業種 |
ソフトウェア
情報処理/インターネット関連/その他サービス/商社(自動車・輸送機器) |
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本社 |
東京
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残り採用予定数 |
3名(更新日:2024/07/16)
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直近の説明会・面接 |
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私たちは、ソフトウエア開発やネットワーク運用管理、コンピュータ・コンサルテーションを展開している会社です。
東京システムズグループの一員として、多様化・深化するお客さまのニーズに対応。
今後もグループの総力を結集し、クラウドやソーシャルネットワーク、ビックデータなど
新たな技術や概念の動向をとらえ、情報サービス産業が果たすべき社会的使命と責任を果たしていきます。
アメリカの人道主義者で実業家、詩人のサミュエル・ウルマンは、「青春とは人生のある期間をいうのではなく、心の様相である」という言葉を遺しました。そして、「心の若さ」を保つためには、「たくましい意志、優れた想像力、燃える情熱、物事におじけない勇猛心、安易を振り捨てる冒険心」が欠かせないと説いています。私たちはこの言葉を胸に、単なる“豊かさ”だけでなく、働きがいや生きがいを感じることができる会社をつくっていきたいと思います。個々人が技術を向上させ、心を一つにして高い生産性を実現してこそ、会社は未来永劫に成長・発展し続けます。これこそが、ここに働く人たちの幸福実現の原動力になると信じています。
当社は、ソフトウェア開発業務、ネットワーク運用管理、コンピュータ・コンサルテーションの3つを柱とする事業を展開しています。ソフトウェア開発では、さまざまな言語によるプログラムの設計製造から、分析結果にもとづいたシステムの設計、業務最適化の実現まで、幅広く対応しています。ネットワーク運用管理では、お客さまのニーズに沿ったネットワークシステムの構築・運用をご提案。コンピュータ・コンサルテーションでは、現状分析からPC・周辺機器の機種選定や導入をサポートしています。当社は年功序列ではなく、明確な評価基準で各社員の努力やスキルを評価。年齢や入社年次に関わらず、責任のあるポジションにつくことも可能です。
プログラムの知識がゼロで入社した先輩たちも多く、文系出身の社員も数多く活躍しています。プログラミングの技法や知識などは不要です。充実した教育制度を整えており、入社前のE-ラーニングにはじまり、入社後は2ヶ月間の集合教育を実施。その後は6ヶ月間のOJT研修にて、実務ベースの教育を行っていきます。そのほか、プレゼンテーションやロジカルシンキング、データマイニングなどの研修もあり、社会人としての常識やマナーなどを習得する研修も実施します。重要なのは知識・スキルよりもコミュニケーション能力。メンバーと協力して作業を進めるため、「聞く力」「伝える力」を伸ばす教育に力を入れています。
事業内容 | ◆ソフトウエア開発業務
◆ネットワーク運用管理 ◆コンピュータ・コンサルテーション |
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設立 | 1982年10月 |
資本金 | 1000万円 ※東京システムズ(株)100%出資 |
従業員数 | 28名(2024年4月1日時点) |
売上高 | 1億7330万円(2022年度実績) |
代表者 | 代表取締役社長 森山 康男 |
事業所 | 【本社】
東京都渋谷区恵比寿1-18-18 東急不動産恵比寿ビル 【東京事業所】 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門 【名古屋事業所】 愛知県名古屋市中区錦2-2-22 名古屋センタービル別館 【沼津事業所】 静岡県沼津市高島本町16-16 高島本町ビル 【東京システムズグループ】 東京システムズ株式会社、株式会社システムズQi |
沿革 | 1982年10月 渋谷区代官山に会社設立
1987年 9月 本社を渋谷区東3丁目に移転 1989年10月 本社を渋谷区恵比寿西に移転 2003年11月 本社を豊島区東池袋に移転 2013年 9月 東京システムズ(株)からの出資を受け同社のグループ企業となる 2013年12月 本社を現在地に移転 |
ホームページ | https://systemsplan.co.jp/ |
【新型コロナウイルス感染症への対応】 | 説明会時にアルコール消毒、検温をしていただきます。
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