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新卒採用

不動産・住宅業界の設計職

誰も見たことのない未来の家や街をデザイン!

株式会社協和コーポレーション|建設・土木

職種と仕事内容

仕事内容 自社商品のすべてを手掛けています。 戸建住宅からマンション、福祉施設、商業施設など、幅広く携わることができます。 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ✅ 愛知の街づくりをゼロから手掛け、社会貢献性の高い事業に企画段階から携われます。 ✅ 戸建・ビル・開発の3領域で幅広い経験を積み、どこでも通用するポータブルスキルを獲得できます。 ✅ 8年連続決算賞与支給の実績!ノー残業デー導入など、具体的な安定と働きやすさを提供します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【株式会社協和コーポレーションとは】 協和コーポレーションは、愛知県を拠点に活動する総合建設・不動産開発企業です。 「戸建住宅」「非住宅(ビル・施設)」「土地開発」の3領域を一貫して手掛け、地域の未来を創造しています。 創業以来、誠実な「ものづくり」と「人」を原動力として成長してきました。 2040年のビジョンとして「地球・社会・人」のサステナビリティ実現を掲げ、ESG経営を推進しています。 地域社会の課題解決を事業とし、大規模な分譲地の造成や福祉施設の建設など、社会性の高いプロジェクトを多数実現しています。 あなたの「挑戦したい」という想いを、地域社会の貢献と自身の成長に結びつけられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容の紹介】 私たちが担うのは、地域社会の未来を形にする、企画・技術・マネジメントを統合した仕事です。 ■設計職 デザインと技術で安心を形にする専門家 住宅・ビル・福祉施設など、多岐にわたる用途の建物を設計します。 お客様の要望と法律、そしてサステナブルな建築技術を融合させ、機能性・安全性を両立させます。 企画設計から参画できるため、意匠と構造の両方の知識を深められる環境です。 ー 【入社後イメージ】 設計職として、学校で学んだ建築・土木系の知識を、現場の品質管理や構造設計といった実践的な専門スキルに直結させることができます。 入社後は新入社員研修からスタートし、配属後もOJTを中心に、先輩社員が個別に指導する体制です。 ■キャリアアップへの支援 宅建士、建築士、施工管理技士などの資格取得を積極的に支援しています。 合格時には受験費用の補助だけでなく、毎月の資格手当も支給され、あなたの努力がダイレクトに待遇に反映されます。 専門性を高めることが、地域社会への貢献と自身の市場価値向上につながる環境です。 ー 【キャリアパス】 多様な経験を積んだ後は、管理職や専門職としてキャリアを深める道や、新規事業立ち上げに携わる道など、柔軟なキャリアチェンジも可能です。 あなたの意欲次第で、「建築のプロフェッショナル」として地域に不可欠な存在へと成長できます。 ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★ 【こんな方におすすめ】 ✅ 自分の仕事が、街の景色や人々の暮らしに影響を与える貢献感を強く感じたい方 ✅ 特定分野に留まらず、企画・技術・マネジメントといった幅広いポータブルスキルを身につけたい方 ✅ 誠実な「ものづくり」の精神を持ち、チームワークを大切にしながら成果を出したい方 ✅ 資格手当や決算賞与など、努力が正当に評価される透明性の高い環境で働きたい方 ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社協和コーポレーション 勤務地 勤務候補地:愛知県

給与

月給195,000円~215,000円


給与詳細 基本給:月給 19万5000円 〜 21万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与例 モデルケース1(モデルケース名:大学卒) 月23万円程度

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 23日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:3名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名

研修

研修:あり 内定者研修 経営発表会 …四半期 (3ヶ月) ごと 安全講習 交通安全講習 資格取得講習…宅地建物取引士、1級建築施工管理技士等 階層別教育:若手・中堅社員・幹部等 各部署でのOJT等

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格獲得手当 〇一級建築士 ……………… 30万円  〇一級建築施工管理技士 … 20万円 〇宅地建物取引士 ………… 10万円など

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 半期に一度は面談を実施し、社員とともにキャリアアップについて話し合います。

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:14時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:6.5日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : c28d9dbe64dbf75c

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