営業職:カンダコーポレーション(株)

職種候補が複数あり

仕事内容 ―――――――――――――――――――― 🤝 27卒採用スタート！ 「営業に興味はあるけど、ゴリゴリのノルマはキツそう…」 「お客様とじっくり信頼関係を築ける仕事がしたい」 「数字だけじゃなく、頑張る姿勢も評価してほしい」 そんなあなたへ。 私たちが大切にしているのは、商品を一方的に売り歩くことではありません。 お客様の「困りごと」に寄り添い、物流の力で毎日をもっと良くする「安心の仕組み」を一緒に考えるパートナーです。 チーム全員で支え合う、東証上場グループの「コンサルティング営業」として、新しいキャリアをスタートしませんか？ ―――――――――――――――――――― ■ココが魅力 ―――――――――――――――――――― ①【創業80年以上×取引先3,500社！圧倒的な安定基盤（勤続年数は13年）】 大企業ならではの安定感！不況にも強い社会インフラで、腰を据えて社会人生活をスタートできる安心の環境です。 ②【家賃負担を軽減！社宅制度】 家賃は9割が会社負担（借上げ社宅） └例：家賃¥55,000 自己負担￥6,000 さらに、共済会による大型テーマパーク割引券など、お休みの日のリフレッシュ制度も充実◎ ③【20代で主任・係長へ！スピーディなキャリアアップ】 大企業でありながら若手の裁量が大きく、実力に応じたスピーディな昇格が可能です。 資格手当や明確な評価制度で、あなたの頑張りをしっかり給与に還元します。 ④【一人にしない教育＆子育て支援】 専属の先輩がマンツーマンで伴走する「ブラザー制度」や、通信教育・資格取得支援など成長サポートが万全。 さらに、小学校就学時まで利用できる「育児時短勤務」など、将来ライフステージが変わっても長く安心して働き続けられます！ ―――――――――――――――――――― ■仕事内容 ―――――――――――――――――――― ▼営業職（コンサルティング営業） 現場で学んだ知識を活かして、お客様の課題を解決するお仕事です。 「どうすればコストを減らせるか」「どうすればもっとスムーズに運べるか」といった、サプライチェーンの最適化や業務改善を企画・提案します。 自社のセンター運営・拠点管理メンバーと連携し、お客様の在庫管理や進行管理が円滑に進むプランを考えます。 訪問の合間には、見積書作成などのサポート事務やデータ入力といったバックオフィス業務も行います。 ◎ポイント 数ヶ月、ときには1年以上かけて、お客様と何度もお話を重ねていくスタイルです。 大きなお仕事だからこそ、一人で抱え込まず、先輩や仲間と知恵を出し合う「チーム営業」で進めていきます！ ―――――――――――――――――――― ■1日のスケジュール（営業担当の例） ―――――――――――――――――――― 08:30 ｜ 出社・営業部朝礼 朝礼を実施し、共有・報告事項のすり合わせを行います。 08:45 ｜ 全体朝礼・ラジオ体操 体を動かして、しっかりリフレッシュしてから業務をスタート！ 09:00 ｜ メールチェック・業務申告 当日の業務予定を上司に報告し、スケジュールの確認を行います。 10:00 ｜ 問い合わせ対応 11:00 ｜ 午後からの打ち合わせ準備 12:00 ｜ 昼休憩 しっかり休んでリフレッシュ🍚 13:00 ｜ 外出（顧客訪問）・打ち合わせ 15:00 ｜ 帰社後、顧客対応の事務 17:30 ｜ 帰宅 メリハリをつけて働けます。お疲れ様でした！ ―――――――――――――――――――― ■入社後の流れ ―――――――――――――――――――― 研修制度充実！時間をかけてじっくり育てます。 Step 1：現場を知ることからスタート 最初は、自社の物流センターでシフト管理や現場の動きを学びます。現場を知ることが、説得力のある提案への第一歩です。 Step 2：ブラザー制度で先輩に同行 専属の先輩の商談に同行し、OJTで提案のノウハウやお客様との信頼関係の築き方を間近で学びます。 Step 3：独り立ち＆自分のペースでキャリアアップ 通信教育や資格取得支援などの制度を活用しながら、ゆくゆくはチームを牽引する管理職候補・幹部候補として、着実にキャリアアップしていける環境です！