株式会社フロム・エージャパン
フロムエージャパン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社フロム・エージャパン

広告/人材採用コンサルティング/リクルートトップパートナー
  • OpenES
  • 正社員
業種
広告
人材サービス(人材紹介・人材派遣)/コンサルタント・専門コンサルタント/各種ビジネスサービス
本社
東京

先輩社員にインタビュー

I さん(大手企業担当)
【出身】日本女子大学  家政学部被服学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 営業すればいいだけじゃないんです。
お客様の事業・採用計画に合わせて
多面的に企画提案し、広告を作るのが仕事です。

面白いのは、
ただ営業として「広告を載せませんか?」の提案をするだけじゃなく
そもそもの勤務条件の見直しを働きかけたり、
面接の仕方をアドバイスしたり、採用コストの削減策を考えたり
広告を作るために、働く人に取材してキャッチコピーを考えたり
お客様の為にできることが沢山あること!

「人と組織にかかわること」を幅広くできるから
どんな方法でお客様の課題を解決するかはそれぞれの営業次第。
私もこれからもっとお客様の為に出来る事増やしていきたいと思っています!
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
「もう、あんたはウチの会社の一員だよ。」
1年目に先輩が10年以上担当していたお客様を引継ぎました。
大ベテランから急に新人に変わったことや、
なかなか応募が集まらないこともあって
最初は沢山お叱りを受けて…ショックでした。

それでも何とか力になりたいと
できる限り情報収集をし、原稿内容を工夫し、
他に良い方法がないか考え続けました。
「新人だから」という理由で、お客様に提供できる価値が
下がってしまうのは違うと思ったから。

そんな私を見て、ある時お客様が言ってくれたんです。

『あんたは本当に諦めないね。こっちはとっくに諦めてるのに。
 私も頑張ろうと思ったよ、ありがと。
 そこまでウチの会社のこと考えてくれるなんて…あんたは会社の一員だ!』

気が付けば、今まで週1件程度だった応募は週10件来るように。
忘れられない思い出です。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 人も好きだし、理念にも共感してます!でも一番は…
「人として」成長することを望んでくれている会社であること。

例えば、月に1回の土曜講座では、
ぶっちゃけ仕事に直接関係ない内容の時もあります。
私はそれが好きで。

「ずっと同じ業界で、ずっと同じ人と、ずっと同じ仕事を」していると
どうしても考えや行動が偏ってしまうと思うんですよね。
でもフロム・エージャパンはわたしたち社員の為に、
沢山の世界に触れる機会を作ってくれるし
自分だけじゃ絶対にできなかった経験をさせてくれる。
それは土曜講座だけではなく、日々の業務のなかでもそう。

本当にありがたいなって思っています。伝わってるか分からないですけど…(笑)
 
これまでのキャリア 2017年入社 採用支援AM1課 新宿AS配属
2018年    採用支援CS課配属

この仕事のポイント

職種系統 営業(企業向け・新規開拓中心)
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事でかかわる人 経営者と接する仕事
仕事で身につくもの 交渉力・折衝力が身につく仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

私自身、就活を始めたばかりの時は「やりたいこと」がなくて悩みました。

だから、面接でよく聞かれる
「10年後、この会社でどうなっていたいですか?」にも
「いや、わからん!」って正直思っていて。

だからこそ大事にしていたのは、
「この会社で働いて、一体自分に何が残るか?」ということ。

働くって素晴らしい事だし、
働く事でしか得られないものは沢山あります。
是非、その会社や仕事、一緒に働く人が自分に与える影響を考えて就活してみて下さい。

株式会社フロム・エージャパンの先輩社員

採用力の向上を通じて、顧客のビジョンを実現するシゴト

Yさん(大手企業担当チーム マネジャー)

型にはまらず、広く提案をする。

Kさん(新卒採用チームのマネジャー※2人の子育て中)

“求職者の幸せ”のため“求職者の選択肢を増やす”仕事

Hさん(大手企業担当)

求職者と企業の『両想い採用』その先にある『夢や目標』をお手伝いする仕事

Tさん(新卒採用支援担当)

様々な企業の「困った~!」という悩みを、求人広告の力で解決するお仕事。

Mさん(大手企業担当)

働く喜びを多くの人に知ってもらう仕事。求職者と企業を繋ぐミッション。

Aさん(大手企業担当)

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掲載開始:2024/01/29

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