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新卒採用

神奈川_海外営業関連職

【海外売上7割】営業企画、商品企画、販売推進、管理事務など

グラフテック株式会社|機械・医療機器メーカー

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▪モノづくり×グローバル×はたらき方▪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ●世界No.1、国内No.1。ニッチトップの安定基盤 ●海外売上7割!英語を活用したお仕事が実現できる ●月残業8h・年休125日以上、フレックスタイム制度あり ✅ こんな方におすすめ ✅ ● 留学や語学学習の経験を、実践で活かしたい方 ● 安定した基盤と「自分らしい働き方」を両立させたい方 ● チームで協力して、物事を進めるのが好きな方 ● 派手さより「堅実さ」や「信頼」を大切にできる方 ⏰3月以降のWEB説明会について⏰ リクナビよりエントリーいただいた方に、予約フォームをメールにてご案内いたします(3/1以降) ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ●開催日時 ※予定 ・3/3 3/12 3/17 3/26 ・4/7 4/16 5/12 5/21 5/26 ・6/2 6/9 6/16 6/25 6/30 時間:14:00~15:00 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【グラフテック株式会社とは】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「計測」と「切断」の技術で、世界のモノづくりを支える精密機器メーカーです。 「データロガー(計測器)」は国内トップシェア、「業務用カッター」は世界トップシェアを獲得。(※自社調べ) 自動車、家電、アパレル、広告、社会インフラまで、あらゆる産業の「作る」現場の裏側を支えています。 海外売上比率は7割を超え、グローバル市場で確かな安定基盤を築いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容の紹介】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「営業関連職コース」は、トップシェア製品を世界に届けるための “戦略”を担う役割です。 ✅ 海外営業・国内営業 法人向けの提案営業を行います。既存代理店への営業が多くを占めます。 国内、海外どちらでも活躍することができるので、若手のうちから海外駐在員も目指すことができます! ✅ 商品企画 自社商品の企画をすることができます。 顧客ニーズの分析・調査などを行い市場にマッチする商品つくりを目指します! ✅ 販売推進 仲間が開発した商品を効果的に売るための支援、戦略を考えます。 広告宣伝等を行うため、SNSも駆使してさらなる販売アップを目指します! ✅ 管理事務 ・海外/国内物流:在庫輸送&管理 その他、経理・法務・生産管理・品質保証等の管理部門あり ※入社後は適性や希望を考慮し、 上記のいずれかの領域の専門家として キャリアをスタートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の面白さ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが扱うのは、 皆さんが普段目にする製品ではありません。 でも、皆さんが知っている自動車やお店に並ぶ食品パッケージの「裏側」には、 グラフテックの技術が深く関わっています。 「自分の語学力や企画が、世界中のモノづくりのスタンダードを支えている」この実感こそが、一番の面白さです。 ガツガツした雰囲気は苦手だけど、専門知識を身につけ、グローバルに活躍したい方には最適な環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【キャリアパス】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 基礎を固めた後、適性に応じて専門領域を担っていただきます。 営業、企画、開発、管理部門の壁が低い「線」で働く(連携が活発な)文化です。 焦らず、あなたのペースで「グローバルな企画人材」へと成長できる手厚いサポート体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすさの基準】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・厚生労働省から「くるみん認定」を取得 ・年間休日125日以上(完全週休二日制) ・旅行代金補助(5,000円/回※年3回まで) ・住宅補助あり(家賃実質の80% 6年間会社負担)※遠方に住んでいる方向け ・フレックスタイム制 (コアタイム:10:00~15:00) ・服装自由 など

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

転勤なし

グラフテック株式会社 勤務地 海外出張、海外駐在あり 勤務候補地:神奈川県、大阪府 ※出向があります 出向先企業名:シルエットジャパン株式会社 出向理由:カッティングプロッタ(個人向け)をご担当いただく方には、グループ会社であるシルエットジャパン株式会社に出向していただくことを想定しています。

給与

月給230,000円~260,000円


給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤交通費規程内全額支給 ※条件有 時間外手当 営業手当(営業職のみ:営業職配属後に基本給の22%を支給) 家族手当(配偶者:月額18,000円、配偶者以外:月額5,000円) 役職手当 給与例 大学 卒業見込みの方 月給:240,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:260,000円 ※2027年予定

勤務時間

残業月平均20時間以内、フレックスタイム制度

勤務時間詳細 勤務形態:フレックスタイム制 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):7時間45分 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム1:7:00~10:00 フレキシブルタイム2:15:00~20:00

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土・日・祝日) 年間休日:125日以上(2025年度:126日) GW、年末年始休暇、フレックス休日(年間休日や有給休暇とは別に4日付与) 有給休暇:初年度14日、2年目以降20日付与(繰り越し可) 休暇制度:慶弔休暇、公事休暇、看護休暇、介護休暇、育児休職、生理休暇、介護休職 ※年間を通して、自由に休暇を設定できます。(フレックス休日に有給休暇を付けて連休にすることも可能です。)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働者災害補償保険(労災)) 旅行代金補助(5,000円/回※年3回まで) 各種レクリエーション行事(ファミリーデーなど) 社員持株会制度 財形貯蓄制度 団体保険制度 住宅補助(家賃の80%を上限に会社負担(6年間))

喫煙所情報

喫煙所情報 喫煙所:なし

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 期間中の給与以外の待遇は正社員と同等となります。

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:13名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:22名 新卒離職者数:5名 ▼2022年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:4名 2025年度:採用者15名 離職者数0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:7名 ▼2023年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:13名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:8名 2025年度:男性7名 女性8名

平均勤続年数

平均勤続年数:15.9年

研修

研修:あり 新入社員研修 英会話研修 若手社員研修 管理職研修 再雇用者向け研修 など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 外部研修機関と契約。 自主的に自己啓発研修を受講することが可能です。 スキルアップをはかることができますので、どんどん受講してください。

メンター制度

メンター制度:あり 入社1年目は先輩社員が専任で指導します。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:8時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.4日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者2名(対象者2名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:17.7%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : ed1486f05b9dfcb2

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