アニエスベージャパン株式会社
アニエスベージャパン
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
アニエスベージャパン株式会社
agnes b. / agnes b. VOYAGE / To b.by agnes b.
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
| 業種 |
アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
専門店（服飾雑貨・繊維製品・貴金属）／商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）／専門店（複合）／その他専門店・小売 |
|---|---|
| 本社 |
東京
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 販売職 | 16～20名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 23765名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年12月3日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
販売職
| 採用人数 | 今年度予定 16～20名 昨年度実績（見込） 16～20名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月19万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
| その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、女性管理職比率20％以上、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30％以上 |
募集要項
求める人物像・選考基準
・ファッションに興味がある方
・様々な人と、コミュニケーションを取ることが好きな方
・自分らしさを大切にしたい方
・仕事を通して自分自身を成長させたいと考える方
・協調性を持って、チームで目標に取り組むことができる方
上記いずれかに該当する方は、ぜひエントリーください！
*選考で筆記試験なし
・様々な人と、コミュニケーションを取ることが好きな方
・自分らしさを大切にしたい方
・仕事を通して自分自身を成長させたいと考える方
・協調性を持って、チームで目標に取り組むことができる方
上記いずれかに該当する方は、ぜひエントリーください！
*選考で筆記試験なし
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】販売職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】販売職
「agnes b.」 「agnes b. VOYAGE」 「To b. by agnes b.」各店舗での接客販売を中心とした業務。 洋服、バッグ、小物などのアイテムを、お客様のライフスタイルに合わせて提案するファッションアドバイザーです。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】販売職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】販売職
埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良 備考： 「agnes b.」 「agnes b. VOYAGE」 「To b. by agnes b.」の 関東、関西、名古屋の各店舗 （上記のうち、希望エリアの何れかをお選びいただけますので、 転居を伴う転勤はありませんが、配属先店舗は指定できません。） 場合によっては、他エリアでの勤務も可能です。 ★募集エリア 【関東エリア】 【愛知・名古屋エリア】 【関西エリア】 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】販売職
【シフト制】 実働時間（1日）：7時間30分 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ●会社説明会 [3月予定]
↓ ●グループディスカッション選考 [3月～4月予定] ↓ ●二次選考 [4月～5月上旬予定] ↓ ●最終選考 [5月予定] ↓ ●内定通知 [5月中旬予定] ＊多少スケジュールに変更が生じる可能性もありますので、ご了承ください。 ＊接客のアルバイトをされていた方は、経験に基づくエピソードをアピールして下さい。 未経験の場合でも接客の仕事に就きたいという思いを伝えて下さい。 ＊最後はリラックスして、あなたらしさを出していただければOKです！(人事担当より） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 提出書類 | 面接の際に、OpenESと簡単な自己紹介シート（志望動機・アルバイト経歴等を記入いただきます）を提出していただきます。
選考に進まれた方にはこちらからご案内をお送りします。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】販売職
【関東】 短大/専門 卒業見込みの方 月給：187,000円（一律手当含む） 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：195,000円（一律手当含む） 【関西・名古屋】 短大/専門 卒業見込みの方 月給：180,000円（一律手当含む） 大学/大学院 卒業見込みの方 月給：190,000円（一律手当含む） |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】販売職
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律販売手当：15,000円（固定給に含む） 別途下記のような手当あり 交通費全額支給 時間外勤務手当 販売手当 月間インセンティブ |
| 昇給 | (1)【正社員】販売職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】販売職
年2回 備考：3月/8月 月間インセンティブあり |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】販売職
