未経験から“プロ”へ。成長を本気で支える環境があります。

仕事内容 【「成長できる環境」で、会社を選びたいあなたへ】 「若いうちから成長したい」 「市場価値を高めたい」 そう考えて就職活動をしている方も多いと思います。 ただ同時に、こんな不安はありませんか？ ◆ 本当に成長できる環境なのか ◆ “成長できる”と言いながら放置されないか ◆ 未経験でもついていけるのか エフィラグループは、 その不安に対して“仕組み”で応えている会社です。 ■成長は「気合い」ではなく「環境」で決まる どれだけ意欲があっても、 成長できるかどうかは環境に大きく左右されます。 エフィラグループでは、 ◆ 年間300回以上の研修 ◆ 段階的な教育制度（基礎→応用→専門） ◆ メンター制度による1対1のサポート といった体制を整えています。 「見て覚えろ」ではなく、 “育てることを前提とした環境”がある。 だからこそ、未経験からでも 着実にスキルを身につけることができます。 ■若手から「任される」経験がある エフィラグループでは、 年次に関係なく、意欲のある人にはチャンスが与えられます。 ◆ 新規事業への関与 ◆ マネジメントへの挑戦 ◆ キャリアコースの選択 ただ業務をこなすのではなく、 「自分で考え、行動する力」を養う環境があります。 ■福祉業界＝成長できない、は間違いです もしかすると、 「福祉＝成長できなさそう」というイメージを持っている方もいるかもしれません。 しかし実際には、 人の人生に関わるこの仕事は、非常に奥が深く、 求められるスキルも多岐にわたります。 コミュニケーション力、課題解決力、観察力、マネジメント力—— これらはすべて、 どの業界でも通用する力です。 ■だからこそ、長く成長し続けられる さらにエフィラグループでは、 ◆ FA制度（社内転職） ◆ 多事業展開（福祉・保育・医療など） により、キャリアの幅を広げることが可能です。 「やりたいことが変わった」 「新しい領域に挑戦したい」 そんなときも、会社の中で次のステップに進める。 それが、長く成長し続けられる理由です。 ■最後に 成長したいという気持ちは、 とても大切な原動力です。 そしてその成長は、 “どんな環境に身を置くか”で大きく変わります。 エフィラグループには、 その想いに本気で応える環境があります。 まずは一度、話を聞いてみてください。 きっと、新しい選択肢になるはずです。