株式会社フロム・エージャパン

企業理念は、“笑顔で創造　チャンスあふれる社会～Create the dreams of JAPAN～”。そのために私たちは「常に正直である」「自らが考え、実行し、検証する」「勇気を持って行動し、現状を打ち破る」という行動指針を掲げています。仕事を求めている求職者、人を採用して事業を拡大したいお客様、そして理念を叶える私たち…それぞれの夢を実現する機会を提供し続けていくことがミッションです。一人ひとりが仕事の経験や学びによりできる事を増やしながら、世の中にチャンスを創り出す。だから私たちはいつも笑顔で活動する、という現在進行形の理念です。ここに共感したあなたが加わり、もっともっと広がっていくことを楽しみにしています。

フロム・エージャパンには、成長する機会が多くあります。それは社員一人ひとりがここで永く働きながら、キャリアを着実に築き上げていくことへの期待と、できることが増えていくことで会社や社会、身の回りの人たちに貢献できる生き方を歩んで欲しいという、想いです。半年に一度のビジネススキル研修や、キャリアアップを目的に受講する研修費用や資格取得のための支援制度、社内にある知恵を共有化して全員で活用するナレッジマネジメントなど、環境と機会は少しずつ整えてきました。これからあなた自身が成長し活躍するために、フロム・エージャパンへの仲間入りとこのビジネスへのチャレンジを楽しみにしています。

当社の20代若手社員が生みだす価値。たとえば「全国100店舗チェーン店のコロナ回復期に備えた採用計画を一括でお任せ頂く」「採用難易度の高いIＴエンジニアを、新たなアプローチで全国から集めることに成功」「リクルート主催採用コンテストで営業マン2000人の前でプレゼンをして表彰される」「若手人材の獲得に苦慮する土木作用員募集を、画像を駆使するアイディアで応募獲得！」「お客様である寿司屋大将の『人の良さ』をアピールし、求人応募を3倍に」「求人広告のみならず、SNSなど多様なアプローチで採用成功を支援」――20代から第一線で活躍し成長を続けることで、中堅・ベテランになるにつれ、さらに大きな価値を生みだしています。