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新卒採用

文理不問|IT総合職(エンジニア・営業職)

半年間の研修で文系もプロへ✨資格祝い金も支給!

株式会社日比谷リソースプランニング

ITサービス、ソフトウェア開発

    正社員

    27年卒 新卒採用

    埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

    職種候補が複数あり(カスタマーサクセス、経営/事業企画、IT)

こんな人におすすめ
労務・労働環境をよくしたい
テクノロジーに携わりたい
プロジェクトを推進したい
人の仕事をサポートしたい
分析・リサーチしたい
穏やかで互いのペースを尊重
チームワークを重視
女性が働きやすい環境で働ける
長く同じ会社に居続けられる
一つの専門分野を極める
職種と仕事内容

仕事内容 ++++++++++++++++++++ ✨ 文理不問×未経験からDXのエキスパートへ! ✨ 世界中の一流企業を支える「3つの最先端ITスキル」を、一生モノの武器にする。 ++++++++++++++++++++ ✅私たちについて 私たちは、SAP導入、プログラム開発、インフラ構築、データ分析など、高度な専門技術を持つエキスパート集団です。 「ITの力で、お客様のビジネスの仕組みそのものをガラリと変える」 そんなデジタルトランスフォーメーション(DX)の実現を、総合的にサポートしています。 「なんだか難しそう…」と感じた方も大丈夫! 先輩たちの多くも、文系・理系問わず「未経験」からスタートして、 今では第一線で活躍しています。 あなたが数年後に“市場価値No.1エンジニア”になれる理由を、具体的な仕事内容とともにお伝えします! ー 3つの主要事業領域 ー 当社のエンジニアは、適性や希望に応じて以下3つのいずれかのチームに所属し、専門性を高めていきます。 【1】SAP導入・コンサルティング領域 世界中の一流企業が導入している、世界シェアトップクラスの基幹業務システム(ERP)である「SAP」を扱います。 会計、人事、生産、物流など、企業のあらゆるデータを一元管理し、経営をスピードアップさせる役割を持っています。 ▼具体的な仕事内容 お客様のビジネスの課題をヒアリングし、 「どうすれば業務が効率化するか」を考えて システムを設計・構築・テストし、実際の運用までをサポートします。 【2】インフラ構築・運用領域 どんなに優れたシステムやアプリも、動くための「基盤(インフラ)」がなければ機能しません。 私たちは、従来の自社サーバー(オンプレミス)から、最先端の「クラウド(AWSなど)」まで、お客様に最適なIT環境を設計・構築しています。 ▼具体的な仕事内容 ネットワークやサーバーの設計・構築を行い、システムが安全かつ安定して稼働する環境を整えます。 サイバー攻撃から企業を守るセキュリティ対策や、トラブルを未然に防ぐ運用監視も行います。 【3】データ分析・BI(ビジネス・インテリジェンス)領域 現代の企業には、膨大なデータ(ビッグデータ)が眠っています。 それを綺麗に整理し、経営層が「次の1手」を決めるためのグラフやレポートに可視化(BIシステムの構築)するのがこの領域です。 ▼具体的な仕事内容 散らばったデータを集約するシステムの開発や、 データを分析して「どの商品が、なぜ売れているのか」といった ビジネスのヒント(インサイト)を導き出すサポートを行います。 ++++++++++++++++++ HRPが選ばれる「3つの安心ポイント」 ++++++++++++++++++ ✨ 安心①:文理不問!「入社後」にプロを目指せる手厚い研修 「学校でプログラミングをやったことがない」「ITの知識ゼロ」という方も大歓迎です。 入社後はビジネスマナーからITの基礎、 各専門領域(SAP・インフラ・データ分析)の基礎までをじっくり学べる環境を整えています。 ✨ 安心②:あなたの「得意」に合わせてチームを決定 「人と話すのが好きだからSAPコンサルへ」 「コツコツ技術を極めたいからインフラへ」 「数字や分析が好きだからデータ分析へ」など、 研修を通してあなたの適性や希望を見極め、配属を決定します。 ✨ 安心③:一生モノの「レアなスキル」が身につく 特に「SAP」や「データ分析」のスキルを持つエンジニアは、 現在のIT業界で圧倒的に不足しており、引く手あまたです。 ここで身につく技術は、あなたのこれからの長いキャリアにおいて、最大の財産になります! ー 将来のキャリアパス ー 【1〜2年目:学びと基礎の期間】 研修で基礎を固めた後、テストや運用保守などのサポート業務で現場の空気に慣れていきます。 【3〜5年目:一人立ちと活躍の期間】 設計や開発など、プロジェクトの中心メンバーとしてガリガリ活躍!後輩の指導にもに挑戦。 【5年目以降:専門性を極める期間】 お客様へ直接提案を行う「ITコンサルタント」、チームを率いる「プロジェクトマネージャー(PM)」、 あるいは技術を極める「スペシャリスト」など、あなたの理想のキャリアを応援します! 私たちは、あなたの「挑戦したい」「成長したい」という気持ちを全力で応援します。 最先端のDXを支えるエキスパートへの第一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか? 皆さんのご応募を、心よりお待ちしています!✨

