: 残業代 大卒:31,980円(残業20時間の場合) |
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手当 | (1)【正社員】設計・開発職(2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職
●家賃補助 最大50,000円まで補助いたします ●家族・通勤・役職・休日労働手当あり |
昇給 | (1)【正社員】設計・開発職(2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職
随時 備考:本人の能力により1年以内に数回の昇給があります |
賞与 | (1)【正社員】設計・開発職(2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】設計・開発職(2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職
週休2日制(土日、年数回土曜出社あり) 年間休日:110日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:弊社規定カレンダーによる、また年次有給休暇あり |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:◆新入社員歓迎会・忘年会など全社員参加のイベントあり ◆会社のレクリエーション大会あり(ソフトボールやボウリングなどをする) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】設計・開発職(2)【正社員】営業職(3)【正社員】購買職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年5月20日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
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平均勤続年数 | 10.3年(2024年5月20日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 40.4歳(2024年5月20日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:●設計・開発職
入社すると、製品の組み立てを行ってもらう研修やはんだ付けを行ってもらう実習が2週間ほどあります。 |
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自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし:制度としては設けていませんが、困ったりわからないことがあれば、周りの先輩・上司たちにすぐに聞いて教えてもらえる環境です。 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 11.8時間(2023年度実績)
職種によって時間は異なります。
<参考> ●設計・開発職:20時間(2023年度実績) ※1日1時間程度になります。 |
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有給休暇の平均取得日数 | 8.1日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
屋内喫煙可能場所はありますが、コロナ感染防止のため使用を禁止しています
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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