就活ノウハウ

国際交流関係の仕事を希望していたSさんが、最終的に出会ったのは医療系の人材派遣会社。就活に苦戦する中で自分を見つめ直したことが転機になり、意外な可能性が広がる結果になった。なぜ国際交流に関心があるのか、志向を探る中で見えてきたのは「人と人とをつなぐ」というキーワード。就活を機に知った両親の思いも、Sさんの心を動かした。療養中の家族の病気が重いことを明かさず、「元気なあなたは将来を自由に選んで」と留学を応援してくれていたことを知り、両親の愛情を実感。アドバイザーから「そんなSさんならこの会社で輝けるはず」と内定企業の紹介を受け、病気と闘う人を間接的に支える仕事に意義を発見。「家族とも向き合えた就活でした」と後悔のない選択ができた。

卒業を一年後に控えた冬の一時帰国時に、インターネット広告大手の企業に内定したMさん。短期決戦の勝因は、
１．企業選びの基準が明確、
２．帰国前の準備が万全、
３．リクナビ就職エージェントのサービスをうまく利用した、
という3点だった。
企業選びの基準は、「クライアントの課題解決に関わり、早く成長できる会社」と決めて迷いなく活動。一時帰国時にリクルートキャリアの合同面接会に参加し、帰国前から企業研究や書類・面接対策を進め、疑問や不安はアドバイザーに積極的にメールで相談して解消した。そんなMさんのブレない姿勢や着実な準備が評価され、面接会後の選考も順調に進展。見事、スピード内定を獲得した。

Eさんは、父の転勤で中学3年生のときに渡米。就活当初は周りに日本人の友だちがおらず、就活の知識もゼロ。留学生を求める企業をどうやって見つければいいかもわからず、リクナビ就職エージェントに登録した。アドバイザーと一緒に自己分析から始めて「やりたいこと」を探る中で、「これから海外に進出する企業で、開拓の先頭に立ちたい」という志向が、徐々に明らかになっていく。そんなEさんにアドバイザーが紹介したのは、まさに海外展開を計画中の医療機器メーカー。Eさんの語学力と豊富な海外経験が企業から高く評価され、Eさんも会社の将来性を確信。互いに求める条件がぴたりと合うマッチングが実現した。

大学院留学で都市開発を研究していたUさんは、地域開発などの社会貢献に関わる仕事を志望。当初はNGOで働くことを希望していたが、条件を限定しすぎると可能性を狭める恐れがあるため応募の幅を広げることをアドバイザーから提案。Uさんの志望に合う選択肢として、公共性の高いプロジェクトを手がけるコンサルティングファーム数社を紹介した。将来的に地域開発や環境整備などに関われる可能性があることや、大学院での調査・分析の経験が活かせることにUさん自身も魅力を感じてエントリー。内定企業からもUさんの研究の専門性や明確な志望動機が評価され、難関を突破して採用が決定した。