株式会社ニッスイ
ニッスイ
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 総合職（大学院卒・大学卒） | 31～35名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 23212名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
総合職（大学院卒・大学卒）
| 採用人数 | 今年度予定 31～35名 昨年度実績（見込） 31～35名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上、ノー残業デー、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる |
募集要項
求める人物像・選考基準
求める人財像
『 変革の意志を持って、誠実真摯に仕事に取り組み、自己の成長とチームの成長を同時に成し遂げていくことに情熱を持ち続けられる人 』
挑戦心、協働性、責任感、倫理観、専門性を掲げており、
社員一人ひとりに入社後、このような要素を持った人財になることを求めています。
これから入社される皆様にも、この求める人材像を見据えながら、
まずは広く関心や疑問を持ち、自ら考え、行動できる事を期待しています。
自己を正しく理解し、その上で自己研鑽に一生懸命になれる方は仕事を通じて大きく成長します。
機会やチャンスを待つのではなく、自己を高めるためにこれまで自発的にどんな行動をとって来たのか。
そんなポイントが選考のキーになるかもしれません。
選考を通じ、多くの出会いがあることを楽しみにしております。
『 変革の意志を持って、誠実真摯に仕事に取り組み、自己の成長とチームの成長を同時に成し遂げていくことに情熱を持ち続けられる人 』
挑戦心、協働性、責任感、倫理観、専門性を掲げており、
社員一人ひとりに入社後、このような要素を持った人財になることを求めています。
これから入社される皆様にも、この求める人材像を見据えながら、
まずは広く関心や疑問を持ち、自ら考え、行動できる事を期待しています。
自己を正しく理解し、その上で自己研鑽に一生懸命になれる方は仕事を通じて大きく成長します。
機会やチャンスを待つのではなく、自己を高めるためにこれまで自発的にどんな行動をとって来たのか。
そんなポイントが選考のキーになるかもしれません。
選考を通じ、多くの出会いがあることを楽しみにしております。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
マーケティング＆ロジスティクス（営業、調達等）、リサーチ＆ディベロップメント（研究・商品開発等）、プロダクト＆エンジニアリング（生産管理、品質管理等）、コーポレートスタッフ（経理、情報システム等） |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
専門/大学/大学院 卒業見込みの方 専門/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
宮城、茨城、東京、石川、愛知、大阪、兵庫、岡山、広島、福岡、大分 備考：初任配属で海外勤務はございません。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
フレックスタイム制 【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：7時間45分 年間総労働時間：1,867時間45分 備考：勤務時間は、職種・部署により異なります。 変形労働時間制（工場など） 【変形労働時間制】 実働時間（1週間）：平均38時間45分 備考：勤務時間は、職種・部署により異なります。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■2025 Nissui mypageに登録してください
■オンライン会社説明会 ■職種希望アンケート提出 ※提出必須です。 ↓ ■希望職種によってフローが異なります（録画面接・ES・適性検査など） ↓ ■面接（複数回） ↓ ■ 内々定 ※上記選考フローは変更の可能性がございます。 選考に関するご案内はマイページ経由で行いますので、必ずご確認ください。 |
| 提出書類 | エントリーシート、履歴書、成績証明書など |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 月給：199,000円 ※基本給：199,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：225,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：235,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職
通勤費用全額給付 |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職
随時 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考：6月・12月 ※2023年度実績（6.01ヶ月分） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
完全週休2日制（土日） 年間休日：125日 有給休暇：11日～20日 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生・諸手当：・住宅補助（居住地域および同居親族の有無により支給） ・交通費全額支給 ・育児・介護支援（産前産後休業、育児休職、介護休職、短時間勤務制度 等） ・財形（住宅財形貯蓄、財形年金貯蓄、積立預金、確定拠出年金（DC）、持株会） ・単身赴任支援（単身赴任手当、帰宅旅費） ・慶弔給付 ・ カフェテリアプラン など その他制度：フレックスタイム制度、テレワーク制度、業績目標評価制度、キャリア自己申告制度、資格取得奨励制度、グローバル人材登録認定制度など |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間：入社後3か月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間：入社後3か月間 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年11月1日時点）
上記は大卒以上の人数
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：59.7%
3年以内女性採用割合：40.3% 上記は大卒以上の人数
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| 平均勤続年数 | 16.2年（2023年11月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 43.0歳（2023年11月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：・新入社員研修（ビジネスマナー/PCスキル/工場実習/水産加工実習/サステナビリティ研修(荒川環境学習等)/スキル研修（ロジカルシンキング・ライティング・PDCA） ほか）
・新入社員中間フォロー研修 ・新入社員フォローアップ研修 ・ 2年目研修 ・ 3年目研修 ・新入社員教育担当者研修 ・階層別研修、 ・キャリアデザイン研修 ・マネジメント研修 ・ダイバーシティマネジメント研修 ・各種通信教育 ほか |
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| 自己啓発支援 | あり：会社指定の通信教育講座を期限内に終了した場合、受講料の補助が受けられます。 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：新入社員には、教育担当とメンターで計2名の社員がつきます。
教育担当者・メンターを対象とした研修も実施しています。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：キャリア申告制度を採用しています。(年に1度上長とキャリア面談を実施）
入社4年目・7年目に人事部とキャリア面談を行います。 |
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| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.2時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 16.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
育児休職の一部有給化、時短・在宅勤務導入など必要な社員が使いやすいように制度を拡充し、制度利用を推奨するなどの取り組みを行っています。
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年11月1日時点）
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職場環境
| 受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
全事業所にて就業時間中の喫煙を禁止しております。
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その他の情報
採用実績校
青山学院大学、秋田大学大学院、麻布大学、茨城大学大学院、大阪大学、岡山大学大学院、小樽商科大学、香川大学、鹿児島大学、鹿児島大学大学院、関西大学、関西学院大学、北里大学、九州大学、九州大学大学院、京都大学、京都大学大学院、近畿大学、岐阜大学、岐阜大学大学院、慶應義塾大学、慶應義塾大学大学院、工学院大学、神戸市外国語大学、神戸大学、国際教養大学、首都大学東京、上智大学、水産大学校、成城大学、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、筑波大学、東京海洋大学、東京海洋大学大学院、東京工業大学大学院、東京大学、東京大学大学院、東京農業大学、東京農工大学大学院、東京理科大学大学院、東北大学、東北大学大学院、東洋大学、同志社大学、長崎大学、長崎大学大学院、日本大学、一橋大学、広島大学大学院、法政大学、北海道大学、北海道大学大学院、三重大学、宮城大学大学院、明治大学、明治大学大学院、山形大学、立教大学、立命館大学、立命館大学大学院、早稲田大学、早稲田大学大学院
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系 - 主な勤務地
- 宮城、茨城、東京、石川、愛知、大阪、兵庫、岡山、広島、福岡、大分、海外
- 応募資格
- 専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 専門、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
卒業後3年以内で、1年以上継続して同一の事業主に正規雇用された経験のない方 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
≪ニッスイ 採用センター≫
専用ダイヤル 03-6233-2242
専用アドレス nissui25@mail-recruit.jp
所在地：〒105-8676 東京都港区西新橋1-3-1 西新橋スクエア
採用Webサイト：http://www.nissui.co.jp/recruit/index.html
専用ダイヤル 03-6233-2242
専用アドレス nissui25@mail-recruit.jp
所在地：〒105-8676 東京都港区西新橋1-3-1 西新橋スクエア
採用Webサイト：http://www.nissui.co.jp/recruit/index.html
掲載開始：2024/01/29
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