HITOWAキッズライフ株式会社
ヒトワキッズライフ

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HITOWAキッズライフ株式会社

太陽の子保育園/わらべうた保育園/こども園/病児/企業内など
  • 正社員
業種
教育関連
福祉・介護
本社
東京

先輩社員にインタビュー

Kさん(中途入社/パート→正社員→園長)
【出身】横浜女子短期大学 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 園長になり、今は子育て世代をサポート!
入社した時は、子どももまだ小さく、パートで入社しました。
ほぼ定時で上がれますし、有給などお休みをしっかりとれる環境に驚きました。
子どもが風邪をひいて早退や休まなければならない時、当時の園長に「子ども為に帰りな~」と心強く送り出してくれました。
以前に働いていたところでは、子どものことで休むことに申し訳ない気持ちでいっぱいで、気持ちが重くなっていたのですが、周りの理解がとても嬉しかったです。
ここなら子育てしながらでも正社員で働けそうだと思っていたタイミングで、ちょうど正社員にならないかというお話しがあったので、正社員になりました。
今は園長になり、スタッフの中にも子育てしているメンバーがいます。保育の仕事を続けてもらいたいからこそ、私が率先してサポートできるようにしています。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
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ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 子育てと仕事の両立ができる!
新卒で入社した保育園を出産を機に退職し、その後は別業種のパートなどをやっていました。
保育の仕事は好きでしたが、正直子育てしながら続けるのは難しいと思っていたんです。
でも、やっぱり子どもに関わる仕事がしたいという気持ちを捨てきれず、HITOWAキッズライフにパートで入社しました。
 
これまでのキャリア パート入社後、正社員となり、その後園長に就任。

この仕事のポイント

職種系統 保育士
仕事の中身 日常生活や身の回りで欠かせないモノやサービスを扱う仕事
仕事のスタイル 何人もの人を動かすリーダーシップが問われる仕事
仕事でかかわる人 子供と接する機会が多い仕事
仕事で身につくもの 客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
特に向いている性格 使命感に燃えやすい人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

産休育休も取得100%、時短勤務も有。パートや正社員と雇用形態の変更も可能ですし、何より、定時で帰れてお休みも取得出来るので仕事と家庭の両立ができます。
会社の制度や環境がしっかりしています。
環境が変わっても、長く続けられる仕事です!

HITOWAキッズライフ株式会社の先輩社員

絵本の世界を伝えていきたい!(絵本検定 上級 受講)

Oさん(中途入社/保育士5年目)

「全力で遊ぶ」をモットーに

Uさん(新卒入社3年目/地方出身者)

持ち帰りなし、残業もほぼしたことがない!

Mさん(新卒入社5年目/入社後、国家試験で保育士資格を取得)

つながり(スタッフ・保護者)

Tさん(新卒入社4年目)

「やってみたい」主体的に活動できる保育園を探して

Uさん(新卒入社3年目)

一番の夢

Dさん(新卒入社5年目)

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掲載開始:2024/01/29

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