月9～10日（シフト制） 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：年間休日113日+法令取得有休5日＝118日 その他、特別休暇あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生： 社員割引 制服貸与（半年ごとに、コレクションの中から貸与） 退職金制度 産休・育休制度 時短制度（お子さんが小学校へ入学する前日まで取得可能） 再雇用制度 ベネフィットステーション |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】販売職 期間：入社後3か月（最長6か月） ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：10.4%
3年以内女性採用割合：89.6% アニエスベーは、シンプルなデザインのお洋服で年齢や性別を問わず、長く着ていただきたいというブランドフィロソフィーです。
そのため、年齢や性別の境なく活躍いただけるブランドです。 例えば、女性がHOMME（メンズの店舗）で活躍していたり、逆に男性がFEMME（レディースの店舗）活躍していたりする例もあります。 |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | 33.0歳（2022年時点）
上記の通り、アニエスベーは年齢や性別の境なく活躍いただけるブランドのため、新卒からベテランの年代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。また、長く働いていただけるよう、様々な制度を整えているため、ライフステージが変化しても安心して働けます。
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| 研修 | あり：・入社導入研修
ビジネスマナーはもちろん、デザイナーやブランドヒストリー・コンセプトなどを学びます。 各部門からのレクチャーを通して、ものづくりのプロセスや会社の思いも実感して頂けます。 ・入社フォローアップ研修 夏にはそれぞれが直面した課題と向き合うための研修を行います。 また、販売スキルアップにつながるトレーニングで、接客面の課題解決につなげます。 その他にも多数研修があります。（一部紹介） ・イメージアップ研修 ・コミュニケーション研修 ・販売スキルアップ研修 ・SDGs研修 ・マネジメント基礎研修 ・パリ研修旅行 ・・・etc |
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| 自己啓発支援 | あり：上記の通り、様々な研修を用意しています。 | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：入社後、先輩スタッフによるOJTを導入しています。
プログラムに従って、フィードバックや面談を交えながら、 個々の成長を店舗全体でバックアップしていきます。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：全社でMBO制度を用いており、面談を実施しています。
毎年、個人で目標を設定し、それに対しどのような結果を残せたかを自己で振り返り評価するとともに、 店舗スタッフであれば、店長・営業部と面談を行いフィードバックを受けていただきます。 それを基に評価、キャリアの構築が成されます。 |
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| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 4.1時間（2021年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
職場環境
| 受動喫煙対策 | ― |
|---|
その他の情報
参考データ
| キャリアイメージ | 【ケース1】
1年目～販売（都内百貨店）⇒3年目～副店長（都内百貨店）⇒5年目～店長（都内百貨店） 【ケース2】 1年目～販売（関西百貨店）⇒8年目～店長（関西百貨店）⇒14年目～営業統括本部 スーパーバイザー（大阪事務所） 【ケース3】 1年目～販売（埼玉県内百貨店）⇒2年目～販売（都内百貨店）⇒3年目～MD（東京本社） |
|---|---|
| 1日の仕事の流れ | 出勤前：
お客様をお出迎えする上で、いつも素敵な自分でいられるように余裕を持った出勤を心掛けます。 身だしなみや着こなし、ヘアスタイルなどに十分気を配ります。 開店前： オープン準備として、店内清掃、商品陳列などのチェック、品出し等を行います。 朝礼では、連絡事項、商品情報、売上目標などをスタッフ皆で共有します。 営業時間： 笑顔でお客様をお出迎えします。 ご来店頂くお客様の対応、ご依頼を受けたお客様への発送業務、お取り置き商品の管理、 新商品の入荷や他店舗への出荷、他店舗からの商品取り寄せなど、優先順位をつけて 皆で協力しながら行います。 その他、お客様へのキャンペーンやイベントの案内DMの作成、より素敵な空間演出のための レイアウト変更など。 休憩： 皆で順番に1時間のお昼休み、夕方には30分の休憩をとります。館の食堂や休憩室、 外での食事など、思い思いにリラックスした時間を取ります。 閉店後： 商品補充や店内清掃などを行い、翌日気持よく出勤できるように店頭やストックを整えます。 終礼では、その日の売上集計や商品動向など確認事項を共有します。 |
| 配属 | 選考を通して、皆さんの適正や雰囲気などに合うブランドや、能力を最大限に活かせる店舗を選びます。
基本的には、通勤時間片道1.5時間以内にある店舗への配属となります。 |
| 人事よりメッセージ【販売職とは…】 | *:'¨': *:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:*:'¨': *:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨'
【販売職】とは… 単純に『モノを売る仕事』ではないのです。 とても「深い」お仕事だと思っています。 人としての魅力や提案力で、 お客様に『付加価値』を感じてもらえるのです。 その『付加価値』にお客様は心を動かされ、 商品を購入してくださるのです。 人としての魅力や提案力は、 「成長」によってより磨かれていくものです。 コミュニケーション力を高め、人間力を高める。 『agnes b.』というブランドの代表として、 自信をもって店頭に立っていただけるよう、 私たち人事は、研修や面談を通じて、 社員の皆様をサポートをしていきたいと思っています。 |
