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新卒採用

✨人と話すことが活かせる|サービスフロント✨

“ワクワクするお店づくり”を支える、次世代サービスフロント!

AMJ株式会社|レストラン・カフェ、理容・美容・エステ、自動車販売

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 【AMJについて】 AMJのサービスフロントは、 一般的な“受付業務だけ”のポジションとは大きく異なります。 私たちが大切にしているのは、 「この車かっこいい!」 「このお店、なんか面白い!」 そんな“ワクワク”を生み出すこと。 ハイエースやジムニーなど、趣味性の高いカスタムカーを扱っているからこそ、接客だけではなく、店舗づくりやSNS発信、イベント企画などにも幅広く関わっています! マーケティングや顧客データも活用しながら、 「どうすればもっとお客様に楽しんでもらえるか?」を考え続けるポジションです。 Instagram・YouTube・イベントなど、 デジタル×リアルを掛け合わせた独自戦略で、スズキディーラー国内No.1の実績を誇っています! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サービスフロントとして、 お客様対応を中心に、店舗の“顔”として活躍していただきます! 【具体的には】 □ 来店されたお客様の受付・ご案内 □ 点検や修理内容のヒアリング □ サービス内容の説明やご提案サポート □ 整備スタッフ/営業スタッフとの連携 □ データ入力や書類作成などの事務業務 □ SNS発信やイベント企画などの広報業務 など ただ受付をするだけではなく、 「このお店、なんか好き!」と思ってもらえる空間づくりにも関われる仕事です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼未経験・新卒でも安心! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様対応の流れや接客ノウハウは、しっかり仕組み化されています! そのため、車の知識がなくても、 新卒1年目から安心してスタートできる環境です。 先輩スタッフがしっかりフォローするので、 「接客は好きだけど、車業界は初めて…」という方も安心してください! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨“受付だけじゃない”面白さがあります! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AMJのサービスフロントは、 接客だけでは終わりません。 「もっとこうしたら楽しんでもらえるかも!」 そんなアイデアを活かしながら、店舗づくりやSNS発信、イベント企画にも挑戦できます! “人と話すことが好き” “ワクワクする空間が好き” そんなあなたの感性が、そのまま武器になる仕事です!

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

転勤なし

AMJ株式会社 勤務地 勤務候補地:埼玉県

給与

月給275,000円~300,000円


給与詳細 基本給:月給 27万5000円 〜 30万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり <給与> ・大卒/院卒|300,000円 ・短大/専門卒|275,000円 ▼平均残業時間 ・18時間/月 ▼大卒/院卒(固定残業代100,000円/60時間分) └ 時間外労働の有無にかかわらず支給。 └ 60時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ▼短大/専門卒(固定残業代75,000円/60時間分) └ 時間外労働の有無にかかわらず支給。 └ 60時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ▼賞与 ・年3回 (夏、冬、決算賞与) <決算賞与> ・利益の10%を社員に還元します! ・100万円を遥かに超えるボーナスを手にする社員も多数! ・明確な評価基準があるので日々の行動や成果がしっかりと評価されます! ▼昇給 ・年1回:4月 給与例 <月収例> ●1年目 (サービスフロント) 300,000円(想定年収 450万円~) ●2年目 (サービスフロント) 320,000円(想定年収 500万円~) ●3年目 (サービスフロント) 400,000円(想定年収 550万円~)

勤務時間

残業月平均20時間以内、フレックスタイム制度

勤務時間詳細 勤務形態:フレックスタイム制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 ●9:30~19:00(休憩90分/実働8h) ●残業平均18時間/月 ※フレックス勤務も相談OK! ※コアタイム 11:00~15:00 フレキシブルタイム8:00~11:00/15:00~20:00 など

休日・休暇

休日・休暇 ●週休2日制(シフト制) ●水曜定休日 ●有給休暇 ●GW・年末年始休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●社割(車/最大15%割引・整備/50%割引など) ●リラクゼーション(マッサージ)/30%割引 ●食事優待(カフェランチ)/30%割引 ●AGA(男性型脱毛症)対策/50%割引 ●エステ/50%割引 ●よもぎ蒸し/50%割引 ●カフェ優待/50%割引

試用期間

試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:9名 新卒離職者数:2名 ▼2022年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:7名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:15年

研修

研修:あり 新人研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 自己啓発支援制度

メンター制度

メンター制度:あり メンター制度

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり キャリアコンサルティング制度

社内検定

社内検定等の制度:あり 社内検定制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:18時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日 2025年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 53af339b044417d2

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