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし、一部リモートOK

株式会社日比谷リソースプランニング 勤務地 参加プロジェクトによってはリモート勤務可となります。 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

給与

月給219,000円~234,000円


給与詳細 基本給:月給 21万9000円 〜 23万4000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・住宅手当:ご自身の名義で持家または賃貸契約を結んでいる社員に対し、月額2万円を支給 ・食事補助制度:提携の飲食店やコンビニで利用することができる電子食事カードで、毎月一定金額を半額会社負担で利用可能 ・子育て支援金:お子様が満22歳になるまで、子育てを支援するための支援金を月額2万円支給 ・通勤・時間外手当:毎月の通勤費用は、全額を会社負担。また、時間外労働に応じた割増賃金を適切に支給 ・在宅勤務手当:月の半分以上をリモートワークで勤務する社員には、通信費や光熱費などの負担を考慮し、月額5,000円を支給

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 ・標準勤務時間:9:00~17:30(昼休み1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休二日で、土日・祝日・年末年始(12/30~1/3)は休みとなります。やむをえず休日出勤した場合は月内に代休取得。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅食事補助サービス 毎日の食事代を定額補助。全国で使える電子カード支給 ✅社員寮(独身寮) あり ✅財産形成 将来設計支援(タブル退職金制度)、確定給付年金、財産形成貯蓄制度 ✅両立支援 出産・育児・介護休暇制度、時短勤務 ✅自己啓発 資格取得奨励制度、資格取得お祝い金など ✅余暇活動 クラブ活動、契約保養施設、会員制リゾートクラブなどが利用可

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【未経験・文系でも安心!手厚い6か月の新入社員研修】 プログラミング経験ゼロからプロフェッショナルへ導く、充実のサポート体制を整えています。 ・4〜5月(基礎):ビジネスマナーからIT入門、Java基礎を同期と学習。 ・6〜7月(技術):会社別の実践的な専門技術(Java、Python、ERP等)を習得。 ・8〜9月(OJT):資格学習や実際のプロジェクト体験でスキルを定着。 少人数制&先輩の個別フォローで、10月の本配属に向け着実に成長できる環境です!

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:12名 新卒離職者数:2名 ▼2022年度 新卒採用者数:13名 新卒離職者数:5名 2026年3月時点

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:4名 ▼2023年度 男性採用者数:11名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:4名 2026年3月時点

平均勤続年数

平均勤続年数:9.0年 2026年3月時点

研修

研修:あり 階層別研修を毎年実施。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:15.5時間 2026年3月時点。非管理職

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.8日 2026年3月時点。

締切:なし

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:d594caabf92a6986

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