| 人事よりメッセージ【店長の涙】のワケ… | *:'¨': *:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:*:'¨': *:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨'
【店長の涙】のワケ… キャリア開発の一環で、店長面談を行った時の話です。 ある店長が涙を流しながら、こう言いました。 「店舗では自分が一番上なので、 スタッフを指導しなければならないけれど 今日の面談を通し、様々な意見をもらえ、 自分を客観的に見ることが出来て良かった」 私はとても驚きました。 同時に店長の素直さと、成長意欲に 心が揺さぶられました。 研修は、単なる勉強ではなく、 気づきや成長のきっかけ、ヒントを作ることだと思っています。 仕事をする上では、得られることも多い分、難しさもあります。 そんな中、自身の持っている力を再認識したり、 業務に必要な知識を取得する機会が「研修」です。 研修を終え、やる気に満ちた表情。晴れやかな表情。 「明日からまた頑張ります」と店舗に帰る姿を見ると、 とても頼もしく嬉しい気持ちになります。 |
| 人事よりメッセージ【維持し続ける】ということは…… | *:'¨': *:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:*:'¨': *:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨'
【維持し続ける】ということは… どの百貨店に行っても目にするブランド。 そして変わらない印象。 ファッション業界では切り離せない、 “トレンド”という言葉の前に、 デザイナーアニエスベー自身の いろいろな感情、興味、そしてそれらから発生する取り組みが ものづくり、店頭での表現につながっていると感じます。 時代の変化の中、 変わらない印象を発信し続けるとは、 常に大切にしていることをしっかり持ち、 その中で変化（成長）していることなんだと感じています。 |
| 人事よりメッセージ【最後に…】 | *:'¨': *:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:*:'¨': *:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨'
【最後に…】 私たち人事は、媒体や説明会、面接を通じ、 皆さまに『agnes b.』の魅力や特性を伝えていきます。 ステキな会社だと気づいてもらえるよう 「表現」していこうと思っています。 だからこそ皆さまにも、 ご自身を「表現」する努力をしていただきたいのです。 それはきっと、入社して販売の仕事に就くときにも役立つでしょう。 そして、『agnes b.』の活動、取り組みなどを通し、 共感していただければ幸いです。 最後に、 デザイナー アニエスベーは、『agnes b.』らしさではなく、 あなたらしく『agnes b.』を取り入れていただくことを望んでいます。 彼女は、私たちスタッフに向け「b yourself！」というメッセージを折にふれて伝えてくれます。 先輩社員も皆、その言葉を胸に、自分らしく『agnes b.』を取り入れています！ 皆さまにお会いできる日を楽しみにしています。 |
| 【WEB説明会】 | 詳細は説明会予約画面をご覧ください。 |
採用実績校
青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、上田安子服飾専門学校、桜美林大学、大阪産業大学、大阪成蹊大学、大妻女子大学、鹿児島純心女子大学、神奈川大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、京都女子大学、京都ノートルダム女子大学、京都文教大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、国立音楽大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、甲南女子大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、相模女子大学、産業能率大学、昭和女子大学、白百合女子大学、実践女子大学、上智大学、女子美術大学、杉野服飾大学、成蹊大学、聖心女子大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、玉川大学、大東文化大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京外国語大学、東京国際大学、東京女子大学、東洋大学、同志社女子大学、同志社大学、獨協大学、日本女子大学、日本体育大学、日本大学、フェリス女学院大学、文化学園大学、文化服装学院、文京学院大学、平安女学院大学、法政大学、武庫川女子大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、桃山学院大学、安田女子大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学、和洋女子大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 販売系
- 主な勤務地
- 埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良、大分
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、短大生、専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
アニエスベージャパン株式会社
人事総務部 採用担当
東京都品川区上大崎2-25-2新目黒東急ビル8F
recruit@agnesb.co.jp
★現在、コロナウイルス感染拡大防止対策のため、お電話での対応ができなくなっております。
採用に関するお問い合わせは、上記のメールアドレスまでお願いいたします。
TEL:03-4355-0102
人事総務部 採用担当
東京都品川区上大崎2-25-2新目黒東急ビル8F
recruit@agnesb.co.jp
★現在、コロナウイルス感染拡大防止対策のため、お電話での対応ができなくなっております。
採用に関するお問い合わせは、上記のメールアドレスまでお願いいたします。
TEL:03-4355-0102
掲載開始：2024/01/29
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