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新卒採用

インテリアデザイナー

オオトリ建設株式会社|建築設計、建設・土木

職種と仕事内容

仕事内容 【笑顔と信頼を集めるオオトリ建設】 デザイン性と提案力に強みを持つ 『デザイン工務店』です。住宅関連メディア (SUUMO注文住宅等)への掲載や、LIXIL フロントコンテスト銀賞などの実績を誇るプロフェッショナル集団。 今回は、お客様の理想を色や素材で彩る 【インテリアデザイナー】を詳しくご紹介! ____________________ ◍ インテリアデザイナーの仕事とは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様の「こんな空間にしたい」という想い を受け取り、色、素材、設備、雰囲気まで一 緒に考えながら、理想の暮らしを形にしていく仕事です。 単に見た目を整えるだけじゃない 「そのご家族にとって使いやすいか」 「毎日の暮らしが心地よくなるか」まで トータル提案します。 毎回違うお客様に向き合う面白さ 暮らし方や 好みに合わせて「オーダーメイド」でご提案 日々提案の幅が広がっていくやりがいがあります。 具体的な業務内容 お客様との打ち合わせ準備 提案資料の作成、業者さんとのやり取り、 ご来社いただいたお客様の対応。 ____________________ ◍ オオトリ建設の魅力とこだわり  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 圧倒的なデザイン性と提案力 メディアにも 多数掲載される『デザイン工務店』だからこ そ、コーディネーターとして自信を持って、 こだわりの提案がしやすい環境です。 新卒でも安心!一から学べるアットホームな 社風に研修制度と取り入れ、先輩社員がしっかりとサポート! 仕事もプライベートも全力!充実の待遇 ・年間休日120日(完全週休二日制) ・賞与年2回、インセンティブあり ・ひとり暮らし応援制度 ・家族手当 ・資格手当 ・うれしい「社食あり」 ・交通費全額支給 ____________________ ◍ こんな方におすすめ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ☑建築が好きな方 ☑建築学部・学科卒業の方 ☑インテリアに興味のある方 ☑住宅会社で働きたい方 ☑ありがとうと感謝をされる仕事がしたい ☑20代から若手として活躍・成長したい方 ____________________ ◍ オンライン会社説明会 概要  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2~3年目先輩社員のリアルな声が聞ける! 開催時期: 6月5日/26日、7月10日/24日 所要時間: 14:00〜16:00(2時間) 開催形式: オンライン 説明会内容: ◉住宅業界とオオトリ建設を知る ◉職種の紹介 ◉新卒の研修制度 ◉スタッフのキャリアステップ例 ◉住宅提案ワーク ◉若手社員座談会 🔗コーディネートの事例や社風をチェック! 【Instagram】 https://www.instagram.com/ootori.kensetsu/ 【YouTube】 https://www.youtube.com/@ootori8 【ホームページ】 https://www.ootori8.com/

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

オオトリ建設株式会社 勤務地 勤務候補地:愛知県、三重県

給与

月給238,000円


給与詳細 基本給:月給 23万8000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 月給:238,000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 交通費全額支給、資格手当、役職手当、住宅補助、家族手当あり

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり8時間 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制:毎水曜・木曜定休 年間休日:120日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間

試用・研修期間:3 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:4名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:2名

研修

研修:あり 入社半年間のOJT研修 及び、ビジネスマナー研修 業務別の専門知識向上研修など

メンター制度

メンター制度:あり 先輩社員によるメンター制度あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり キャリアコンサルタント常時在籍 適宜相談可

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:30% 女性管理職比率:30%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 65eea789daf0ea4e

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