株式会社ダリア
ダリア

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(化粧品)
商社(総合)/商社(医薬品)/商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)/エステ・理容・美容
本社
福岡

先輩社員にインタビュー

東京支社
小林 史宜(31歳)
【出身】九州産業大  経済学部 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 いろいろなタイプに合わせ、いろいろな提案。
例えば同じヘアカラーでも、客層が若いサロンには「香りの良さ」をアピールしますし、年配のお客様が多いサロンには「髪の補修効果」をアピール。年配のお客様は、髪質の変化を気にしていらっしゃる方が多いですからね。このように同じ商品でも角度を変えアピールポイントを変えることでお客様からの反応がぐっと良くなります。ノウハウと人付き合い。地道な仕事かも知れませんが、そうした積み重ねがパートナーとして信頼関係を作っていくには必要だと思います。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
トレンドを手軽に、確実にお客様に。
現在はダリアのプライベートブランド商品の提案に力を入れています。提案のポイントは、サロンさんにいかに「欲しい!」と思ってもらえるか。オーガニック系は今、全国的なトレンドです。流行に敏感なサロンスタッフが放っておくわけがない、そう思いました。そこで、プラス500円で通常のシャンプーからオーガニックのシャンプーに変更できるようにするなど、メニューを細分化し、客単価を上げていく戦略を提案しました。その結果、高価な商品ですが私が担当するサロンのおよそ60%が導入してくださっています。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き おしゃれで元気な雰囲気。決められた型がないことも、この仕事の面白さ。
私は、会社の雰囲気でダリアを選びました。いろんな会社の説明会をまわりましたが、ここの雰囲気がいちばん良かった。社員の皆さんがおしゃれだし、あいさつも元気がいいし、「働くならこういう雰囲気の中で!」と思いました。
新人研修は大変でしたが、とても役に立ちました。 「型がない」ことも、この仕事の面白さだと思っています。どういうプレゼンの仕方でも、できますから。例えば私の場合、売りたい商品は必ず自分で使ってみます。さらには周りの人にも使ってもらい、使用感についてのリアルな声をサロンさんに伝えるようにしています。
 
これまでのキャリア 2011年入社。福岡中央営業所から東京支社に異動。

この仕事のポイント

仕事の中身 ヒトの美容や健康を支える仕事
仕事のスタイル 機敏なフットワークと行動力が必要な仕事
仕事でかかわる人 企業を相手に商談を行う仕事
仕事で身につくもの 新しい動きに敏感になり、幅広い知識が身につく仕事
特に向いている性格 ヒトの気持ちを理解し、相手に合わせた対応がとれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

自分に「合う」と感じる会社の雰囲気は、実際に行ってみないとわかりません。業種や職種だけで選ばずに、雰囲気や働いている人を見て決めることも重要だと思います。自分に「合う」企業を見つけるまで、なるべく多くの説明会に参加することをおすすめします!

株式会社ダリアの先輩社員

普段のお話ややり取りの細部から、お客様のニーズをくみ取る

大阪第二営業所
福田 みう

お客様の課題を解決し、楽しく成長できる仕事

名古屋営業所
岡崎 良斗

社員が持てる力を思う存分発揮できるよう環境を整える

人事・総務部 人事課
横内 貴希

お客様の夢や目標のために、本当にお客様のためになっているのかを考える

CS事業部
中島 努

掲載開始:2021/02/15

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