仕事内容 最短2週間のスピード選考実施! WEB60分の説明会を受付中! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日程:7/17、7/23、7/29 時間:16:00~17:00 ※追加開催も予定しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずはお気軽にエントリーをお願いします。 エントリーいただいた方に日程・予約方法をご案内します! ◆この求人のポイント ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給30万円スタート ・神奈川県配属確約 ・昇給年4回 ・髪型自由 ・20代中心の環境 ・年間116日以上の休みも可能 ◆まずはここに注目してください ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Tune upの接客は、ただ料理を運ぶだけではありません。 サービスや演出を通して、お客様の記憶に残る時間をつくる仕事です。 今回は神奈川県配属確約。 勤務地が明確だから、入社後の生活もイメージしやすい環境です。 ◆当社について ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Tune upは、「エンターテインメント×食」をテーマに、個性ある店舗を展開しています。 店舗ごとにコンセプトが異なるため、同じ接客でも幅広い経験ができるのが魅力です。 今後も出店を続け、海外展開も視野に入れる成長企業です。 ◆仕事内容 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様のご案内、配膳、テーブルクリア、フロア管理などを担当します。 ただし、単なるホール業務ではありません。 どうすれば心地よく過ごしていただけるか。 どうすればまた来たいと思っていただけるか。 そんなことを考えながら、お店全体の雰囲気づくりにも関わります。 ◆ただの接客ではない面白さ ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の面白さは、接客の先にある【体験づくり】に関われることです。 一つひとつの接客が、お店の印象や満足度につながります。 接客力だけでなく、場をつくる力やチームで動く力も身につきます。 ◆先輩たちの入社理由 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗ごとに業態やコンセプトが違うため、面白さを感じた。 幅広い経験を積みながら成長できることが魅力的。 成長企業だからこそ、会社と一緒に自分も成長できると感じた。 ◆若手が活躍できる理由 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代スタッフが中心に活躍中。 年齢や社歴に関係なく、意見やアイデアを発信しやすい風土があります。 昇給チャンスは年4回。 頑張りをしっかり評価するため、早期の収入アップやキャリアアップも目指せます。 ◆自分らしく働ける環境 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 髪型自由で、自分らしいスタイルを大切にしながら働けます。 個性もお店づくりの一つと考えている会社です。 研修制度やメンター制度も整っているため、安心してスタートできます。 ◆将来のキャリアについて ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新規出店を続けているため、ポジションも広がっています。 店長、エリアマネージャー、新店立ち上げなどに挑戦できるチャンスがあります。 接客を入り口に、自分の可能性を広げていける環境です。 ◆働きやすさについて ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 週休2日制で、有給休暇の取得も積極的に推奨しています。 有給取得率は80%以上。年間116日以上のお休みも可能です。 プライベートも大切にしながら、長く働ける環境づくりに力を入れています。 ◆こんな方におすすめ ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人と接することが好きな方 ・誰かを楽しませることが好きな方 ・接客だけでなく、空間づくりにも興味がある方 ・若いうちから成長したい方 ・チームで何かをつくることが好きな方 ・自分らしく働きたい方 ◆採用メッセージ ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 接客をするだけではなく、 人の記憶に残る時間や空間をつくる。 それがTune upの仕事です。 「人を喜ばせる仕事がしたい」 「ワクワクできる環境で働きたい」 「若いうちから挑戦したい」 そんな方と、お会いできるのを楽しみにしています! まずは説明会でお会いしましょう!
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。