| これが私の仕事 |
新人研修の担当講師として、ＩＴをもっと楽しく感じてもらえるような研修を
元々システム開発の業務を行っていましたが、現在は新人研修の講師を担当しており、これまで150名ほどの社員を見てきました。
システム開発の業務をしていた時は、目の前の仕事に真剣に向き合えば成長に必ずつながる、と考えていたので仕事に対し全力で取り組んでいました。入社2年目後半あたりで仕事への理解も深まり、人に説明できるようになっていき、だんだんと自分のスキルに自信もついてきました。
元々人に教えるのが好きで得意だったこともあり、後輩にプログラミングを教えていました。そんな中、会社から「講師にならないか」という話をいただいき、自分の転機になると思いチャレンジ。
IT業界に入ろうと思い、入社してきてくれた新入社員に、「この業界で仕事をするのは楽しそう！」と思ってもらえるような研修を心掛けています！ |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
研修生の成長と、自分の成長を感じられる瞬間が嬉しい！
「教え方がわかりやすかった」「面白かった」と言っていただけると、やっぱり嬉しいですし、頑張って良かったと思います。
ITは楽しく取り組んでもらえれば前向きに頑張れますし、前向きに頑張れないと成長はできないと考えています。
一人ひとりの特徴や個性に合わせて、教え方やコミュニケーションの取り方を変えつつ、研修の中で成功体験をどれだけ作ってあげられるかがポイント。また、現場で実践的に活きる人間性も、一緒に教えることを意識しています。
AEVICはプログラミング技術だけでなく、プログラミングの学習を通して現場で活かせる仕事のスキルも学べますし、研修生の成長をしっかり感じられる場所であり、ただ同期が仲良いだけでなくメリハリをつけて切磋琢磨して学んでいける環境をこれからも日々創り上げていきたいです。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
未経験でも安心できる研修環境に惹かれました！
新卒ではアパレルの接客業で入社し、2年ほど経験を積んでいました。
もともと理系だったこともあって、前職の職場でアプリを導入し始めたことをきっかけに、改めてIT業界に興味を持ちました。
入社の一番の決め手は働き方と教育の部分が他社と比較して一番しっかりしていた点です。
未経験でチャレンジできる会社も多くありましたが、その中でもAEVICは特に研修期間が長く、研修内容も具体的に明記されていて安心感が持てました。
若いうちから活躍している社員も多くいることを聞き、自分自身もそういった社員になりたいと思い入社しました。 |
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| これまでのキャリア |
研修→保険のシステム開発(2ヶ月)→順番待ち受けシステム開発(1年8ヶ月)→研修講師(現職・今年で3年目) |
