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新卒採用

医療機器・半導体装置・通信機器メーカーの営業職

配属確約|秋採用開始|スピード選考|既存中心|年休126日

株式会社ツガワ

半導体・電子機器メーカー、機械・医療機器メーカー、製造・メーカー

    正社員

    27年卒 新卒採用

    岩手県、神奈川県、兵庫県、長崎県

    営業

こんな人におすすめ
テクノロジーに携わりたい
地域貢献に携わりたい
機械・機器に携わりたい
プロジェクトを推進したい
商品・サービスを製作したい
チームワークを重視
冷静に仕事に取り組む
穏やかで互いのペースを尊重
長く同じ会社に居続けられる
自分の好きな場所で働ける
職種と仕事内容

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 秋採用スタート! 内定まで最短2週間のスピード選考実施中 エントリーいただいた方に 説明会を個別調整させていただきます! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この求人のポイント】 ✅ 希望エリアでの営業職配属を確約 ✅ 医療・半導体などの成長産業が顧客 ✅ ゼロから形にするコンサル型提案 ✅ 1961年創業の安定性と信頼感 ✅ 研修充実!未経験からプロの営業へ 【株式会社ツガワについて】 1961年創業、横浜を本拠とする モノづくりトータルソリューション カンパニーです。 設計から製造、物流までを自社で 完結できる「一貫体制」が武器。 「ツガワさんなら何とかしてくれる」 そんな信頼を形にする会社です。 【事業の強み】 医療機器、半導体、通信インフラ。 これら「世の中に欠かせない」 製品の心臓部を支えています。 景気に左右されにくい多角的な 事業展開により、安定した成長を 続けています。 【働く環境】 岩手、神奈川、兵庫、長崎の 各拠点にて、希望するエリアでの 勤務が可能です。 営業職も製造現場との距離が近く、 「現場の知恵」を武器に顧客へ 自信を持って提案できる環境です。 【仕事内容の魅力】 大手メーカーのパートナーとして、 新製品の立ち上げやコスト削減の 相談に乗るのが主なミッション。 技術部門と連携し、顧客の悩みを 「製品」という形にする仕事です。 納品時の達成感は格別。 市場価値の高い営業へ成長できます。 【応募歓迎メッセージ】 「モノづくりには興味があるけど、 自分は人と話すことが好き」 そんな方にぴったりの仕事です。 あなたの“つなぐ力”で、 日本の製造業を支えませんか? 【説明会案内】 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 説明会案内の日程調整メールが届く ➂ 希望日程を返信し予約

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社ツガワ 勤務地 初期配属勤務地確約です。選考中に希望をお伺いしております。 勤務候補地:岩手県、神奈川県、兵庫県、長崎県

給与

月給240,000円~290,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万1000円 〜 26万1000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万9000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤手当(上限無し)家族手当、地域手当、役職手当、時間外勤務手当 等

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土・日)※会社カレンダーによる 祝日 年間休日:126日 有給休暇(入社1ヵ月後付与) 慶弔休暇・育児・介護休暇 等

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度、社員共済会、寮制度(勤務地により) 等

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:12名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:8名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:3名 ▼2022年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:4名

平均勤続年数

平均勤続年数:13年

研修

研修:あり 新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修、スキルアップ研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 各種検定試験全額補助

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり QMSに沿った教育スキル計画の実施

社内検定

社内検定等の制度:あり 板金検定、QC検定

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:14時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:21日

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者2名(対象者2名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0.2%

締切:あと4日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:1cd4f32f0bc49c32

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