社会福祉法人平野の里
ヒラノノサト

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社会福祉法人平野の里

障害者支援施設/短期入所/共同生活援助/障害者生活支援センター
  • OpenES
  • 正社員
業種
福祉・介護
医療関連・医療機関/安全・セキュリティ産業/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/その他サービス
本社
埼玉
残り採用予定数
1名(更新日:2022/06/28)

人事ブログは、掲載企業各社が独自に発信する情報です。内容に関するご質問等は、直接掲載企業にお願いいたします。

皆さんの就活を応援しています

 
どうもおはようございます。
 
人事部長の杉村です。
 
GW明けの月曜日、皆さんはお元気でしょうか。
 
外出規制がない久々のGWでしたが、どのような休日をお過ごしになられたでしょうか。
 
私はというと、規制がないからと言って、仕事柄、また家族の状況からも自制という形で特にいつもと変わらない休日と仕事でしたが、庭でBBQをやったり、テイクアウトで美味しいものを食べたり、そして子供たちとは人生ゲームの休日が主な内容でしたね。
 
さて、連休もあけボチボチ採用選考も本格化、または内定も見えてくる時期になってきますが、皆様の就活の方はいかがでしょうか。
 
平野の里でも、4月から選考に進まれる学生さんをご対応させていただいており、今日も選考に進まれる学生さんのご対応をさせて頂きます。
 
説明機会や採用体験実習なども調整の上お受けできますので、できるだけミスマッチを防げるように、丁寧なプロセスで皆さんに向き合っていきたいと考えて行動しているところです。
 
結果的にご縁があることは何よりですが、私や私たちにとってみれば、お一人お一人のご対応を経験させて頂く事で、本当に勉強になっておりますので、ちょっとした興味関心でも、お気軽に声をかけて頂きたいと思う次第です。
 
私自身、この人事ブログの場を借りて色々と発信をさせて頂いておりますが、そんな中で色々なことに気づかされます。
 
あるニュースデータで、入社1年目の社員にとった転職意向についてのアンケートでは、「すでに転職活動をしている」という人が4.5%、「転職活動はしていないが検討中」という人も含めると、入社1年目にして、すでに4割以上が今の会社に定年まで骨をうずめようとは考えていないことがわかり、
その理由として「収入をあげるため」「自分の能力や適性に合わない」「理解していた仕事内容ではない」などがあげられていたようです。
 
私は新卒入社後6年の経験を経て転職をしたわけなので、大きな顔はできませんが、ようするに、これは「ミスマッチ」ですよね。1年目で自分の仕事の魅力を掘り下げていこうと思えず、外が気になるわけですから…。
 
ですが、転職経験者から言わせて頂くと、転職はそんなに甘くはないですよ。転職ではあなたのキャリアが問われます。やはり、採る方も骨のある社員が欲しいわけですからね。
 
そうなってくると、少し腰を据えることができる職場選びは必須なわけです。
 
私共の情報と共に、就活に対する想いや考えについてもこれからも発信していきたいと思います。
 
6月の予定も見えてきましたので、またその辺もご案内いたします。
 
さぁ、今週も頑張っていきましょう。
 
 
 

22/05/09 07:00

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