| これが私の仕事 |
未経験でも問題なし！研修を経て、次のステージへ！
現在は新卒採用を支援するHRメディア『リクナビ』や、Indeedの新商品『Indeed PLUS』などのご提案に取り組んでいます。入社後は研修からスタートし、長野支社の先輩方とのOJT研修に加え、東京本社の新入社員と一緒にオンラインで研修を受けることも。長野・東京を問わず、とても優しい先輩方ばかりなのが印象的でした。また、長野支社の支社長が30代前半と若いこともあり、距離感が近く、質問することが多いのですが、半端ない知識量で的確に答えてくれるので、疑問点をすぐに解決できています。未経験スタートだったものの、お客様とのやり取りでは、前職の接客経験が活かせるという手応えも感じました！また、支社長の「課題解決に向けたヒアリングを重視する」という姿勢は私も大切にしており、こうした教えをもとにもっと経験を積んでいきたいです。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
自由だからこそ求められる行動力。お客様へのヒアリングを重視しています。
一番の思い出はやっぱり初受注の瞬間ですね。6月現在、ありがたいことに先ほどあげた『リクナビ』と『Indeed PLUS』、両方の受注をいただけたのですが、どちらの瞬間も本当に嬉しく、支社・本社両方のメンバーが「おめでとう！」と声を掛けてくれたことが印象に残っています。こうした成果に繋げられたのも、『課題解決に向けたヒアリングを重視する』という姿勢を守ってきたからだと思いますし、『リクナビ』は商品自体も分かりやすいため、お客様に興味を持っていただけたのが受注の要因だったと思います。また、新人の頃から裁量を与えてくれるのもこの会社ならではです。スケジュールの組み方は自分次第ですが、その分1日をどう動いていくかを考え、行動していく力は求められますね。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
人生の転機だからこそ生まれた軸。家庭も仕事も大事にしたいと考えました。
前職は回転寿司チェーン店に入社し、副店長としてスタッフや予算などの管理業務に携わっていましたが、結婚を機に転職を考えるようになり、家庭と仕事を両立できる仕事を探していました。こうした軸があったため、転勤がなく、土日祝休みの職場を前提に転職活動を行い、人材の領域に興味があったため、人事なども含めこうした領域を見ていたんです。その中で出会ったのが「人材総合サービス」。面接では正直に「他社も検討している」と伝えた際、支社長が「ウチだったら、いろいろな業種のお客様を支援できるよ」と声を掛けてくれたのが印象に残り、そこが決め手となりました。入社してみると社員とアルバイトさんの間にも垣根がなく、オフィスはいつも明るい雰囲気ですし、年間休日も大幅に増えたことで、家庭の時間もしっかりと両立できています。 |
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| これまでのキャリア |
新卒入社した回転寿司チェーン店で約4年間勤務後、2024年4月に入社。接客や採用業務の経験を活かしたスタイルを武器に、すでに複数商品で受注を決めるなど、順調なペースで成長を遂げています。 |
