トヨタカローラ姫路株式会社
トヨタカローラヒメジ
プレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示

プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
商社(自動車・輸送機器)
その他商社/その他サービス
本社
兵庫
就活って、なんだかモヤモヤしませんか?

私たちはこんな事業をしています

■自動車(新車・中古車)販売、及び同分解整備、生損保・通信事業代理業
お客様にとって自動車は、身近でありながら意外と分からない商品であったりします。押し付けの無い適切なコンサルティングや、意思決定時のサポート、お困りの問題を解決していくといった活動の中で、お客様が安心してお車にお乗りいただけるよう、地域で頼れる存在として、お客様のバックアップ体制を整えています。

当社の魅力はここ!!

企業理念

すべてのご縁を、大切にしたい。

お客様が車でお帰りになる時、私たちは必ず車が見えなくなるまで見送ります。きっとお客様には見えていないけど、お客様の安全を祈って続けています。それは、例えば家族のことを思いやる気持ちと同じ。私たちカローラ姫路のスタッフは、お客様を家族のように考え、想い、行動する、これを基本としています。この気持ちをどこまで追及できるかが、私たちの挑戦。ご高齢のお客様のために、畳のスペースを用意する。お子様連れのお客様のために、ベビーカーを用意する。家族や恋人、親しい友人…大切な人になら自然としていることを、縁あって出会うすべてのお客様に提供していきたい。それが私たちの想いであり、原動力でもあります。

社風・風土

会長から“家族”への、サプライズメッセージ。

当社の理念の中には、「従業員とその家族の幸せ」という一文があります。それは、社員も、その家族も、カローラ姫路の家族である、という考え方。例えば、社員の子供が小学校に上がる時、会長から手書きのメッセージカードが届きます。写真を見れば分かるように、すべて平仮名。まるで祖父が孫に宛てて書いたかのように、想いのこもった手紙です。また、結婚記念日や配偶者の誕生日が休暇になる制度など、社員が家族を大切にできる環境づくりにも力を入れています。お客様だけではなく、社員も家族と同じように幸せにしたい。これも、カローラ姫路の想いです。

採用方針

本音で向き合う先に、ご縁が生まれる。

カローラ姫路では、入社試験を行う前に、面談を行っています。毎年200人ほどの学生さんと、ほぼ1対1でお話しており、しかも、希望すれば、何度でも参加できます。就職活動を通じてカローラ姫路に足を運んで下さった学生の皆さんも、せっかくのご縁があった方だから、家族のように、大切にしたい。人事部として、何か学生の皆さんに提供できる価値はないか。そう考えたことがきっかけで始めた取り組みです。他社の選考で悩んでいるのならアドバイスをすることもあります。損得勘定ではなく、お互い1人の人間として向き合って、ありのままの本音で話しませんか。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

■営業職
お客様の属性や嗜好傾向など複雑な中、「顧客」を「個客」と捉え、差別化を図りながらイメージメーキングによるコンサルティングを施していくのが、主たる職務となります。
■事務職
経理、総務、営業推進、保険、人事労務など本社各部署での事務業務、または各店舗での接客・事務業務に携わっていただきます。

会社データ

事業内容 自動車(トヨタ・フォルクスワーゲンの新車、全メーカーの中古車)販売、及び同分解整備・板金塗装、生命・損害保険代理業、通信事業代理業、車両リース(トヨタ車)など
設立 1966年12月
資本金 9,800万円
従業員数 293名(平成30年2月1日現在)
売上高 130億7430万円(平成29年3月期)
代表者 代表取締役社長 瀧川 祥也
事業所 播磨町(1)、加古川市(3)、高砂市(1)、姫路市(9)、福崎町(1)、八鹿町(1)、豊岡市(1)、太子町(1)、
赤穂市(1)の県内19ヵ所
育成システム ●新入社員教育(導入教育)
●新人フォロー教育(実践教育)
●年次別教育(ステップアップ・プログラム)
●OJT(職場での計画的な育成トレーニング)など

人材育成をテーマに制度を改革したことで、システムに透明性を確保していますから、能力や実績に応じた評価(処遇)だけでなく、≪自分の評価≫について、上司と本気で話し合う事ができます。
また、職種・部署別で業務基準も独自で作成(※)していますから、行動レベルで具体的にキャリアアップをイメージして、がんばっていく事ができます。
※営業職については、ステップアップ・プログラム(厚生労働大臣認定)がベースです。

■とゆ~訳で■
上司・先輩からの指導は勿論、各種本部研修も、当然実施していますが、横並びではなく、
≪やる気≫次第でどんどん≪能力≫を伸ばしていける会社です。

連絡先

〒671-0253 兵庫県姫路市花田町一本松90-1
人事部 重田(シゲタ)
TEL:079-253-2871[ダイヤルイン]
e-mail:shigeta@corolla-himeji.co.jp
URL:http://www.c-himeji.jp/
掲載開始:2018/03/01

トヨタカローラ姫路株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

トヨタカローラ姫路株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

オススメのランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

リクナビTOPへ

気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)