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新卒採用

生活支援スタッフ(介護・福祉)|27卒・文理・資格不問

昨日より笑顔が増えた。その小さな変化が、私のやりがいになる。

株式会社ソーシャルライフ

看護・介護、保育・幼児教育

    正社員

    27年卒 新卒採用

    大阪府、兵庫県

    職種候補が複数あり(医療/福祉専門職、サービス/接客)

こんな人におすすめ
地域貢献に携わりたい
健康促進に携わりたい
人・世の中の安全を守りたい
チームワークを重視
穏やかで互いのペースを尊重
長く同じ会社に居続けられる
人とたくさん会話する
一つの専門分野を極める
職種と仕事内容

仕事内容 人と関わる仕事がしたい。 誰かの役に立てたことを、 近くで実感できる仕事がしたい。 そんなあなたに知ってほしいのが、 一人ひとりの暮らしを支える仕事です。 昨日より、笑顔が増えた。 会話の中で、好きなことを教えてくれた。 一緒につくった飾りを、うれしそうに眺めてくれた。 毎日顔を合わせるからこそ、 気づける変化があります。 教育・心理・福祉などに関心がある方も、 人の話を聞くことや、 誰かを喜ばせることが好きな方も。 その関心や人柄を活かしながら、 人を支える知識と技術を 身につけていきませんか。 特定の学部で学んだ経験や、 入社時の資格は問いません。 ■誰かの毎日に、小さな幸せをつくる仕事  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 勤務先は、当社が運営する高齢者施設。 入居者さまの介護・生活支援を担当します。 食事・入浴・排泄・着替えなどの 日常生活を支えることも、 会話や散歩を楽しむことも、 季節のイベントを一緒につくることも、 大切な仕事です。 目指すのは、 何でも代わりにしてあげることではありません。 その方ができること、 大切にしている習慣、 これからも続けたいことを知り、 必要な部分を支えること。 「その人らしく暮らす」を、 日々の関わりから支えていきます。 具体的には、次のような仕事を担当します。 • 食事・入浴・排泄・着替えなど、 日常生活のサポート • 居室の清掃や身の回りの整理など、 快適な暮らしづくり • 入居者さまとの会話、 散歩、買い物、外出のサポート • 季節行事やレクリエーションの 企画・実施 • 朝・昼の申し送りや 全体会議での情報共有 • ご家族や医療・福祉の 専門職との連携 最初からすべてを 一人で任せることはありません。 先輩と一緒に入居者さまのお名前や 一日の流れを覚えるところから始めます。 ■介護って、思っていたより 面白いかもしれない。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 介護の仕事の面白さは、 相手を知り、関わり方を 考えることにあります。 どんな人生を歩んできたのか。 何が好きで、どんな時間を 心地よいと感じるのか。 会話や表情、 小さな変化から気持ちを想像し、 その方に合う支援を考えます。 例えば、耳が聞こえにくい方には、 正面からゆっくり話す。 必要に応じて、筆談を取り入れる。 歩行器や車イスを使う方には、 ご本人ができる動きを見守り、 必要なところだけを支える。 飾りつけが好きな方には、 完成したものを見てもらうだけでなく、 一緒につくる時間を楽しんでいただく。 一人ひとりに合う関わり方は違います。 だからこそ、気づいたことを仲間と共有し、 「どうすれば、もっと安心して過ごせるか」 を考えていきます。 人に関心を持ち、話を聞き、 相手に合わせて工夫する。 その積み重ねが、支援の力になります。 ■あなたらしさが、 そのまま利用者さまの 生きがいに変わります。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 絵を描くことが好きなら、 一緒に季節の飾りをつくる。 お菓子づくりが好きなら、 お茶会を企画する。 スポーツが好きなら、 身体を動かすレクリエーションを考える。 人の話を聞くことが好きなら、 昔の思い出をゆっくり伺う。 特別な才能でなくても構いません。 学生時代に続けてきたこと、 アルバイトで身につけた気配り、 誰かと関わるときに自然としていること。 それが、利用者さまの 「今日も楽しみ」 「あなたがいるとうれしい」 に変わります。 ■変化に気づけるから、 やりがいが目に見えます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎日顔を合わせるからこそ、 気づける小さな変化があります。 昨日より笑顔が増えた。 好きなことを話す時間が長くなった。 季節の飾りづくりに参加してくれた。 大きな変化だけが、 やりがいになるわけではありません。 その方が安心して過ごせたこと。 好きなことを、今日も楽しめたこと。 自分でできることを続けられたこと。 そんな日々を支えることにも、 大切な意味があります。 自分の声かけや工夫が、 誰かの安心や楽しみにつながっている。 その喜びを、入居者さまやご家族、 仲間と分かち合える仕事です。 ■一人ひとりに合う支援を、大切にする会社  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ソーシャルライフは、 大阪・兵庫を中心に、 高齢者向け住宅や介護施設を運営しています。 大切にしているのは、 「ひとりの人を大切にすること」と「共生」。 入居者さまの生活や価値観を尊重し、 地域や施設ごとの工夫を大切にしています。 職員の好きなことや得意なことも、 入居者さまを笑顔にするアイデアになります。 経験を積んだ先には、 介護の専門性を高める道や、 後輩を育てるリーダー、 施設運営や就労支援などの選択肢もあります。 まずは目の前の一人を知り、 支える経験から始めていきましょう。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社ソーシャルライフ 勤務地 大阪府・兵庫県にある当社運営施設 ご希望や通勤時間、 適性などを考慮して 配属先を決定します。 関西圏で長く働けるため、 将来の生活設計を描きやすい環境です。 ※転居を伴う転勤なし 勤務候補地:大阪府、兵庫県

給与

月給250,000円


給与詳細 基本給:月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給25万円程度(月給制) ※下記手当を含む • 夜勤手当(月4回程度) 1回あたり6,000円 (実施回数に応じて支給) その他手当 • 通勤手当(当社規定による) • 資格手当 介護福祉士・介護支援専門員・ 社会福祉士など • 昇給:年1回(7月) • 賞与:年2回(7月・12月)

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 24日 1カ月単位の変形労働時間制 週平均実働40時間 勤務時間例 ※配属先により異なります • 早出 7:30~16:30 • 日勤 9:00~18:00 • 遅出 11:00~20:00 • 夜勤 17:00~翌10:00 月平均残業時間 2時間

休日・休暇

休日・休暇 • シフト制(月8~9日休み) • 年間休日111日 • 夏季休暇・冬季休暇:各2日 • 有給休暇:入社半年後10日付与 ※追加して有給休暇を活用する社員が多く、 ・有給休暇取得率:95% ・有給取得平均日数12日 と、希望休は概ね希望どおり取得できる環境で、 シフトに関する職員の不満は極めて少ない事が特徴です。 希望休は概ね希望どおり取得でき、 シフトに関する職員の不満は 極めて少ない環境です。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 • 退職金制度(勤続3年以上) • 交通費支給(当社規定による) • 資格取得支援制度 (合格者の受験料支給) • 資格手当 • 新入社員研修・管理者研修・介護研修 • 館内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:5.1年

研修

研修:あり 新入社員研修、管理者研修、介護研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得時の受験料を支給(合格者に限る)、資格取得者に手当を支給

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:2時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12日

締切:なし

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:d005a326b6ffe4b0

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