【WEB開催|文理不問】 会社説明会&先輩社員座談会

プログラム内容 ==================== ◆文理不問◆WEB開催 関西電力のシステムを支える 「関電システムズ」 会社説明会＆先輩社員座談会 ==================== ＼＼ オススメポイント✨ ／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅WEBで気軽に参加OK◎ ✅今後のスケジュールをご案内 ✅業界研究もできる ✅入社5年目までの先輩社員が登壇！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 文理不問ですので IT業界に少しでも興味がある方、 弊社に興味がある方は お気軽にご参加ください！ 若手社員との交流と通して 社内の雰囲気も感じていただけます！ 【プログラム】 ■業界・会社説明 ■動画視聴 ■入社5年目までの先輩社員との座談会 【開催日時】 12/2（水） 13:30 ～15:30 12/3（木） 10:00 ～12:00 ※2027年2月も開催予定！ 【開催場所】 オンライン（Zoom） ※予約画面は予約いただいた方に 別途メールを送付いたします ※途中からの参加および 途中での退出はご遠慮下さい。 当日は必ずカメラオンでの ご参加をお願いいたします。 ========================= ✅関電システムズとは ========================= 関西電力の業務と密接にかかわるシステムの構想・提案から設計、開発、保守、運用まで全てを担い、電力の安全・安定供給をITで支えています。 また、さらなる業務効率化・最適化を目指し、最新デジタル技術に関する調査・研究・活用にも積極的に取り組んでいます。 ========================= 求ム！社会インフラの未来を切り拓く挑戦者 ========================= 電気は、いつでも当たり前に使える。 その“当たり前”を支えている社会インフラは今、 大きな変革期を迎えています。 再生可能エネルギーの普及、デジタル技術の進化、 カーボンニュートラル社会の実現。 エネルギーを取り巻く環境が大きく変わる中、 社会インフラにも新たな仕組みや価値が求められています。 関電システムズは、 関西電力グループのIT中核企業として、 その変革を支えるとともに、その未来をITの力で 切り拓く役割を担っています。 私たちの仕事は、お客さまの課題の目的や背景を捉え、 あるべき姿を描き、その実現方法を考えること。 そして、必要な人たちと連携しながらプロジェクトを 前に進め、新たな価値を生み出していくことです。 つまり、社会インフラを動かす仕組みを 「つくる人」であると同時に、 未来の“当たり前”をつくるために 社会インフラを「変える人」でもあるのです。 社会インフラの未来を切り拓くために必要なのは、 決められた答えを待つことではありません。 関電システムズは、仲間とともに考え、学び、 未来に向けて一歩を踏み出せる人を求めています。 目的や背景を考え、自らの意思で行動する主体性。 新しい技術や手法に関心を持ち、可能性を探る探究心。 足りない知識や能力を自ら補い、成長を続ける学習姿勢。 そして、周囲と適切に連携し、物事を前へ進める実行力。 こうした一つひとつの行動が、 社会インフラの未来を変える挑戦になります。 関電システムズには、 若いうちから大規模プロジェクトや上流工程に携わり、 多くの人や組織と協同しながら成長できる環境があります。 社会に大きな影響を与える仕事だからこそ、 責任とそれ以上のやりがいがあります。 社会インフラは、人々の暮らしを支え続けるために 進化しなければなりません。 その進化の最前線で、ITの力を武器に未来を切り拓く。 そんな挑戦にワクワクするあなたを、私たちは待っています。 求ム！社会インフラの未来を切り拓く挑戦者。 次の時代を創る仲間として、あなたの挑戦をお待ちしています。 ========================= ✅ここがポイント ========================= ✅手厚い研修制度あり ✅産休・育休の取得率100％ ✅完全週休2日制 ✅平均有休取得日数16.7日 ✅フレックスタイム勤務・テレワーク勤務可能 ✅財産形成をサポートする制度多数 勤務地（勤務予定地）：大阪府 、兵庫県 ※本プログラムの開催地ではなく入社された際の配属予定勤務地です

オンライン 株式会社関電システムズ

2026年12月、2027年2月

文系歓迎、理系歓迎

応募資格 【対象の学校種】 2028年3月に大学院・大学・専門学校・高専を卒業予定の方 募集対象学校：大学院（博士）、大学院（修士）、大学、高等専門学校、専門学校

報酬・交通費 なし

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