業種 |
出版
広告/ゲーム・アミューズメント機器/インターネット関連/その他専門店・小売 |
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本社 |
東京
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大学・大学院卒 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 1510名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月26万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営 |
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仕事内容 | (1)【正社員】編集制作
雑誌/書籍/コミックの企画・編集・制作 (2)【正社員】営業 当社刊行出版物/WEBコンテンツに関する営業全般 (3)【正社員】商品企画 ホビー関連商品の企画販売 (4)【正社員】WEB企画制作 WEBコンテンツおよびサービス企画制作、映像・動画制作 (5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム 経理・人事労務・総務業務、社内システム運用保守全般 (6)【正社員】ゲーム開発 アナログ/ネット/アプリゲームの企画開発および販促営業 (7)【正社員】店舗運営 ホビーショップ(小売店舗/WEB通販)の企画運営 |
応募資格 | (1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2023年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営
東京 備考: 東京本社(渋谷区代々木) ●JR「新宿駅南口ルミネ側」徒歩6分 ●自社ビルなので、働きやすいです! |
勤務時間 | (1)【正社員】編集制作
【専門業務型裁量労働制】 みなし労働時間(1日):7時間45分 (2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):7時間45分 コアタイム:11:00~15:00 (6)【正社員】ゲーム開発 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):7時間45分 (7)【正社員】店舗運営 【シフト制】 実働時間(1日):7時間45分 |
採用ステップ&スケジュール | エントリー後の採用ステップは、下記を予定しております。
●エントリー ↓ ●書類選考(OpenES) ↓ ●会社説明会、一次試験 ↓ ●面接(2~3回) ※適性検査による選考あり ↓ ●内々定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:260,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:56,900円/35時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:283,800円(固定残業代含む) 固定残業代/月:62,100円/35時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営
交通費全額支給、家族手当、慶弔見舞金、物価手当 など |
昇給 | (1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営
完全週休2日制(会社カレンダーによる) 年間休日:123日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
適用されない保険とその理由:なし 福利厚生:健康診断、財形貯蓄制度(利子補給あり)、健康保険組合保養所、退職金制度 など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営 期間:3ヵ月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営 期間:入社後1年 |
■勤務時間
(1)【正社員】編集制作(2)【正社員】営業(3)【正社員】商品企画(4)【正社員】WEB企画制作(5)【正社員】経理・人事・総務、ITシステム(6)【正社員】ゲーム開発(7)【正社員】店舗運営 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:45(休憩:1時間) |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年11月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5% |
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平均勤続年数 | 12.6年(2023年11月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 42.6歳(2023年11月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員に対し、入社後1ヶ月半の導入研修
自己選択によるビジネスセミナー受講制度 階層別集合研修 |
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自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.9時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 9.6日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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募集学科 | 全学部・全学科 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。