転勤無し|生産技術職(工場の様々な改革を手掛ける)

仕事内容 ◇ 内定まで最短1ヶ月！ ◇ #有給取得率《95%》 （中小企業平均を大幅に上回る） #月平均残業《3.2時間》 （2024年度実績／残業少なめ） #年間休日《117日》／完全週休2日制 #《1千万円規模》の設備投資を提案できる大きな裁量 #転勤なし！愛知で長期的なキャリアを形成可能 #自動化・DX推進で工場の未来をデザインする ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 生産技術職（製造技術・工程設計）■ 現場の効率と品質を極める 【輸送機器（自動車・建機）・鍵・錠前メーカー】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業85年の製造現場を、新しい技術（自動化・ロボット）で進化させる《工場改革のプロデューサー》を募集！ 「大きな裁量を持って、現場の効率を改善したい」 「自動化やロボット技術に触れ、工場全体の未来を創りたい」 「ワークライフバランスを確保しながら、ものづくりの最前線で活躍したい」 「自分のアイデアで、コスト削減や品質向上という成果を出したい」 そんな熱い想いを持つ、ものづくりに興味のある理系学生の皆さんへ。 私たちは、オートバイ（自動車関連）や建設機械（建機）に欠かせない鍵と錠前機構製品を、企画開発から一貫生産するニッチトップメーカーです。 お客様のニーズが多様化し、少量多品種生産が進む現代において、製造現場の効率化と高度化は企業の生命線です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 生産技術職の仕事内容 工場の「生産性」と「未来」を設計する ━━━━━━━━━━━━━━━━ 製造プロセス全体の最適化（工程設計）と、未来に向けた新しい生産体制の構築です。 ＜主な業務内容＞ 【オペレーション設計（工程設計）】 どの生産ラインに、何名のスタッフを配置するのが最も効率的か、製造のオペレーション全体を見直すレイアウト検討など。 【設備導入・ライン改善（設備設計）】 1千万円もする新しい自動化設備や、高度な検査設備の導入を企画・提案し、設計・導入に積極的にチャレンジ。 【効率化・コスト削減（製造技術）】 作業工程の効率化や、不良判別が可能な検査機の開発（品質管理的視点）を通じて、安定した品質と低コスト生産を実現。 「もっと安全に、もっと速く、もっと高品質に」―― 大きな裁量のもと、製造現場の課題を発見し、技術力と企画力で解決していくことが、この仕事の醍醐味です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社の独自性 自動化が難しい領域に挑む「攻めの技術」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自動車や建機向けの少量多品種生産は、自動化が難しい領域とされています。 しかし当社は、この難題に対し、ロボット導入や自動化設備の設計・導入に積極的にチャレンジしています。 既存の金属加工技術を守る「守りの姿勢」と、自動化・DX推進といった「攻めの姿勢」を持ち合わせることで、柔軟なアイデアが新しいイノベーションの創出に繋がることを訴求しています。 ＞＞難題に挑み、自分の手で工場をスマートファクトリーへと進化させる。＜＜ それが当社の生産技術職の魅力です。 ＼理系対象！／ 未経験歓迎！ あなたの「やってみたい！」を、私たちと一緒にカタチにしましょう！ ▼ まずはここから！ ▼ ＞＞早期選考ルートあり！最短1ヶ月で内定！ 「業界まるわかり！メーカー説明会」＜＜ 応募後、イベントや選考のご案内をいたします。 当社の魅力と仕事の面白さを肌で感じ、あなたのキャリアの第一歩を踏み出すきっかけにしてください。 このイベントは席数に限りがあります。お早めに詳細をご確認の上、ご予約ください。 ━━━━━━━━━━━━━ ■ 三恭金属株式会社の魅力 ━━━━━━━━━━━━━ ◆「無理しない、させない」 が85年続く会社の《当たり前》◆ 中小企業平均（約74%）を大幅に上回る「有給休暇取得率95%」というデータは、当社が本気でワークライフバランスに取り組んでいる客観的な証拠です。 これは、「三人で恭しく協力して作る」という社名の由来にも通じる、互いを尊重し助け合う企業文化があってこそ実現できています。 月平均残業時間も3.2時間（2024年度実績／残業少なめ）と非常に少なく、仕事のやりがいと充実した私生活を両立できる環境です。 ◆大手とは違う 「本当」の安定性がここにある◆ 創業85年の歴史は、社会の変化に対応し貢献し続けてきた「信頼の証」です。 川崎重工の二輪車（自動車）向け部品で70%シェア、建設機械（建機）向け部品でトップクラスのシェアを誇る事実は、特定の分野でなくてはならない「ニッチトップ」としての確固たる地位を示しています。 ネームバリューがあるからこその安定ではなく、専門性、経営基盤の安定性を訴求し、長期的なキャリアを築ける本当の意味での将来性を追求しています。 工場の未来をデザイン（スマートファクトリー化）し、ものづくりの最前線で活躍したい方は、ぜひご応募ください。

愛知県 三恭金属株式会社 勤務地 勤務候補地：愛知県

募集対象詳細 ＼理系対象／ あなたの「やってみたい！」を、私たちと一緒にカタチにしませんか？ ━━━━━━━━━━ ■ 求める人物像 ━━━━━━━━━━ 前向きに、ものづくりに携わる仕事に取り組みたい仲間を歓迎します。 ・大きな裁量のもと、工場で様々な改革を手がけていくことに意欲のある方 ・効率化や自動化といった新しい技術への挑戦に興味がある方 ・現場の課題発見能力と、それを解決するための企画力・行動力を持つ方 ・顧客や社内の仲間と協調し、互いを尊重し助け合う文化を大切にできる方 ━━━━━━━━━━━━━ ■あなたの成長を支える教育・研修制度 ━━━━━━━━━━━━━ あなたの意欲を、確かなスキルへと変えるための充実した研修制度を用意しています。 入社後も継続的にサポートしますので、安心してキャリアをスタートできます。 《入社前・新入社員研修》 内定者向けフォローコンテンツ（10月～3月）を実施。 新入社員研修（4～9月）で社会人基礎や製品知識を習得。 《OJT・フォローアップ》 実際の職務現場で、上司・先輩社員があなたの成長をサポート。 新入社員フォローアップ研修（10～3月）で配属後の課題解決を支援。 《専門スキル研修》 ラーニングエージェンシー社と提携したビジネススキル研修（階層別）を実施。 設計技術など専門知識を強化する研修や、資格取得研修など、スキルアップを多角的にサポートします。 採用予定学科：数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学

給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 通勤手当、皆精勤手当（一律7,000円）※勤務（勤務状況による）、家族手当

選考プロセス ＼内定まで最短1ヶ月／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 参加いただくイベントによって、 採用フローが異なることがございますが、 選考期間は最短で1ヶ月を予定しております。 説明会 ▼ 1次選考＠オンライン ▼ 2次選考＠オンライン ▼ 最終選考＠対面 提出書類 ・履歴書：2次選考に進まれる方にのみ、履歴書のご提出をお願いしております。